第十一條車內不准吸菸，司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明。
第十二條司機裝卸貨物必須輕裝輕放，確保貨物安全，如違規裝卸導致貨物受損，根據情節嚴重，給予一定的處罰。
第十三條公司用車時，要準時出車，不得誤點。每次出車，提前5分鐘在指定地點候車。出車後，按要求作好行車記錄，詳細記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等（如果是發貨，記錄行車時間、里程、起始地、發貨數量，貨物品種，收貨單位與收貨人等），次日將行車記錄交管理人員審核簽章。
第十四條上班時間內司機未被派出車的，應隨時在司機辦公室等候出車。不准隨便亂竄其他辦公室。
第十五條司機對管理人員的工作安排，應無條件服從，不准藉故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事後可向上級領導反映。
第十六條司機出車執行任務，遇特殊情況不能按時返回的，應及時設法通知管理人員，並說明原因。
第十七條任何時候，司機必須隨身攜帶手機。對公司領導或管理人員的呼叫，應立即應答。情況特殊確實不能應答的，事後一定要說明原因。
第十八條由總經辦和行政部門每年負責對司機進行考核，對於工作勤奮、遵守制度、表現突出的，可視具體情況給予獎勵；對工作怠慢、違反制度、發生事故者，視具體情節給予一定的處罰。
第十九條工資待遇：試用期工資，按雙方商定的工資標準執行。正式錄用後，按照公司薪資管理制度，基本工資加崗位工資為元/月，月獎金元/月。
駕駛車輛在洛陽市外的，按公司規定，補助元/天，駕駛車輛在洛陽市內的不與補助。
第二十條費用報銷：司機所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，由駕駛員整理貼上報銷憑證後交副總經理簽字，方可報銷。原則上一周報銷一次。
每月末匯報當月報銷情況，以及停車費、過路費使用人。
第二十一條違反本管理規定，根據情節嚴重，給予不同的處罰。因保養、管理等不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和後果。
第二十二條本規定須對上崗司機公示。無異議者應在本規定檔案上簽字，與用工合同一起存檔。
第二十三條本規定即日起執行，未盡部分將會適時予以補充，以前該方面規定同時廢止。
簽名：年月日
司機崗位說明書
司機崗位工作細則 一 嚴格執行車輛管理制度和駕駛員工作手冊 二 負責保管車輛和保養車輛，車輛不用時要入車庫，無出車任務時，要按實際情況做好維修保養工作，保持車況正常，提高出車率和運輸效率 問題 是否根據車輛的使用情況及時對車輛進行保養？答 司機應當根據車輛的實際使用情況及時對公司車輛進行保養。問題 ...
司機崗位說明書
個人資料 戶口本 勞動手冊 身份證 學歷證明 退工單 駕駛證 彩照兩張 薪資 試用 1600 200 通訊費 績效提成 0.1 公里 加班費 正式 1800 200 通訊費 績效提成 0.1 公里 加班費薪資結構 基本工資 績效獎 通訊補貼 年度安全獎社保 五險一金 意外保險，過試用期後補繳 崗位名...
小車司機崗位說明書
位名稱 小車司機 所屬部門 辦公室 直接上級 辦公室主任 本職工作 汽車駕駛 崗位職責 1 根據公司用車計畫安排，及時 安全 文明地執行出車任務 2 愛護車輛，保持車輛整潔，堅持出車前和收車後做到 三檢查 3 負責所掌管車輛的日常清潔 維護與保養 厲行節約相關費用 4 根據部門用車需要，合理安排行車...