大學生職業規劃書參考獲獎作品

2021-03-04 06:24:15 字數 3262 閱讀 9113

「花橋國際商務城」杯

第八屆大學生職業規劃大賽

目錄第一部分·自我認知與探索 5

1.1適合我的領域——個人職業興趣分析 5

1.1.1霍蘭德職業興趣探索報告: 6

1.1.2霍蘭德職業興趣報告分析: 6

1.2適合我的職業環境——個人職業性格分析 7

1.2.1mbti職業性格特徵分布圖 7

1.2.2mbti職業性格測試分析 7

1.3我的行業定位——個人職業技能分析 8

1.3.1我認為最擅長的5項技能: 9

1.3.2我認為最薄弱的3項技能: 9

1.4我的工作定位——個人職業價值觀分析 9

1.4.1職業價值觀定位圖: 9

1.4.2職業價值觀定位圖分析: 9

1.5職業初步探索 10

1.6自我認知小結 11

1.6.1優劣勢比較彙總: 11

1.6.2入學以來付出與努力: 11

第二部分·職業認知與環境分析 13

2.1 職業說明 13

2.2 行業的發展狀況及前景 13

2.2.1 發展現狀 13

2.2.2 職業前景 14

2.2.3 畢業生就業分析 16

2.3 環境綜合分析 17

第三部分·職業目標設定與規劃設計 18

3.1 swot分析 18

3.2 目標確定與決策 19

3.3 我的行動與實踐 20

3.3.1決策平衡單 20

3.3.2總體實施規劃 20

3.3.3具體實施規劃 21

3.3.4短期目標實施規劃 22

3.3.5中期目標實施規劃 22

第四部分·職業規劃備選方案 24

第五部分·職業規劃暢想 25

第六部分·評估與調整 26

第七部分·結束語 27

第一部分·自我認知與探索

1.1適合我的領域——個人職業興趣分析

職業興趣是以一定的素質為前提,在生涯實踐過程中逐漸發生和發展起來的。它的形成與個人的個性、自身能力、實踐活動、客觀環境和所處的歷史條件有著密切的關係,因此,職業規劃對興趣的**不能孤立進行,應當結合個人的、家庭的、社會的因素來考慮。了解這些因素,有利於深入認識自己,進行職業規劃。

一、自我剖析

二、吉訊職業測評

1.1.1霍蘭德職業興趣探索報告:

你的職業興趣、人格型別依次是:c-e-s-i-a-r

你的職業興趣型別是:常規事務型(c)

1.1.2霍蘭德職業興趣報告分析:

個人風格:

● 穩健的:情緒、人生觀、價值觀等較持續、穩定,不易大起大落。

● 防衛的:保守,不願意顯露自己,以防被他人洞悉,自我防護意識強。

● 自我控制的:自我控制力強,抑制自己的情感,忽略個人的內心感受。

● 缺乏想象力:想象能力差,缺乏創造力。

● 有秩序的:從事活動時習慣於有秩序地進行,生活過得有規律,遵守秩序。

職業個性特徵:

● 對於明確規定的任務可以很好地完成。

● 忠實可靠,情緒穩定,缺乏創造力,遵守秩序。

● 既不喜歡從事笨重的體力勞動,也不喜歡在工作中與別人形成過於緊密的聯絡。

● 比較看重物質財富和地位。

● 對社會地位、社會評價比較在意。

綜上分析,

1.2適合我的職業環境——個人職業性格分析

1.2.1mbti職業性格特徵分布圖

mbti的人格型別分為四個維度,每個維度有兩個方向,共計八個方面,即共有八種人格特點,具體如下:

精力投注的方向:(e)外傾————內傾(i)

認識世界的方式:(s)感覺————直覺(n)

判斷事物的方式:(t)思考————情感(f)

喜好的行動方式:(j)判斷————感知(p)

你的個性特徵型別是: istj型[內傾、感覺、思考、判斷型]

1.2.2mbti職業性格測試分析

精力投注的方向:內傾型

認識世界的方式:感覺型

判斷事物的方式:思考型

喜好的行動方式:判斷型

1.3我的行業定位——個人職業技能分析

一、自我剖析

● 社會交際能力突出,這有助於我迅速的融入到工作的新環境當中;

● 學習速度快,任何乙個行業都在不停地發展前進中,唯有學習跟

上變化才能保持自己在行業中的領先性;

二、吉訊職業測評

1.3.1 你的優勢能力是:

學習能力、語言能力、組織管理能力

1.3.2你的劣勢能力是:

運動協調能力、空間判斷能力、動手能力

1.4我的工作定位——個人職業價值觀分析

職業價值觀就是個人對不同職業進行評價的心理傾向體系,它**人們在職業選擇和職業生活中,在眾多的價值取向裡,優先考慮哪種價值。體現了乙個人真正想從工作中得到什麼,它決定了個體對工作的相對穩定性、內在的追求,對於個體的職業選擇與發展方向起著方向引導及動力維持的作用。

1.4.1職業價值觀定位圖:

1.4.2職業價值觀定位圖分析:

1、工作的目的或意義在於能獲得優厚的報酬收入,使個人有能力購置想要的東西,生活較為富足。

2、工作的目的或意義在於能與主管平等且相處融洽,獲得賞識。

3、工作環境舒適宜人,工作能夠免於危險、過度勞累,免於焦慮、緊張和恐懼,使自己的身心健康不受影響。

4、認為有較高的聲望地位會受到他人尊重,從中可以得到較強的成就感和滿足感。

5、做事講求合乎規範,喜歡常規性工作,工作朝著有利於生活穩定(如福利、醫療保險等)的方向努力。

1.5職業初步探索

結論:綜合以上分析得出的預期職業目標,與我自身的職業興趣、職業技能、職業性格等基本匹配,符合既定職業目標。

1.6自我認知小結

1.6.1優劣勢比較彙總:

個性特徵總體特點

1、重視必要的理論體系和傳統慣例,對於那些不是如此做事的人則很不耐煩。

2、具有很強的的集中力、條理性和準確性。

3、不喜歡顯露,即使危機之時,也顯得很平靜。

4、特別安靜和勤奮,對於細節有很強的記憶和判斷。

5、喜歡聆聽,喜歡確實、清晰地陳述事物。

6、總是顯得責無旁貸、堅定不變,但是在你冷靜的外表之下,也許有強烈卻很少表露的反應。

7、值得信賴,重視承諾,對你來說,言語就是莊嚴的宣誓。

8、能夠引證準確的事實支援自己的觀點,把過去的經歷運用到現在的決策中。

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