關於社會治安重點村基層組織建設情況匯報

2021-03-04 04:29:12 字數 4748 閱讀 8832

中共饒陽縣委組織部

現將我縣12個社會治安重點村的基本情況、加強基層組織建設情況,以及下一步措施匯報如下:

一、基本情況

1、合方工委西尹村:位於正港線北2.5公里處,全村216戶,840人,占地總面積2055畝,總耕地面積1572畝。

全村共有黨員31名,2023年1月完成村兩委換屆,兩委班子共9人,其中支部5人,村委會5人,交叉任職1人,支部書記兼村主任尹建虎。主導產業以種植、養殖為主,2023年農民人均純收入3280元。近年來,西尹村支部充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員幹部的先鋒模範作用,一心一意為群眾辦事,促進了村里各項事業的發展。

2、合方工委東尹村:位於合方工委最東端,與獻縣相接壤。人口2700人,620戶,黨員75名,機井26眼,變壓器10臺,蛋雞存欄1.

7萬只,貂、貉4300只,奶牛存欄1050頭,農民主要以種植、養殖、外出務工為主要收入。2023年2月村兩委換屆後,村兩委班子成員6人,支部書記尹相榮。近年來,協調電力部門村內新上照明用電變壓器2臺,村外澆地用電變壓器1臺;新打300公尺吃水井一眼,安裝自來水管道7500公尺,惠及全村620戶;新打300公尺機井3眼,埋設防滲管道6200公尺;修建水泥路、磚道、整修田間路5450公尺,植樹6500株;2023年硬化了本村至獻縣交界的磚路;2023年5月投資19萬元硬化街道1460公尺。

3、合方工委大齊村:地處滹沱河畔三縣交界,現有人口1639人,439戶,黨員47名,2023年2月完成村兩委換屆,兩委班子成員5人,其中支部3人,村委會3人,交叉任職1人,支部書記兼村主任劉讚民。耕地4100畝,適宜種植果樹和瓜菜。

近年來投資40多萬元,修路4500公尺,修建村內東西街3條、南北街2條,路面硬化,排水通暢,徹底改變了晴天路難行、雨天路陷車的狀況。成立了「民讚」蔬菜專業合作社,發展大棚1300多個,實現了戶均3個棚,新打機井4眼,新上變壓器5臺,全部實現了電力水澆地。

4、合方工委北空城村:人口1333人,耕地3495畝,黨員26名。2023年1月完成村兩委換屆,村兩委班子成員5人,其中支部3人,村委會3人,交叉任職1人,支部書記祝德民。

該村有機井26眼,變壓器8臺,為典型的傳統農業種植村,沒有果樹、蔬菜等特色產業種植作物。

5、合方工委南空城村:人口1700人,耕地3100畝,機井34眼,變壓器20臺,黨員36名。2023年3月換屆之後,兩委班子成員5人,其中支部3人,村委會3人,交叉任職1人,黨支部書記邵經衛。

該村為傳統農業種植村,私人企業11家,其中紡紗廠5家,水泥管廠1家,樓板廠2家,礦山配件廠1家,養豬場1家,貂場2家。

6、合方工委南岩村:位於饒獻路北側,人口2300人,730戶,耕地5895畝,黨員49名。2023年3月村兩委換屆之後,兩委班子成員5人,其中支部3人,村委會3人,交叉任職1人,村黨支部書記兼村主任肖占輝。

該村為傳統農業種植村,蛋雞存欄3000只,果樹230畝。機井65眼,變壓器8臺。

7、大尹村鎮大尹村:位於大尹村鎮東部,現有人口2259人,586戶,黨員19名,村兩委班子成員8名,其中支部成員5名,村委會成員3名,黨支部書記盛西華。耕地面積4350畝,農業以小麥、玉公尺等傳統作物為主,近兩年發展棚室43個,主要種植甜瓜、西紅柿、茄子、葡萄等,同時對水電路等基礎設施進行了提公升改造,硬化道路為4800公尺,安裝變壓器19臺,實現了24小時不間斷供水。

8、大尹村鎮南北岩村:位於鎮區東南部,人口1497人,392戶,黨員48名。村兩委班子成員共8名,其中支部成員5名,村委會成員3名,村黨支部書記宋艷文。

耕地面積為2880畝,以溫室蔬菜種植為主。近年來,棚室蔬菜產業得到了快速發展,目前全村的溫室總數已達到了789個,冷棚653個,主要種植的品種為甜瓜和西紅柿。為改善村民的生產生活環境,對棚室區道路進行了全面硬化,修建水泥路2800公尺,鋪設磚路1600公尺。

9、大尹村鎮北北岩村:全村現有人口903人,239戶,黨員39名。村黨支部成員5名,支部書記王青懷。

耕地1320畝,主導產業為棚室蔬菜種植,目前全村有溫室為230個,冷棚780個,建成育苗場3個,占地110畝,主要種植反季節甜瓜和西紅柿。為了改善村民出行條件,先後修建水泥路面2000公尺,修建磚道3500公尺。

10、大尹村鎮南流滿村:位於鎮區南部,全村現有人口703人,239戶,黨員38名。村兩委班子成員6名,其中支部成員3名,村委會成員3名,支部書記李金標。

耕地1245畝,現有溫室35個,冷棚757個,以種植反季節西紅柿和茄子為主。基礎設施方面,除戰備路外,硬化了村內和田間道路900餘公尺,安裝變壓器8臺,打水井40眼,基本解決了村民的用水和用電問題。

11、大尹村鎮北流滿村:現有人口1350人,336戶,黨員50名。村兩委班子成員8名,其中支部成員5名,村委會成員3名,支部書記郝敬衛。

耕地2835畝,村民以種植棚室蔬菜為主,現有冷棚1100個,溫室98個,主要種植西紅柿和甜瓜,建有育苗場三個,占地40畝。近兩年先後硬化村內和棚區道路4900公尺,安裝變壓器12臺,打水井35眼。

12、大尹村鎮呂漢村:現有人口1968人,525戶,黨員60名。村黨支部成員3名,支部書記王秀平。

耕地2955畝,主導產業為冷棚蔬菜,目前全村有冷棚2260個,主要種植西紅柿和甜瓜、葡萄。近年先後硬化村內和棚室區道路5500餘公尺,安裝變壓器12臺,打水井150眼。

二、近年來加強基層組織建設情況

1、落實部務會成員包村責任,集中開展「六個一」活動。對確定的12個社會治安重點村,分別由縣委組織部8名部務會成員和4名股級幹部分包。包村幹部深入重點村走訪座談、掌握情況,集中開展「六個一」活動(組織一次法制專題培訓、組織一次集中走訪慰問、開展「一幫一」結對幫扶、進行一次集中「推優」、制定乙個村域經濟發展規劃、解決一批群眾關心的熱點難點問題),基層組織和基層民主政治建設得到有效增強。

到目前,共調整充實支部成員9名,選拔培養入黨積極分子27名,舉辦法制專題培訓班34期,為群眾辦好事實事138件,新上大棚溫室254個。

2、以農村兩委換屆為契機,加強農村兩委班子建設。堅持把選好配強村「兩委」正職幹部,作為治安重點村領導班子建設的核心內容,以村「兩委」換屆為契機,鼓勵黨員民營企業家、致富帶頭人、機關離職幹部等「五類人群」回村參選,推行「婦女幹部專職專選」、「大學生村官x+1」、班子成員交叉任職等措施,將一批優秀人才凝聚到「兩委」班子中,共選拔「廠長經理型」村官18名,「致富能手型」村官42名,優化了治安重點村幹部隊伍的結構。面向社會治安重點村兩委幹部,以政策法規、實用技術、市場經濟、社會管理知識為重點內容,採取集中授課、參觀考察、域外培訓等方式,在山東濰坊、壽光、臨沭、安徽小崗、河北肅寧等地舉辦農村幹部集中培訓班5期,培訓社會治安重點村兩委幹部120人次。

把專項述職制度向農村黨支部延伸,深入開展了以「雙述雙評」為內容的基層黨建專項考核,認真落實督導檢查、測評考核、綜合排位、結果運用等制度,現已對21名兩委正職進行了述職考核,確定了星級等次,並與報酬進行掛鉤,有效激發了村幹部幹事創業的積極性。

3、著眼於增強生機活力,全面加強黨員隊伍建設。將發展黨員工作納入鄉鎮黨委書記黨建述職、村黨組織書記「雙述雙評」重要內容,採取掛帳督辦、誡勉談話、培養聯絡等措施,在社會治安重點村中嚴防出現兩年以上不發展黨員的村。發展黨員上實行了「雙推一定」程式(黨員推薦、群眾推薦,黨員大會評定),堅持了四個優先:

優先發展優秀青年入黨、優先發展返鄉高中畢業生入黨、優先發展經濟能人入黨、優秀發展優秀青年婦女入黨,確保了發展黨員的質量。僅去年12個重點村共發展黨員15名。著眼於增強農村黨員的責任意識,在治安重點村開展了「無職黨員設崗定責、以崗促為」活動,為治安重點村無職黨員設定致富幫帶、技術服務、外銷聯絡等崗位24種,407名無職黨員上崗履責,調解各類矛盾64件,傳遞資訊373條,提供技術服務141場次。

深入開展了共產黨員戶「掛牌評星」活動,通過掛牌亮身份、設崗賦職責、評星勵先進,進一步共結成幫扶對子407個,辦實事好事900多件,為農村黨員隊伍注入了生機活力。

4、著眼於促進農民增收,制定落實一條發展思路。摸清12個社會治安重點村的經濟基礎、產業優勢、發展潛力,有針對性的謀劃發展思路。對於產業基礎較好的村,在土地、辦電、打井、信貸等方面,積極協調有關職能部門,努力打造一批特色突出、帶動力強、增收效果好的特色農業專業村;對產業基礎較弱的村,積極引導群眾加快發展蔬菜、畜牧、林果和勞務輸出,不斷拓寬增收渠道,加快致富步伐。

目前,12個治安重點村已經制定了「一村一品」產業發展規劃,成立專業合作組織13個,新上百畝棚室大方5個,新建奶牛養殖場1個,新增養豬場1個,硬化街道及田間路23千公尺,新上變壓器28臺,新打機井57眼。

三、下一步工作措施

下一步,饒陽縣將以學習貫徹黨的十八大精神為主線,結合12個治安重點村實際,切實加強以村黨支部為核心的農村基層組織建設,充分發揮黨支部、黨員幹部在綜合治理中的戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用,紮實推進社會治安重點村的綜合治理工作。

1、落實部務會成員包村責任制。安排縣委組織部8名部務會成員和4名股級幹部分包12個重點村。督促指導村黨支部規範黨組織生活,為黨員幹部群眾上好黨課和法制教育課,物色優秀青年,做好培養入黨積極分子、發展黨員工作;落實 「雙公開兩規範」、「五議三公開」機制,規範村務工作執行,規範「兩室」建設與管理,充分利用好遠端教育網路和裝置,發揮其教育培訓黨員群眾的作用;幫助村班子理清發展思路,制定發展規劃,指導村班子為群眾生產生活提供有效服務,解決生產生活中的問題和困難;指導鄉、村幹部及時發現並積極化解社會矛盾和糾紛,消除不穩定因素;開展優秀青年、十星級文明戶評選活動,黨員幹部帶頭抵制歪風邪氣,樹立文明村風民風。

2、建設一支「一好雙強」型村官隊伍。抓好屆期內不合格村黨支部書記的調整工作,以機關離職幹部和黨員民營企業家為重點,選派一批能人回村任職,著力打造一支 「一好雙強」型村官隊伍。實行後備力量重點培養,重點培養復轉退軍人、務工經商人員、農村經濟人、優秀大學畢業生中等「能人」。

實行激勵約束機制,落實「雙述雙評」、定職責目標、目標責任考核等制度,有效調動村黨組織書記幹事創業積極性。抽調紀檢、政法、涉農等部門業務骨幹,組成巡迴講師團,對整治重點村班子成員進行培訓,重點抓好當前綜合治理形勢和治安防範工作的教育培訓,切實提高黨員群眾的法制觀念;以蔬菜、畜牧、林果等產業為重點,向黨員幹部群眾傳授農業產業化、農村經濟結構調整知識,提高黨員群眾勤勞致富本領。

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