經過了一年的努力工作，又到了2023年的年終歲尾。在我院領導和護理部直接領導和大力支援下，在各科室的配合幫助下，我科全體人員齊心協力，以提供優質服務為宗旨，實行微笑、主動服務，是我科社會效益和經濟效益有了不同程度的提高，現將一年的工作總結如下：
一、 具體工作開展情況：
1、 在院領導和總**長的帶領下，加強我科人員組織紀律、醫德醫風學習及職業道德教育，完善各項規章制度和制度考核標準。明確各班工作職責，實行掛牌上崗，自己接受群眾監督，病人滿意度不斷提高。
2、 加強醫療護理質量管理，嚴格執行操作規程和三查三對制度實行配藥、換藥簽名制度，制定護理質量檢查制度並嚴格實施。
3、 努力提高護理人員業務素質，每月組織護理人員參加「三基」理論學習及理論知識、技能操作考試。
4、 在「120」急救工作中，我們堅決服從「120」指揮中心的排程，做到隨時出診，迅速出車。準備及時到達急救現場始終做到急救藥品、物品完好率100%。搶救裝置處於應急備用功能狀態。
確保急診急救這條綠色通道暢通無阻，為廣大老百姓提高方便、快捷的急救服務。
二、 存在問題：
1、 我科護理人員儀表不夠規範，工作又欠主動，未能保持科室內床單的整潔與環境的清潔。
2、 由於我科**工齡短，有兩個**無執業許可，臨床經驗不足，業務技能不精，應急能力欠缺，特別是對於小兒頭皮筋脈穿刺一針見血的機率較低。
3、 急診護理人員應急急救經驗不足，急救技能有待提高。
4、 急診急救中**缺乏靈活性，要時刻注意和病人、家屬進行醫患溝通，及時了解患者的心理、情緒、發病原因，有利於改善醫患關係，保障醫療安全，今後要加強溝通交流技巧的培訓。
在過去一年的工作中，仍存在很多不足之處，如主動服務意識欠缺；科室管理不大膽某些方面的管理欠科學和規範。都是我科有待改進的問題。
2023年門診,急診護理工作總結
5 在急診搶救工作中，加強醫院感染管理，有效預防和控制醫院感染，提高醫療護理質量，保證護理安全。落實醫院感染管理規章制度和工作規範，嚴格執行操作規程和工作標準，防止傳染病的傳播，做好自身防護 消毒隔離 醫療廢物管理，嚴防院內交叉感染。三 存在問題 1 由於我科 工齡短，臨床經驗不足，業務技能不精，應...
2023年門診護理工作計畫
措施 1 根據門診特點，制定符合門診實際的規範化培訓計畫，採用多種形式對 進行全面 系統的培訓 2 每月組織科內業務學習一次，內容為服務理念更新 營銷意識 相關檢查前準備及注意事項 靜脈用藥調配與使用操作規範門診常用技術。3 每月對科內的護理人員進行三基理論知識及操作考試 四 提高安全管理水平 目標...
2019門診護理工作計畫
20xx年，門診護理工作將緊密圍繞護理部的工作目標，以提高護理質量 提公升服務水平作為第一要務，以人為本，加強護理服務質量管理，凝聚人心，以新思路 新觀念 新舉措增強門診護理服務工作的生機與活力，加快科室的發展。制定年計畫如下 一 以提高護理質量為重心 目標 各項護理質量達標 高危科室護理質量 90...