2019創先爭優工作要點

2021-03-04 08:27:11 字數 2667 閱讀 1534

寧晉縣創先爭優活動領導小組

2012工作要點

2023年我縣創先爭優活動的總體要求是,以建設河北經濟強縣和區域中心城市為目標,以全面貫徹落實省第八次黨代會和縣第十次黨代會精神,迎接十八大勝利召開為主線,緊密結合基層建設年活動,圍繞中心、服務大局,抓好基層、打牢基礎,確保創先爭優活動見實效、出成果、結碩果,為推進經濟社會科學發展提供強大動力。

一、開展「爭當優秀標兵,爭創模範單位,迎接十八大」系列主題實踐活動

1、開展「學習強素質」活動。一是加強政治學習。各單位、各鄉鎮要通過黨校培訓、遠端教育、座談討論等形式重點學習貫徹全省第八次黨代會和縣第十次黨代會精神等內容。

二是開展業務學習。各單位、各鄉鎮要結合職能、行業特色,有針對性的開展技能培訓活動,通過自學、同事交流、專家講授、外出參觀等方式,進一步提高黨員隊伍的整體業務水平。

2、開展「競賽提能力」活動。利用「三八」、「五一」、「五四」、「七一」等重要節日,廣泛開展以評選「巾幗建功崗」、「工人先鋒號」、「青年文明號」、「黨員示範崗」為主要內容的崗位競賽活動,引導黨員當表率、樹標桿,進一步提高視窗單位和服務行業工作人員的業務能力。

3、開展「服務創品牌」活動。深入開展調研,廣泛徵求群眾對本單位服務意識、服務能力、服務作風、服務效果等方面的意見和建議,制定出有針對性的修改意見,進一步提公升服務質量。開展工作無差錯、崗位無缺勤、群眾無不滿為主要內容的優質服務建立活動,打造微笑服務,促進服務創品牌、上檔次。

4、開展「表彰促風氣」活動。圍繞迎接黨的十八大,大範圍評選表彰先進組織和優秀個人,用榜樣的力量激發黨員的熱情,鼓舞黨員的幹勁,形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

5、開展「真情贏民心」活動。結合省委開展「萬村幫扶」活動,縣直機關結對幫扶農村,機關黨員幹部聯絡1-2戶群眾,幫助群眾解決生產生活中的實際問題。搞好對離退休老幹部、老黨員以及困難群體的走訪慰問活動。

開展服務上門活動,通過上街入戶,主動解決困難群眾的實際問題,推進服務便民化,用真情贏得群眾的真心。

二、抓好四項機制建設,全面提公升工作質量

1、進一步推進「全面對標、認責承諾、亮牌示範、奪旗爭星」四項機制的落實。一是提公升全面對標的效果,各單位和黨員都要對對標活動成效來乙個回頭看,查漏補缺,制定新的趕超標準和對錶內容,制定切實可行的對標趕超方案。二是開展新一輪的認責承諾,要結合本職崗位做出新一輪的承諾,簽訂《承諾書》,承諾事項、踐諾成效要在顯著位置定期公示,作為黨員評優評先的重要依據。

三是深化亮旗示範活動,以「亮身份、明職責、樹形象」為主題,紮實開展黨員「亮旗示範」活動,引導黨員在亮身份的基礎上,亮標準,亮責任,亮形象,發揮示範帶動作用。四是拓展奪旗爭星活動,各單位要結合崗位職能,設立「優秀人民公僕」「優秀人民教師」「優秀醫務工作者」、「優秀科技工作者」、「優秀村幹部」、「優秀大學生村官」等,對於活動效果突出、社會反映良好的部門,縣委創爭辦將選其作為觀摩點,組織各行各業進行觀摩學習。

2、深化視窗單位和服務行業「為民服務創先爭優」活動。組織視窗單位和服務行業結合實際,深入開展「三亮三比三評」,爭創群眾滿意視窗、優質服務品牌、優秀服務標兵。抓好「十個一」標準的落實,進一步增強服務意識、規範服務標準、細化服務措施、延伸服務範圍,為群眾提供更加便捷、優質、高效的服務。

總結推廣網路服務、「一站式服務」、首問責任制、限時辦結制等做法,重點抓好一批「群眾滿意視窗」建立工作,在「七一」前評選一批「群眾滿意視窗」並表彰授牌。

3、在農村全面推行「一諾三評」工作機制。廣泛聽取各方面的意見建議,要諾之有物,積極鼓勵參評的黨員群眾說真話,把評議活動與走訪座談、廣納民意結合起來,把會議集中評議與徵求其他未參加會議黨員意見結合起來,把評議結果與對村幹部的管理獎懲結合起來,建立規範的工作機制。同時,將推行「一諾三評」機制與落實「五事工作法」、「逢四說事」、「一定三有」、「四議兩公開」制度結合起來,強化農村社會管理,形成加強基層黨組織建設的常態機制。

三、建立健全四個長效機制,使創先爭優活動常態化、長效化

1、完善教育宣傳機制,夯實創先爭優的思想根基。一是建立典型選樹機制,從實際工作中挖掘、提煉先進事蹟,用身邊事教育身邊人,為黨員幹部群眾樹立了「比學趕超」的目標。二是建立**宣傳機制,充分利用電台、報社、網路等**,在公路沿線、辦公場所等設定主題宣傳標語、展示台(欄),形成全方位、立體化的創先爭優宣傳工作體系。

三是建立學習交流機制,制定和落實每週一次集體學習,每月一次學習交流,每季上一次黨課,每半年進行一次學習情況檢查,每人提一條意見建議,每季度至少撰寫一篇調研報告的「六個一」的學習調研制度,組織引導基層黨組織和廣大黨員相互交流活動經驗。

2、創新服務發展機制,體現創先爭優的行動效果。一是加強業務調研,緊緊圍繞本質工作,精心策劃調研專題,使創先爭優成為推動單位工作的強大動力。二是加強制度建設,做到用制度管事、用制度管人、用制度規範幹部職工行為。

年底前,每個黨支部都要建立至少一項創先爭優的新制度。

3、健全激勵保障機制,激發創先爭優的內在動力。一是量化考核加壓力,將崗位職責、效能獎懲、績效考評等方式規範化、制度化,讓每一位幹部都在適度的壓力感、緊迫感中增強責任感、使命感。二是表彰獎勵增動力,對湧現出的先進工作者、優秀黨員,給予獎勵,以激先促後。

4、建立群眾參與機制,擴大創先爭優的影響範圍。一是建立群眾議「諾」機制,基層黨組織和黨員幹部在作出公開承諾時,通過召開座談會、入戶走訪等形式,廣泛徵求服務物件、群眾代表的意見,修改完善承諾事項,確保群眾意願充分體現。二是建立群眾參「評」機制,各基層黨組織定期邀請群眾代表參加講評會,投票評選先進基層黨組織和優秀黨員,把創先爭優的評判權交給群眾。

三是建立群眾爭「優」機制,在農村推行「帶頭致富、帶領群眾致富,關愛空巢老人、關愛留守兒童」的「雙帶雙關」機制,推動群眾創先爭優。

2023年創先爭優工作要點

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