第一章序言
缺第二章總經辦
一、 分支機構及崗位設定：
總經辦主任、公關經理、法務主任、法律顧問、總經辦文員、前台文員
二、 詳細崗位說明：
1、 崗位名稱： 總經辦主任
直接上級： 總經理直接下級：文員
崗位工作職責：
崗位任職要求：
崗位職業要求：
2、 崗位名稱： 公關經理
直接上級直接下級：
崗位工作職責：
崗位任職要求：
崗位職業要求：
3、 崗位名稱： 法務主任
直接上級直接下級：
崗位工作職責：
崗位任職要求：
崗位職業要求：
4、 崗位名稱： 法律顧問
直接上級直接下級：
崗位工作職責：
崗位任職要求：
崗位職業要求：
5、 崗位名稱： 總經辦文員
直接上級直接下級：
崗位工作職責：
1、協助總經辦主任起草有關公文，做好有關會議記錄；
2、協助總經辦主任做好調查研究、資料收集整理及會務工作；
3、嚴格執行公司的保密工作；
4、負責總經辦檔案列印、核對及影印工作；
5、公司管理制度的落實，績效考核的核查；
6、完成總經辦主任交辦的其他工作。
崗位任職要求：
1、大專以上學歷，書寫工整，文字功底好，擅長文書寫作。
3、口才好、語言表達能力強、有組織相關活動經驗者優先。
4、電腦操作熟練、能靈活使用常用辦公軟體。
5、有上進心，對生活和工作有熱情，綜合素質高。
崗位職業要求：無
1、 崗位名稱： 前台文員
直接上級直接下級：
崗位工作職責：
（1）負責公司前台接待及**接轉；
（2）收發傳真，影印文件，收發信件、報刊、檔案等；
（3）及時更新公司員工的通訊錄和花名冊；
（4）下發會議通知，會前的準備，會中會後的清理工作；
（5）負責訂水、訂報，信件、包裹的安排及與快遞公司的聯絡；
（6）負責各級主管交辦出差安排等各項工作；
（7）負責辦公用品的採購和固定資產的管理工作；
（8）完上級交給的其它事務性工作。
崗位任職要求：
（1）身高160cm以上，高專以上學歷；
（2）熟悉前台工作流程，熟練使用各種辦公自動化裝置；
（3）工作熱情積極、細緻耐心，具有良好的溝通能力、協調能力，性格開朗， 相貌端正， 待人熱誠；
（4）熟練使用相關辦公軟體；
（5）熟悉辦公禮儀及商務禮儀優先；
（6）優秀應屆生亦可。
崗位職業要求：無
第三章行政中心
一、 分支機構及崗位設定：
行政副總經理、行政經理、行政副經理、行政主任、後勤科主任、
工程師、保安隊長、保安副隊長、保安班長、保安員、廚師、勤雜員、宿管員、保潔員、水電設施維護員、綠化員、司機班長、司機、行政文員、網路理員管
二、 詳細崗位說明：
1、 崗位名稱： 行政副總經理
直接上級： 總經理直接下級：行政經理
崗位工作職責：
崗位任職要求：
崗位職業要求：
2、 崗位名稱：行政經理
直接上級直接下級：行政經理
崗位工作職責：
崗位任職要求：
崗位職業要求：
3、 崗位名稱：行政副經理
直接上級直接下級：行政經理
崗位工作職責：
崗位任職要求：
崗位職業要求
4、 崗位名稱：行政主任
直接上級直接下級：行政經理
崗位工作職責：
（1）起草和完善公司行政事務等相關規章制度，負責員工管理，督促貫徹執行公司的行政管理制度；
（3）負責組織企業文化建設工作，組織、協調安排公司的各種公務接待、會議及文體活動安排等；
（4）負責日常行政、後勤及辦公事務的管理，包括公文處理，會議籌備組織記錄，固定資產、低值易耗品及辦公用品的購買、使用、維護管理，企業證照年檢及變更，辦公室消防安全、衛生管理等；
（5） 負責與其他部門的協調工作，做好資訊的上傳下達。
崗位任職要求：
（1）統招全日制本科及以上學歷， 35歲以下，兩年以上同類崗位工作經驗；
（2）秘書、中文、企業管理、行政管理等相關專業；
（3）較強的責任心和敬業精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
（4）熱情開朗，工作細緻周到，條理性強，執行力強。
（5）熟練使用辦公軟體和辦公自動化裝置，較強的文字表達能力。
崗位職業要求： 無
5、 崗位名稱：工程師
直接上級直接下級：行政經理
崗位工作職責：
（1）負責部門經理下達的專案運作、跟蹤與落實；
（2）負責對相關產品的調查研究；
（3）提出建議、制定、代表公司及部門與相關方協商確定設計方案或計畫目標；
（4）將新技術應用在問題解決方案之中；
（5）控制並確保必要的研發步驟；
（6）制定及準備相關認可工作所必須的技術檔案資料；
（7）在製造、檢驗與/或除錯模具裝置時提供支援；
（8）對生產提供支援；
（9）負責樣件製作；
（10）負責制定進度計畫並進行跟蹤；
（11）負責專案各階段工作的推進和問題的處理；
（12）負責專案施工各環節達到公司規劃技術要求。
崗位任職要求：
（1）大專以上學歷，工程類相關專業，兩年以上相關的工作經驗；
（2）兩年以上產品或專案相關工作經驗；
（3）英語聽說讀寫流利；
（4）能承受一定工作壓力，做事認真仔細；
（5）團隊精神和溝通協調能力佳。
崗位職業要求：中級以上職稱證書（工程師證）
6、 崗位名稱：保安隊長
直接上級直接下級：行政經理
崗位工作職責：
（1）根據公司安全生產管理規定和安全保衛制度，具體落實公司安全保衛工作，
（2）根據公司專案的具體特點、開發進度制定相應安全保衛措施；
（3）負責組織公司治安、紀律巡查、消防工作，負責公司保安的培訓、訓練；
（4）具體落實檢查日常的安全保衛工作的實施情況，經常性的向領導及時匯報安全情況；
（5）配合公司其他部門完成各項工作；
（6）完成分管領導交代的其他工作。
崗位任職要求：
（1）三年以上工作經驗，二年以上同等職位工作經驗，退伍軍人優先；
（2）具有良好的從業道德，溝通協調及心理素質強，能增進部門團隊合作精神
和提公升部門凝聚力；
（3）接受過專業保安任職資格訓練及消防安全訓練；
（4）具有高度的責任心，工作認真細緻、公平、公正。
崗位職業要求：無
7、 崗位名稱：保安副隊長
直接上級直接下級：行政經理
崗位工作職責：協助保安隊長進行相關工作。
崗位任職要求：
（1）三年以上工作經驗，二年以上同等職位工作經驗，退伍軍人優先；
（2）具有良好的從業道德，溝通協調及心理素質強，能增進部門團隊合作精神
和提公升部門凝聚力；
（3）接受過專業保安任職資格訓練及消防安全訓練；
（4）具有高度的責任心，工作認真細緻、公平、公正。
崗位職業要求： 無
8、 崗位名稱：司機班長
直接上級直接下級：行政經理
崗位工作職責：
（1） 嚴格遵守交通法規，不斷提高駕駛員安全意識行車安全；
（2）負責每日對所駕車輛維護保養，做到車輛外觀、內飾和各部位機械效能良好穩定；
（3）負責車輛的安全管理；
（4） 責任心強，熟悉本市交通法規和行駛線路；
（5） 負責公司車輛的外租收費核算和登記控制費用開支，降耗節能；
（6）負責定期填寫車輛行車日誌；
（7）負責司機班的管理；
（8）負責公司車輛的使用和駕駛，保證客用車輛及時到位，做到客戶滿意，確保無投訴記錄；
（9）嚴格遵守保密制度，完成上級領導交辦的其他工作。
崗位任職要求：
（1）男性，年齡在45歲以下，擁有b牌駕照，從事汽機執行三年以上，精通汽機專業執行規程及事故處理規程；
（2）身體健康，思想端正，積極要求向上，服從領導指揮，有高度責任感和事業心，熱愛本職工作；
（3）熟悉車輛管理、交通管理、駕駛員管理國家道路交通法和各項制度
（4）責任心強，對本地線路相當熟悉；
（5）良好的語言表達、溝通能力，具有服務意識，了解基本的商務禮儀。
崗位職業要求：b牌駕駛證
9、崗位名稱：司機
直接上級直接下級：
崗位工作職責：
（1） 嚴格遵守交通法規，不斷提高駕駛員安全意識行車安全；
（2） 嚴格管理車輛，及時掌握車輛效能及路況動態，做好車輛的日常維護保樣工作；
（3） 負責公司車輛的使用和駕駛，保證客用車輛及時到位，做到客戶滿意，確保無投訴記錄；
（4） 負責公司車輛的外租收費核算和登記控制費用開支，降耗節能；
（5） 責任心強，熟悉本市交通法規和行駛線路；
（6） 嚴禁酒後駕車、私自出車，保持車輛清潔衛生；
XX崗位設定說明書
單位名稱 蓋章 編寫日期 年月日崗位名稱綜合管理工作部門崗位類別管理崗位等級管理九級 崗位職責 任務崗位 工作標準 崗位聘用 條件注 每個崗位填寫一式三份，上報主管部門 人事部門各乙份。單位名稱 蓋章 編寫日期 年月日崗位名稱綜合管理工作部門崗位類別管理崗位等級管理十級 崗位職責 任務崗位 工作標準...
崗位說明書 XX部經理
xx 檔名稱 xx部經理崗位說明書 檔案編號檔案版本生效日期 第x版xx年x月x日 崗位資訊 崗位名稱所屬部門崗位編號 經理xx部 報告關係 副總經理 任職資格 性別不限 安全管理員 經理專業工作年限5年學歷專業 大學本科及以上學歷 xx類相關專業 質量管理員 安全督導大隊 技能技巧 具備較強的政策...
XX物業保潔班長崗位說明書
崗位名稱所屬部門 序號保潔班長環境管理部 職級直屬上級工作職責 完成公司下達的轄區清潔綠化 家政服務 衛生 除四害管理等業績目標 計畫1 和質量事件管理，帶領全體下屬人員執行公司指令 政策，接受協調和被督辦 被查辦2 參與所屬員工關係的維護 帶領班組人員完成物業專案保潔 衛生設施裝置的前期介入 接管...