（二）學歷教育
鼓勵教師參加提高學歷在職進修學習，通過各種形式的進修取得相應的學歷。專科學歷45歲以下者達100%，力爭我校今年35周歲以下教師要100%參加各種形式的本科學歷學習。
（三）新理念、新課程、新技術
1、進行班主任全員培訓。組織教師通過學習、實踐，進一步統一思想，更新觀念，提高教師實施新課程的能力，做到持證上崗。
2、認真開展技能展示：在春季學期進行好語文教學的觀摩和交流活動，讓每一位教師把自己在教學中取得的經驗、形成的模式向全體教師展示，達到相互促進。數學要讓教師展示自己的風格，如何提高學生的計算能力上相互交流。
開展說課、聽課、評課三課培訓,並嚴格考核。
3、加強校本研修的力度，創新培訓工作機制。重點探索以教師辦公室電腦網路為平台的校本研修模式。
4、繼續加強新技術的培訓。本年度主要培訓兩個方面：一是通過光釺網路讓教師對資訊科技之於教學的促進作用有乙個感性的認識，觀摩名師的教學實錄學習新課程背景下的課堂教學並運用光釺網路資源進行實際教學。
二是爭取在本年度讓每位教師都能用電化教學、電腦辦公。
（四）學科培訓
在本學年中要認真學習了各學科《新課程教學法》，並且到學校的圖書室查詢相關的知識內容，把科學理論知識與社會實際互相聯絡起來，培養學生在教學操作過程中動手操作的能力，並親身感參與到教學實驗過程中，促進學生的主體發展，在課堂教學上，採取靈活多變的教學方式，讓學生更多更好地參與到教學活動中，讓學生到實際中去觀察，增強學生自主學習，鼓勵學生敢於質疑爭論，提出問題，使學生動腦、動口，提高學生的思維能力和培養學生的表達能力。
三、主要措施
1、加強領導：全校各室、全體教師要把繼續教育工作作為踐行科學發展觀、加強教師隊伍建設的一項重要措施納入工作計畫。學校成立繼續教育領導小組，學校校長肖紅衛為組長，學校教務處、中層領導幹部及各教研組為成員的繼續教育領導小組。
由學校教導處具體負責繼續教育日常工作。
2、加大考核力度：校長作為繼續教育工作的第一責任人，把學習計畫、考核、考查等工作落實好，對未能完成繼續教育任務的教師、對無理由又不參加學習的教師，職稱評定、評優評模、年度考核實行一票否決。
3、教研組在教導處的具體指導下，開展教育教學的課題研究，指導教師日常工作教研，落實骨幹教師的培養工作。
4、督促教師認真參加校本培訓，參與課題實驗，參加優質課競賽，每期上好一堂「課堂教學大練兵」活動課，製作多**課件，撰寫一篇高質量的經驗**。
5、由教研組牽頭，認真紮實開展以《學習新課標，心得大家談》、《與新課程同行，在新課改中成長》、《一人學習，眾人受益》等專題為主要內容的校本研修活動，達到培養教師，實現有效研修的目標。
6、選派優秀教師參加縣級以及縣級以上的培訓，並在返校後組織教師進行集中培訓。
7、組織教師參加新技術培訓，保證每週星期三學習計算機。
8、保證時間，提供方便，督促教師參加學歷提高培訓活動。
9、繼續搞好繼續教育的外出培訓登記，建立好教師的繼續教育檔案。建立教師專業發展檔案袋，每人一袋，自己保管，確保教師教育工作的在序開展，切實摒棄以往我們的那種工作做得出色，資料收集不全，保管不善了不利情況。
四、具體工作安排：
迓駕鎮完小2023年度教師繼續教育工作日程安排表
迓駕鎮完小
2023年1月5日
2023年繼續教育計畫
2013年檢驗中心繼續教育 人才培訓計畫 一 科室基本情況 1.人員編制15名 現有人員 15名 2.學歷本科2名 大專11名 中專2名 3,主管技師3名 技師2名 檢驗士3名 藥劑師1名 檢驗員5名 二 主要目標 1 驗科到2013年底要基本實現本科在讀4名，大專在讀3名。2 職稱考試通過中級考試...
2023年繼續教育計畫
2013年教師繼續教育工作計畫 繼續教育政策是社會發展的需要，是教師做好教育教學工作的需要。在社會不斷了發展，知識更新日新月異的今天，教師只有通過不斷的學習，不斷提高自己思想文化素質和教學技能，才能適應教育發展的需要。我校根據縣研訓學校關於教師斷續教育要求精神，結合本校資師隊伍建設與發展規劃的具體要...
2023年繼續教育計畫
興義市易華學校教師繼續教育學習計畫 一 指導思想 1 強化措施，重視理論學習。通過學習使全體教師認識到加強學習是全面貫徹黨和國家的教育方針，深化教育教學改革，全面推進素質教育，加強師資隊伍建設的重要舉措。2 提高認識，更新教育觀念。轉變教育觀念是實施素質教育的先導因素，所以，全體教師通過學習，必須樹...