嘉蔭縣非公有制企業黨建工作特色做法20141112

2021-03-04 07:02:19 字數 2236 閱讀 3552

嘉蔭縣非公有制企業黨建工作特色做法

縣委組織部:

按照縣委組織部《關於做好「兩新」組織黨建工作有關情況調查統計的通知》要求,非國企黨委積極行動起來,在綜合發掘各基層黨組織黨建工作成型做法的基礎上,經黨委會研究決定,特將海華集團黨總支黨建工作特色做法報告如下:

一、配齊配強總支委員會和基層支部的組**員

2023年4月,根據工作需要,非國企黨委對海華集團領導班子進行了調整,任命海華集團總經理喬磊為黨總支書記,同時由企業出資每月2500元,從縣內離退休老幹部中選派一名黨性原則強、工作能力強的老黨員李英偉(原統計局局長)任總支常務副書記,進一步加大了總支委員會的領導力度和工作力度,並對該總支的兩個基層黨支部的組**員進行了調整,選派2名年富力強的年輕同志但任支部書記,各支部配1名總支委員兼任支部委員,加強了支部工作力度。

二、排查在冊黨員和非黨積極份子

新的總支領導班子成立伊始,鑑於私營企業人員流動性較大這一特點,集團黨總支與所屬的兩個支部對在冊黨員和非黨積極份子進行了一次全面清理,黨員人數由原來的25人減至目前的16人;非黨積極份子由原來的20人減至目前的13人。目前16黨員和13名入黨積極分子均為本企業的在職人員。

三、修改和完善企業黨組織的各項制度

一年來,參照《非國企黨委工作制度彙編》、結合海華集團黨總支工作實際,先後修改各完善了《海華集團黨總支工作職責》、《海華集團黨總支保障監督制度》、《海華集團黨總支參與重大事項決策制度》、《海華集團中層以上黨員幹部管理制度》、《關於正確處理黨企工作關係的規則》、《海華集團黨總支黨員管理制度》、《海華集團黨總支黨員民主評議制度》、《海華集團黨總支民主生活會制度》、《海華集團黨總支「三會一課」制度》、《海華集團黨總支黨費收繳制度》、《海華集團黨總支黨員教育管理制度》、《海華集團黨總支黨員責任區制度》、《海華集團黨總支發展黨員工作制度》、《海華集團黨總支黨內統計工作制度》、《海華集團黨總支黨員聯絡群眾制度》和《海華集團黨總支文件管理制度》等16項規章制度,為更好地開展黨建工作規範行為準則、提供了行為依據。

四、建立了適應民企黨務工作的電子網路平台

依據民企的特點,為適應民企中黨務工作的需要,結合目前的網路技術,建立了適應民企黨務工作的電子網路平台。利用騰訊**中國瀏覽量最大的中文門戶**,開通建立海華集團黨總支工作室(**344194576),該群建立於2023年4月19日,海華集團黨總支工作室是集團黨員及職工學習知識、交流友情、黨務日常工作處理的平台,也是企業黨組織工作形式的新舉措。截止目前已上傳各類文字檔案44份、**4個、**33個,極大地活化了黨員學習方式。

一是在海華集團黨總支工作室(**344194576)中以文字檔案形式發布黨委的檔案、要求和部置的工作;二是在海華集團黨總支工作室(**344194576)中分別以拼博、肯定、謙虛、粹煉、仁慈、智慧型、知足、積極、成長、思考、認真等為主題**的形式宣傳黨的精神,同時發布了企業活動及產品的**;三是製作了《舞動中國夢、傳遞正能量》、《中國夢主題宣傳片》、《依法治國--黨的十八屆四中全會宣傳片》和《學習黨的十八屆四中全會主要內容》等四部**,在海華集團黨總支工作室(**344194576)中發布,做到了圖、文、聲、情並茂;四是用**的形式製作了《中共海華集團總支委員會2014黨建工作總結》在名曲欣賞中閱讀年度總結。

五、加強學習,深入調研

一年來,海華集團黨總支注重邊工作邊積累,把平時工作中的一些好做法、成功做法加以梳理昇華,先後撰寫了多篇民營企黨建工作心得和民營企發展建議。如《正確處理與企業主的關係推動民企黨組織的發展》一文從「找準定位、加強溝通、堅持原則和教育引導」四個方面入手,闡述了民營企中黨組織與企業主的關係決定了黨組織的形象與地位,有為才能有位,要處理好民企黨組織與業主的關係,就應該必須提高黨組織的凝聚力和戰鬥力,加強自身建設,發揚聯絡群眾工作的優良傳統,補業主剛性管理有餘、柔性管理不足之短,成為企業發展的促進者,精神文明建設的組織者,勞資關係的協調者,從而促進企業健康快速發展;又如《正確處理新形勢下民營企黨建工作中的「三個關係」》一文從「正確處理好直接參與與間接參與的關係、切實履行黨建工作責任,正確處理好公轉與自轉的關係、深化黨建工作創新實踐,正確處理好有為與有位」的系、在盡職奉獻中體現自身價值」入手,闡述了如何在新形勢下做好民營企業黨建工作;再如《科學引領、創新思維,實現民營企業跨越發展》一文從目前中國民營經濟進一步發展既面臨重大機遇,又面臨嚴峻挑戰,挑戰中又孕育著新的發展機遇為切入點,闡述了前三十年的民營經濟處於第一次創業階段,解決的是快速發展問題,依靠的主要是改革開放政策的推動,那麼,今後的民營經濟則進入第二次創業階段,解決的是全面協調可持續發展問題,依靠的必然是科學發展的引領,最後扣題為要進一步為民營經濟創造良好的發展環境,引導廣大民營經濟人士堅定不移地走中國特色社會主義道路,為全面實現偉大的「中國夢」做出新的更大貢獻。

嘉蔭縣非國企黨委

2023年11月11

非公有制企業黨建工作

要認真貫徹落實 辦公廳印發的 關於加強和改進非公有制企業黨的建設工作的意見 試行 以改革創新精神加強非公企業黨的建設,擴大組織覆蓋和工作覆蓋,充分發揮黨組織在職工群眾中的政治核心作用和對企業發展的政治引領作用,促進非公企業健康發展,增強黨的階級基礎,擴大黨的群眾基礎。非公企業是我國發展社會主義市場經...

非公有制企業黨建工作規範

用黨委檔案下發 2008年月日 為切實加強非公企業黨建工作,保障和促進非公企業又好又快發展,根據我鎮 街道 開發區 實際,著力建立健全四個機制,規範非公企業黨建工作,不斷提高非公有制企業黨建工作整體水平。一 規範組織建設機制,不斷增強企業黨組織的凝聚力 戰鬥力和創造力。要進一步明確非公有制企業黨組織...

非公有制企業黨建工作的做法

江西嘉華氟化工業 前身為國有企業 德安氟化總廠,2001年原德安氟化總廠改制後被浙江中螢集團整體收購,通過返聘原國有企業員工組建成立新的嘉華公司,固定資產1500萬元,主導產品為無水氟化氫和有水氫氟酸,公司現有員工77名,其中黨員16名,在原有的黨建工作基礎上於2004年4月成立了公司黨支部,總經理...