其實，讀書從來就不是一件熱鬧的事，但我仍願意湊一下熱鬧。今天首先向大家介紹一本名為《向會議要效益》的書，這本書有兩個版本，乙個版本是國內作者楊宗華在2023年所著，另乙個版本是國外作者堀（讀哭）公俊、加滕彰等三位日本人所著，由袁媛在2023年翻譯。我所介紹的是後乙個版本，書冊明確告訴我們「好會議是策劃出來的」、要「視覺化你的會議」、「讓會議抓住焦點」、「用會議啟用團隊」，通過前述四步使「會而有議，議而有論，論而有行，行而有果，果而有報」，讓每一次會議成為有效的會議，向會議要效益！
在現代商業社會中，我們普通的人都要上班，且多數是到公司上班，直到退休為止。在公司工作，佔據我們人生三分之一的時間。接下來我和大家分享讀《離開公司、你什麼都不是》的心得，題目是：
快樂的工作。
快樂的工作
各位領導、各位同事，下午好！
***有一句名言：為中華之崛起而讀書。我要說，我們要為公司的騰飛而讀書。
所以，我最近就讀了一本書，今天和大家共同分享，書名是《離開公司、你什麼都不是》，是打工牛人趙強的親身經歷所著。趙強是一家在美國納斯達克上市、叫「永業國際集團」企業的副總裁。作者開篇通過「佛塔裡的老鼠」這個小小的寓言故事，向我們說明了員工與公司之間的關係。
員工就好比老鼠，公司就好比佛塔，我們在工作中所得到的東西，都是源於我們的公司，是公司這個光環照亮了我們，讓我們有了榮耀以及社會地位，它不屬於我們自己，都是公司給予我們的。
讀了這本書我確實收穫挺大的，裡面所講的一些真實案例，讓我很有啟發。這則寓言故事非常形象地告訴我：我們在社會上所獲得的尊重，在很大程度上是因為我們背後的公司。
是公司給了我們工作的平台、給了我們發展的舞台，是公司給我們實現自己的價值、給我們創造美好的未來。因此，我們要健康的生活，快樂的工作。
首先我們要把公司當成自己的家。任何一位員工，只要擁有主人翁的精神，把公司當成自己的家，就會努力為這個大家庭的利益著想，認真對待公司裡的每一件事，把公司的事當成自己家裡的事來做，這不僅有利於公司的發展，也有利於自己的成長。作為一名員工，當你用主人翁的心態去工作的時候，你就會徹底改變你的工作態度，對自己的工作提出更高的要求，想公司之所想，急公司之所急，幹公司之所需，像關心自己的家一樣去關心公司的經營和發展。
那麼你的能力就會得到提公升，你的價值就會得到體現，公司也因為我們的努力變得更有競爭力。
任何一家公司都需要有把公司當成家一樣對待的員工，這種員工無論走到**都會受用。這樣的員工無**司遇到什麼問題，他都會積極參與，努力幫助公司解決問題。因此這樣的員工大多會在職場中立於不敗之地，成為公司的中流砥柱，成為公司值得信任的人，成為公司值得尊敬的人，成為公司願意重視和提拔的人。
第二我們要加強團隊精神。當今社會，經濟全球化，市場多樣化，競爭激烈化，個人單打獨鬥的時代已經一去不復返了。公司在發展過程中會面臨各種挑戰和機遇，這就需要我們加強團隊精神，增強團隊合力，提高團隊協調力，開發團隊的應變能力和持續的創新能力，依靠團隊合作的力量創造奇蹟。
一是要建立明確的目標，目標就是方向，目標就是動力。公司有公司的大目標，各個部門有分解的目標，每個員工有自己職責的目標，使公司的每乙個部門、每乙個人都知道所應承擔的責任、應該努力的方向，擰成一股繩，形成合力、共同努力實現公司的大目標。
二是要建立良好的溝通。溝通好，事業成，不成也成；溝通壞，事業敗，不敗也敗；溝通決定成敗！溝通非常重要，如果說紀律是維護團隊完整的硬性手段的話，那麼溝通則是維護團隊完整的軟性措施，它是團隊的無形紐帶和潤滑劑。
溝通可以使團隊中上情下達、下情上達，促進彼此間的了解；可以消除員工內心的緊張和隔閡，使大家精神舒暢，從而形成良好的工作氛圍。
三是建立良好的激勵機制。它不僅檢驗每個團隊成員的工作成果，也是向團隊成員宣示公司的價值取向，倡導什麼、反對什麼，所以它同樣是加強團隊精神的重要元素。獎賞分明，獎勤罰懶，使幹得好的得實惠，有盼頭、有奔頭！
幹得差的沒想頭、沒甜頭，還要吃苦頭。
其次我們要快樂的工作。在公司裡，我們始終要保持良好的心態，不論何時，我們都應該好好的、認真的幹好我們的本職工作，沒有了公司給予我們這個施展能力和鍛鍊自已的舞台，就算你是乙個出色的演員，有再大的能力，也沒有你施展才華的空間，充其量是紙上談兵。有了這個舞台，你的才幹才能夠得到發揮，英雄才能輩出！
對待工作要有正確的態度，而正確的態度，是快樂工作的源泉。態度它可以是你的無價之財富，也可以是你成長的最大障礙，這一切在於你如何把握，尺有所短，寸有所長，乙個人應該利用自己的特長和興趣，激發自己的活力因子，滿懷激情地、全力以赴地、熱愛自己所從事的工作。
在工作中尋找快樂，在快樂中工作。無論什麼的工作，只要你認真對待，都會發現其中的快樂。工作中不缺少快樂，只是少了發現快樂的眼睛。
不要讓自己變成工作的奴隸，而要把自己變成工作的主人。工作快樂才能讓生活更快樂，把工作快樂化，使自己每天以嶄新的眼光，積極的心態去對待屬於自己來之不易的乙份工作。熱愛自己的工作，從平凡的工作中感受到它的不平凡之處，那樣就會感受到工作後的快樂。
因為我們擁有乙個的優秀的公司，擁有乙個和諧的家庭，擁有乙個創新的團隊！讓我們快樂的工作吧！
我的分享完畢！謝謝大家的聆聽！
2023年11月27日
健康生活快樂工作演講主持詞
女 尊敬的各位領導 評委 男 親愛的同事們 合 大家下午好 男 這裡是信陽供電公司 健康生活快樂工作 演講比賽的現場 女 為響應 全民健身日 的號召，提公升員工精神面貌，增強員工健身意識，公司特別舉辦了這次主題演講比賽。男 公司倡導的 健康生活快樂工作 的文化理念，繼承發揚了以人為本的企業文化，表現...
快樂工作,健康生活講座課題
心的改變，態度就跟著改變，態度的改變，習慣就跟著改變，習慣的改變，性格就跟著改變，性格的改變，人生就跟著改變。感恩的心改變我們的態度，像一束金色的陽光照耀我們的心裡。心存感激 心的改變，態度就跟著改變，態度的改變，習慣就跟著改變，習慣的改變，性格就跟著改變，性格的改變，人生就跟著改變。感恩的心改變我...
陽光心態快樂工作健康生活
友人曾在發我的郵件中寫了這樣三句話以共勉 用寬容的心對待世界，對待生活 用快樂的心創造世界，改變生活 用感恩的心感受世界，感受生活。我時常重溫這幾句話，總感覺在人生漫長的道路上我們應該時常用這三句話來審視自身，因為那樣，你就會覺得人生變得多麼的寬廣 生活是多麼的美好。是啊，人生活在這個世上，不可能都...