城關鎮社群黨建工作特色做法

2021-03-04 04:42:54 字數 1070 閱讀 7489

近年來,城關鎮黨委以建立「五個好」社群黨組織為龍頭,以抓班子隊伍建設為基礎,以服務居民群眾為目的,不斷深化和創新社群黨建工作,推動了社群各項事業的健康有序發展。

配強班子抓隊伍,著力實現有人管事。建立了書記抓班子,班子帶隊伍,隊伍促發展的工作機制,強化黨支部書記第一責任人責任,樹立不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職的思想,時刻牢記工作職責,常思考、常研究、常部署、常落實。針對社群人員情況複雜,基礎工作任務繁重的實際,為4個社群下派了政治素質硬、工作能力強的科級後備幹部擔任支部書記。

通過選派機關幹部和公開招聘的辦法,先後將32名政治素質好、業務水平精、文化程度高、工作能力強、熱心社群工作的幹部到分配打社群工作,實現了社群幹部隊伍的年輕化、知識化。

夯實基礎抓建設,著力做到有場所議事。通過採取「上級補、部門幫、居民捐、組織協調」等辦法,多渠道籌措資金, 為4個社群全部建起了辦公活動場所,並統一配置了辦公桌椅、書櫃、微機、電視等裝置,使社群活動陣地全部實現了產權自有、環境優越、設施齊全、服務便利的目標,夯實了社群服務群眾的物質基礎。

健全機制抓教育,著力提高黨員隊伍素質。充分發揮鎮黨校主陣地的作用,採取集中培訓、以會代訓等方式,對社群幹部進行各種培訓。結合創先爭優活動,將每月十五日確定為「黨員學習日」,對黨員進行經常性教育。

每個社群還定期召開民主生活會、組織生活會,開展民主評議活動,使廣大黨員積極參與到了社群建設中來,為社群的環境、文化、服務等工作建言獻策。積極開展黨員「設崗定責」,按照按需設崗、因人設崗、因事設崗的原則,將無職黨員安排到政策宣傳、民事調解、致富示範等崗位,組織黨員定期開展活動,有效激發了黨員參與社群建設和便民服務的積極性,促進了社群各項工作的開展,提高了社群黨建工作的整體水平。

改進作風抓服務,著力構建和諧社群。各社群以提供方便、快捷的服務為目標,建成了社群服務大廳,設立了民政低保、勞動保障、綜合服務等辦事視窗,將社群各項業務集中到服務大廳辦理,實現了「一站式」服務。4個社群全部建立了社群衛生服務中心(站),構建了「小病到社群、大病到醫院、**回社群」的新型就醫模式。

各社群通過建立「黨員社群服務日」、「黨員責任區」、「黨員示範樓院」和「黨員志願服務」等,充分發揮社群黨組織和黨員服務群眾、優化管理、維護穩定的作用,不斷增強了社群黨組織的凝聚力和影響力,促進了和諧文明新社群建設。

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