後勤副校長崗位職責

1、協助校長主管學校後勤管理工作。根據學校規劃及年度計畫，制定出學校後勤工作規劃和年度計畫。重點加強後勤及總務工作管理，進行後勤改革，提高後勤服務質量，制定保障教育教學工作的措施和辦法。

2、抓好總務處工作。領導總務處，落實崗位責任制，加強檢查、考核，樹立為教學服務，為師生員工服務，為育人做貢獻的思想；及時、快速、保質保量地完成服務、維修、供給等各項後勤保障任務，建立整潔、優美的校園。

3、抓好基建工作。根據學校規劃和資金狀況，改造和完善校園硬體設施。

4、抓好後勤職工隊伍建設。根據精幹高效原則，加強後勤職工隊伍建設和組織建設，在提高服務質量和工作效率的基礎上，採取措施加強臨時工隊伍的管理，以素質高，工作能力強，貢獻大的臨時工成為後勤管理和服務的骨幹。

5、抓好創收工作。加強現有實體及物業的管理，加強成本核算和資金**工作，提高經濟效益。依據需要與可能開拓新的創收渠道，為學校籌集更多資金。

6、與德育副校長一起抓好愛國衛生工作。全面統籌和布置全校辦公室內外衛生工作，制定制度、落實責任，加強檢查，獎優罰劣，提高全校師生員工健康衛生意識和室內外衛生水平。

7、抓好學校固定資產等財物的管理，特別是財物的安全工作。加強宣傳，提高節約意識，防火、防盜意識，採取措施，避免發生災難事故。加強校園內部管理，消除隱患，真正使校園成為整潔、美麗、安全有序的校園。

9、配合教學副校長，德育副校長及有關領導做好有關工作。

10、接受並完成校長委託的其他工作。