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煤礦安全培訓工作第一季度總結
根據礦井年度培訓計畫，在各科室的緊密配合下，我礦圓滿的完成了第一季度的各項培訓工作，促進了全礦職工安全培訓工作朝著健康向上的軌道發展，取得了較好的成績。為了不斷的積累安全培訓經驗，進一步搞好安全培訓工作，查詢其中的存在的問題和不足。現將我礦第一季度安全培訓工作總結如下：
一、2023年第一季度安全培訓基本情況
2023年第一季度年我礦認真貫徹落國辦發〔99〕號檔案精神，按照《2023年安全培訓計畫》結合我礦現狀，深入學習貫徹「雙七條」規定等各項法律法規，堅持培訓、裝備、管理三並重原則，不斷完善培訓措施，創新機制，優化管理，真抓實幹，注重實效，圓滿完成了2023年第一季度各項培訓任務，使我礦的職工素質和業務水平有了質的提高。
二、安全培訓方式方法
(一)狠抓煤礦全員培訓，全面提公升從業人員素質
我礦堅持把煤礦安全教育培訓作為一項硬指標，堅持「培訓不到位就是重大隱患」的安全理念，及時在職工中推動學習《河南省煤礦職工安全生產行為守則》的培訓學習，並對職工就十條守則進行逐條逐項進行講解透徹，把《守則》內容印製成小卡片，發放到每一位職工手中，教育職工隨時隨地進行學習，並且能以《守則》內容嚴格要求自己。
堅持開展多種形式的安全教育培訓，按照年度培訓計畫大綱，分時間、次序對全體職工進行崗中培訓學習，及時開展多種形式的安全活動，組織開展安全「大反思、大討論」活動，組織職工週六「安全活動日」進行學習貫徹當前檔案精神，及事故案例分析、**煤礦事故警示教育片等。
(二)及時安排「三崗」人員培（復）訓工作，全面提公升安全管理水平
一季度共安排三名五職礦長及時參加安全管理質格證的培（復）訓；安排9名安全管理人員進行安全管理質格證的培（復）訓；安排特殊工種23人進行特種作業證的培（復）訓；安排班組長及時參加複訓；並在節後復工前邀請新密市煤炭學校老師對全體職工進行了安全專業知識再培訓，並經考核合格取得入境證件後，方可上崗。按照年度培訓計畫三月份對全體職工進行了防突專業知識、礦井防治水知識的再培訓工作。
三、存在問題
我礦為兼併重組礦井技術人才和從業人員素質普遍不足;特別是特種作業人員流動性大，管理制約難度較大，在一定程度上影響了安全生產;工學矛盾比較突出。
第二季度安全教育培訓工作計畫
按照2023年度安全培訓計畫，有序推進我礦的安全培訓工作，加強「三崗人員」的培訓及管理力度，必須保證人人持證上崗；繼續深入推進多種形式的安全教育活動，採取多種途徑，針對不同層次不同類別人員開展安全生產教育培訓，進一步提高煤礦企業從業人員的安全素質，推動煤礦風險預控體系建設，有效預防和減少各類事故的發生，保證礦井的安全生產。
二〇一四年三月三十一日
2023年第一季度安全培訓工作總結
二〇一四年三月三十一日
安全生產教育培訓
安裝組安全教育培訓內容 一 闡述入場安全教育流程及重要性 安全生產教育培訓的形式很多,安全教育是安全教育的一種形式,也是法律明確規定的對新員工的教育制度.那麼,什麼是 安全教育?新員工通過 按教育培訓能學到哪些東西?1 什麼是 安全教育 安全教育制度是企業安全教育的基本教育制度.教育的物件是新進廠的...
安全生產培訓教育
1 進一步加強安全生產培訓工作，強化安全意識。一是加強對培訓工作的組織領導，全區上下要形成合理力，重點在安全生產法律法規 安全生產管理知識 安全生產技術和相關技術標準 規範及安全事故警示教育等方面。加強宣傳教育力度，提高對安全生產培訓工作重要性的認識，將安全生產培訓工作真正落到實處 二是進一步抓好生...
2023年安全生產教育培訓計畫
為更好的落實集團公司 有關部門及駐地監理單位安全生產有關要求，做好現場施工安全管理工作，逐級落實安全生產責任制，規範安全生產工作，減少意外傷害事故的發生，提高專案部管理人員及全體施工人員的安全素質，實現我標段專案安全生產管理水平的提公升，抓好安全培訓教育工作，特制定216年度安全教育培訓方案。一 安...