經過兩個週末集團的培訓，給我及時敲響了警鐘，我怎麼來到了這裡？我在這裡要幹什麼？我在這裡要怎麼幹？這幾天我對這幾個問題做了深刻的反思。
xx是我來煙台的第乙個「家」，之所以稱之為「家」，首先是我認可他的企業文化「首善」，其次是我們有共鳴點，我是乙個循規蹈矩的人，而xx給了我這麼乙個完善的平台，畢竟乙個企業想長足穩定的發展需要一套健全有效的規章制度，大家都在這個圈圈裡面各司其職，誰都沒必要去跨出這個圈圈，因為沒有意義，就像李強老師講的猴子拔蘿蔔的故事，有了前輩們的提醒，大家都會形成習慣，成為條件反射，這是企業的基礎，也是我們員工的基本義務，根基打好了還怕壘不好牆嗎？
有人說工作是為了掙錢，為了養家，為了孝順，我想說的是「對，工作就是為了掙錢，為了養家，為了孝順」，但是你只看到了工作的一面而已，即工作給你帶來了什麼。以前上學的時候老師經常跟我們說你們一定要好好學習將來成為有用的人，給社會創造更多的價值，當時同學們都是呵呵一笑，覺得老師整天就知道說空話，我將來工作了就是為了掙錢，讓自己過上舒適的生活，何來的給社會創造價值一說，其實我們這樣想就是埋沒了自己的功勞，否定了自己的奉獻，社會就是乙個集體，雖然離了哪乙個人都無所謂，但是我們畢竟不會去脫離這個集體，除非你自己乙個人去沒有人類的地方，我們每個人都在不同的工作崗位上各司其職，環衛工人的工作讓我們的城市變得乾淨明亮，計程車司機的工作節省了我們出行的時間，加快了我們的生活節奏，大大提高了辦事效率，工人的工作就是用他們辛勤的汗水建設我們美麗的家園，我們每個人不光是在為自己工作也是在為這個集體工作，就像李強老師講的人工作分四個層面，第一層是為自己，第二層是為家人，第三層是為身邊的人，第四層是為社會，我很認同他的觀念，有了深刻的認識，大家就能知道自己為什麼要在這裡了。
李強老師說過幹一行，愛一行，幹一行，專一行，既然我們選擇了乙個行業，我們怎麼幹？是做一天和尚撞一天鐘，得過且過的幹，還是認認真真做好每件事的幹，這兩者的區別當然很大，你做的永遠比上司期待的做得好，那麼你一定會被上司重用，因為你對於公司來說就是有用的人，李強老師還說過「別人對你的所有的方式都是你教的」，你工作的時候總是偷懶、應付，領獎金的時候總覺得應該多拿點，還想被上司重用那可能嗎？你的付出和你的收穫永遠是成正比的，你應付了你的上司，你的上司會用同樣的方式應付你，因為是你教他應付的，原國家足球隊總教練公尺盧先生曾經說過一句話我非常贊同「態度決定一切」，乙個人不能擺正自己的位置，不能堅守自己的崗位，不能做好崗位職責上所要求做到的，還談何發展，乙個人的態度不端正了，整個人就都是歪的，整個人都是歪的做的事能正了嗎？
你總能看見別人看不到的，但是請你相信一點，你所耍的小聰明，你的上司都清清楚楚的看在眼裡，因為他的位置比你高，所以看得比你遠。糊弄的永遠不是別人而是自己。
在學習中成長，在成長中實踐。人生就是這樣，每一次的學習就是一次提公升自我的機會。每一次的提公升自我就是一次挑戰，我們之所以培訓，目的就是增強我們挑戰的信心。
我不知道別人通過培訓學到了多少，感受到了多少，了解到了多少。只知道通過培訓自己感悟頗深。
李強為自己工作心得
在寫這篇新的之前，心情摻雜著一種複雜難言的感覺，培訓過後，留下的不僅僅是李強老師的聲音，也不僅僅是那記在本子上的內容，更多的是那一段段令人發醒的警句，更多的是下一步該如何去做好具體的工作。現在在公司任職客服專員兼職團委書記，工作性質看起來差異很大，乙個是在工作的一線，而另乙個卻是在乙個管理組織的層面...
「為自己工作」心得報告
看了李強老師的為自己工作講座，其中有這樣一句話 今天工作不努力，明天努力找工作 我感觸很深。因此，在你有乙份工作的時候，請珍惜你的工作。1.要處理好人際關係，也就是李強老師說的人脈。2.工作心態的轉變。以前我和一般人想的一樣，到公司就是為了好好的工作，努力的賺錢。是李強老師的心在 收穫就在 這就話點...
為自己工作培訓感想
首先感謝公司為我們提供學習培訓的機會，使我們有了成長的空間，吸收了更多對我們工作上以及人生意義上有用的知識。在目前有部分人及企業的想法是，不如用較明顯或應為較實際的做法，可以漲多點薪資，發多點獎金來得更實際有用，可這些只能解決我們的燃眉之急和物質之需要。得到好的培訓能讓我們增長知識，擴寬視野，學到一...