甲方:乙方家庭住址
電工證編號聯絡**
身份證號
甲乙雙方根據國家有關法律、法規規定,按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本協議。
第一條協議期限
1、協議有效期:自 2014 年 9 月 1 日至 2014 年 8 月 31 日止。
2、協議期滿前乙個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用協議。
3本協議期滿後,任何一方認為不再續訂聘用協議的,應在協議期滿前乙個月書面通知對方。
第二條工作崗位
1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協議,明確乙方的具體工作崗位為兼職電工,全權處理甲方下屬單位:沙城110國道lng/**g加氣站電力系統的維修、維護及相關業務。工作內容包括:
(1)每月對變電室進行日常維護一次(含衛生清理);(2)每月對用電線路及裝置的維護保養和及時維修;(3)其他用電系統裝置、線路的維護保養和維修。
2、甲方因工作需要隨時(包括夜間)**通知乙方前來工作,乙方若無特別理由不得拒絕。如乙方外出到沙城鎮以外,應提前**通知甲方,便於甲方另作安排。
3、乙方在行使職責時,應按行業要求配備好必要的勞動保護用品,甲方應積極配合,人、財、物達到要求,乙方工作質量應達到場站正常用電需求。
第三條工作條件和勞動保護
1、乙實行不定時工作制,不受甲方考勤,不受甲方時間約束。
2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
3、乙方有權拒絕甲方的違章指揮、調遣。
4、甲方應為乙方購買工傷保險,提供必要的保障服務。
第四條工作報酬
1、甲方按年支付乙方工資為人民幣(以半年為單位進行結算)。
第五條工作紀律
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。
3、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按法規和單位的有關規定給予處罰。
第六條聘用協議的變更、終止和解除
1、聘用協議依法簽訂後,協議雙方必須全面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更協議。確需變更時,雙方應協商一致,並按原簽訂程式變更協議。雙方未達成一致意見的,原協議繼續有效。
2、聘用協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時,聘用協議即自行終止。在聘用協議期滿乙個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用協議。
3、經聘用協議雙方當事人協商一致,聘用協議可以解除。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協議。
(1)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
(2)故意不完成工作任務,給聘用單位造成嚴重損失的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,對聘用單位利益造成重大損害的;
(4)作業證失效的;
(5)被依法追究刑事責任的。
6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協議,但應提前通知受聘人。
(1)乙方患病或負傷醫療期滿後,不能從事原工作的;
(2)聘用協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用協議無法履行,經當事人協商不能就變更聘用協議達成協議的;
(3)乙方不履行聘用協議的。
7. 乙方要求解除聘用協議,應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用協議發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2、本協議一式叄份,甲方二份,乙方乙份,經甲、乙雙方簽字後生效。
3、本協議條款如與國家法律、法規相牴觸時,以國家法律、法規為準。
甲方(蓋章):
法定代表人
委託代表人(簽字
簽訂時間: 年月日
乙方(簽字
簽訂時間: 年月日
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第三條甲方權利與義務 一 聘用期間,乙方僅授權甲方使用乙方的證書 印章和個人資料進行甲方企業的資質公升級或年檢活動。甲方免費為乙方辦理初始註冊 續期註冊 變更註冊和年檢等相關手續。如乙方有需要,甲方有義務幫助乙方在其 執業手冊 上登記聘用期間的執業情況。二 聘用期間,除非甲乙雙方另有約定,在未經乙方...