2019級《職業生涯規劃》考核要求

2021-03-04 07:19:17 字數 2329 閱讀 6087

2011-2012學年第二學期《職業生涯規劃》考核要求

(2011級)

一、考核內容:

要求學生撰寫個人職業生涯規劃書

二、規劃書的要求:

1、要求學生根據自己的實際情況與社會需求,結合職業測評結果,從專業、就業、職業等方面進行個人職業生涯規劃設計。

2、職業生涯規劃書要求內容完整、簡明扼要,格式清晰,版面美觀大方,創意新穎,能充分體現個性而不落俗套。

3、內容要求(包括這些內容,但不侷限):

(1)客觀認識自我,準確職業定位(知己)

(2)評估職業機會(知彼)

(3)擇優選擇職業目標和路徑

(4)制定行動計畫和策略,終生學習,高效行動

(5)與時俱進,靈活調整

4、格式要求:

(1)規劃書要求包括封面、扉頁、目錄、正文、結束語。

(2)a4紙列印,左側裝訂。

(3)題目為黑體,小二號。文章主體為宋體,小四號。

(4)不少於。

(有問題**聯絡:2273670)

附:職業生涯規劃書模板

就業指導教研室

2012-3-05

職業生涯規劃設計書

目錄1 自我認知

1.1櫥窗分析法

1.2 360度評估

1.3 職業生涯規劃測評

1.4 自我認知小結

2 職業認知

2.1 外部環境分析

2.2 職業環境分析

2.3 職業勝任匹配

2.4 職業認知小結

3 職業定位

3.1 swot分析

3.2 確定職業目標

3.3 確定職業發展路徑

3.4 結論:

4 計畫制定與實施(五年)

4.1 目標

4.2 計畫內容

4.3 策略與措施

4.4 備註

5 評估調整

5.1 評估的內容:

5.2 評估的時間

5.3 規劃調整的原則

5.4 備選方案

我的職業生涯規劃

一、自我認知

1、櫥窗分析法:

◆ 櫥窗1:「公開我」

◆ 櫥窗2:「隱藏我」

◆ 櫥窗3:「潛在我」

◆ 櫥窗4:「背脊我」

2、360度評估

◆ 優點缺點

◆ 自我評價

◆ 家人評價

◆ 老師評價

◆ 親密朋友評價

◆ 同學評價

◆ 其他社會關係評價

3、職業生涯規劃測評

◆ 興趣

◆ 性格

◆ 能力

◆ 價值觀

4、自我認知小結:

二、 職業認知

1、外部環境分析

① 家庭環境分析

② 學校環境分析

③ 社會環境分析

2、職業環境分析

◆ 目標職業分析:職業名稱、崗位說明、工作內容、任職資格、工作條件、就業和發展前景

◆ 目標行業分析:行業現狀及發展趨勢

◆ 目標企業分析:企業型別、企業特徵、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等。

◆ 目標地域分析:城市的發展前景、經濟文化特點、氣候水土、人際關係等

3、職業勝任匹配

◆ 人崗匹配

◆ 人業匹配

◆ 人企匹配

◆ 人城匹配

◆ 測評

4、職業認知小結

三、職業定位

1、swot分析

◆ 我的優勢(strength)及其使用

◆ 我的弱勢(weakness)及其彌補

◆ 我的機會(opportunity)及其利用

◆ 我面臨的威脅(threat)及其排除

◆ 優勢-機遇:so

◆ 優勢-挑戰:st

◆ 劣勢-機遇:wo

◆ 劣勢-挑戰:wt

2、確定職業目標

① 近期職業目標

② 中期職業目標

③ 長期職業目標

3、確定職業發展路徑

4、結論:

四、計畫制定與實施(五年)

1、目標

2、計畫內容

3、策略與措施

4、備註

五、評估調整

1、評估的內容:

◆ 職業目標評估(是否需要重新選擇職業?)

◆ 職業路徑評估(是否需要調整發展方向?)

◆ 實施策略評估(是否需要改變行動策略?)

◆ 其它因素評估(身體、家庭、經濟狀況以及機遇、意外情況的及**估)

2、評估的時間

3、規劃調整的原則

4、備選方案

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