簡歷指導》通訊（技術類）>求職之前，請先看看這些 ——通訊（技術類）崗位簡介
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目錄 通訊（技術類）職位的具體工作內容
o 軟體開發工程師
o 硬體開發工程師
o 維護、售後服務崗位
o 監理職位
工作的專業、學歷要求
可選擇的單位
簡歷中需要突出的事項
o 學習成績
o 英語和計算機能力
o 相關賽事
o 實踐/實習
收起前言：
通訊是每個人都不會陌生的行業，其在現代生活所扮演角色的重要無須贅述。中國的通訊事業在近幾年發展迅速，整個行業正處在技術更新換代的大變革之中。2023年01月7日，中國工業和資訊化部宣布批准中國移動、中國電信、中國聯合增加3g業務經營許可，中國通訊的3g時代正式到來，3大運營商在3g市場的競爭也正式開始。
3g時代剛剛到來沒有幾年，就有報道稱4g牌照將在2023年內發放，可見通訊事業發展之快。
發展通訊事業離不開專業人才，在技術領域尤其如此。無論是生產商還是運營商，都需要通訊技術方面的專業人才。這些單位提供的具體工作，從研發、運營到維護、監理，層次豐富，內容多樣。
一下子有這麼多的選擇都堆到面前，還沒有什麼求職經驗的你是不是會疑惑到底該何去何從？有疑惑不要著急，請你先看看本文中的相關介紹，先對工作的內容、要求和可選的單位有乙個大概的了解。如果看完本文能夠讓你對這方面的職位有更加清楚的認識，進而對你確定自己的職業規劃有些許的幫助，那麼小編就心滿意足了。
通訊（技術類）工作的具體職位是非常豐富的，從軟體到硬體，從開發到運營，從設計到測試，從施工到監理，每乙個方面都需要有相關知識的專業人才，每一項工作有都有很強的針對性，有不同的工作內容。以中國移動為例，其官方**上公開招聘的技術類職位就分為通訊技術、計算機、網路建設、網管中心、網路維護、網路監控、it支撐、專案管理、其它等這些大類，每乙個類別下面還有多條詳細的具體崗位，分類細緻，多種多樣。
總得來說通訊（技術類）工作可以分為硬體和軟體兩類，從流程上講可以分為研發、測試驗證、技術支援和業務運營、維護等方面。名稱的話有軟體工程師、硬體工程師、維護崗位、監理員等等。可以說，無論你學習的是那個相關的專業，你都可以在這裡找到可以應聘的職位，得到學以致用的機會。
下面介紹幾個各大企業單位都會涉及的崗位供各位參考。
軟體開發工程師是乙個廣義的概念，其工作的物件可以包括通訊相關的系統軟體、應用軟體，也可以是網路系統、通訊協議方面的開發或是資料庫和公司的分析系統等等。這些崗位的物件不同，但都是為通訊系統服務的。軟體開發工程師的技術要求是比較全面這些工作需要相應的計算機技術功底，如熟悉c/c++語言/j**a/底層驅動軟體程式設計，熟悉tcp/ip協議、internet網路、arm的知識等等。
軟體工程師的工作內容：
軟體開發工程師在企業主要負責軟體的開發，具體工作涉及從研究、開發到測試、維護的系列工作，具體來講，軟體開發工程師負責專業領域相應軟體的可行性分析，完成可行性報告，進行需求分析。在決定開發軟體後，他們負責軟體開發方案的制定和具體的程式編寫、軟體系統的整合等等實際的開發工作。然後，在程式開發的過程中和完成後，他們還要參與軟體的測試工作，負責軟體的跟蹤服務，收集軟體bug，負責bug的修復和軟體的公升級維護等工作。
如果正在進行的工作有專利、**等方面的需要，他們除了負責相應技術研究專案的申報、執行、協調與完成，還要參與或者配合完成專案相應的專利、**等事務。
軟體開發工程師的工作要求
通訊方面的軟體開發工作需要工作人員熟練操作計算機，計算機基礎知識紮實。除了最基礎的程式語言（c語言/c++/j**a等）、資料庫技術（sql/oracle/db2等）、.net平台技術，還有諸多如j**ascript、ajax、hibernate、spring、j2ee、webservice、struts等前沿技術。
如果從事的是與某一硬體聯絡緊密的軟體開發如驅動開發，還需要有相應的硬體知識，懂得所對應硬體的工作原理。由於所從事的是通訊方面的軟體開發，開發者還需要對通訊知識有一定基礎。
另外就是一些其他方面的素質要求，如有相應的英語基礎，能夠熟練閱讀和理解英文資料；有良好的團隊精神、良好的溝通協調能力；工作嚴謹細緻，有責任心；勤奮踏實，善於分析思考問題等等。
需要專門說明的是，這裡介紹的內容都是針對通訊行業的軟體工程師的介紹，相對比較簡略。實際上軟體工程師是乙個很大的行業，通訊類的軟體工程師只是其中的乙個分支。軟體工程師作為乙個獨立的求職意向在知識庫裡有專門的專題，有興趣的話可以在這裡更詳細地了解下。
與軟體開發對應，通訊（技術類）工作另乙個重要的方面是硬體的研究開發。硬體的開發是實實在在地動手去做出乙個器件，這需要有良好的數字、模擬電路基礎，有很強的動手能力。做過硬體的人都知道，做硬體的時候出問題是在所難免的，很多問題在設計時很難考慮周到，所以分析問題、解決問題的能力對於硬體工程師是非常重要的。
由於這種崗位直接服務於生產，工程師開發出的器件必須是符合實際需要並能夠投入量產的，所以和軟體方面的工作不同，硬體方面的工作不光要注意質量，還要注意成本。
硬體開發工程師的工作內容
與軟體開發工程師一樣，硬體開發工程師也要參與和負責專案研發前期可行性研究和評估，然後根據專案需求負責具體器件、裝置的設計和研發。在開發出乙個器件之後，還要參與除錯和測試工作，及時分析和解決硬體設計**現的各種問題，保證器件可靠性。這一系列的工作完成後，硬體開發工程師還要負責專案過程中的相關轉產工作，保證相關專案批量生產的實現，提供生產上所需的技術支援。
上面以已經說過，硬體和軟體不同，需要十分注意成本問題，所以硬體開發工程師還有器件的相容替代方面的工作和降成本的工作，要積極注意新方法新工藝的研發或推廣應用。在整個研發的過程中，硬體開發工程師要積極參與相關質量活動，確保設計、實現、測試工作的按時保質完成。
硬體開發工程師的工作要求
從事硬體的開發首先需要具備良好的數字、模擬電路基礎，有足夠的動手能力和分析問題、解決問題的能力。另外，有的具體職位還要求熟悉c/嵌入式系統開發/底層驅動軟體程式設計/邏輯設計。
因為硬體不同於軟體，是直接投入量產，投入裝置使用的，所以硬體開發工程師一定要具有良好的質量意識、成本意識，熟悉可靠性、可生產性相關理論知識。在做硬體時不但要關注手頭的專案，還要密切注意可能應用到的新材料、新工藝，需要的話要馬上學習公升級。
另外的一些素質要求就和軟體開發工程師相類似了，如能夠熟練閱讀和理解英文資料，有良好的團隊精神、良好的溝通協調能力；工作認真踏實，有責任心，具有良好的創新意識等等。
維護是乙個廣義的概念，包括軟體方面的維護和裝置的維護。其工作主要是維持系統的正常執行，處理突發狀況等等。
軟體維護工作
用人單位在招聘時一般會寫明是針對那種軟體的維護職務，如分析系統維護、網路維護和管理等等。總體來說，軟體維護就是對整個通訊系統和網路的維護，其中包括運營商對各個專門網路的維護，對資料傳輸網路的維護和對各個公司內部系統的維護等等。這些職位的工作是開展日常檢測，進行日常維護工作和定期檢查工作，保障系統傳輸暢通，做好基礎維護的相關報表，確保維護工作有序進行。
如果發現問題或者出現突發狀況要及時處理。
軟體維護工作的要求基本與軟體相同，只是更強調分析解決問題的能力，有些負責簡單的日常維護工作的職位要求更加寬鬆一些，這裡就不在介紹了。
裝置維護工作
裝置維護可以是電信製造企業的售後服務，也可以是運營商的裝置維護。
製造企業的售後服務包括裝置的安裝除錯和相關人員培訓，以及及時處理裝置故障等等內容，這項工作要求要懂得相應裝置的工作原理和故障排除，在裝置出問題是要能及時趕到處理問題。
運營商的裝置維護就比較複雜了，包括通訊線路的維護，公司內部裝置的維護以及基站的維護等等。在運營商做裝置維護，一種是在運營商的機房隨時待命，另外一種是在基站維護**下邊做事。前一種工作要巡檢線路，處理發生的問題。
後邊一種的工作公務是維護基站的正常工作：例如基站停電了，你需要去啟動備用電源，更換零件、正常巡檢；甚至刮大風天線刮歪了都是在工作範圍內。如果沒有其他的工人給你打下手的話，那基站維護相對還是比較辛苦的。
從事這些工作需要熟悉所針對裝置的執行原理和故障排除，具備一定的分析處理能力，具備與客戶良好溝通技能，具備一定的傳輸裝置及線路的技術操作維護能力。由於運營商的裝置維護根據實際情況的不同可能有較大的工作量和工作強度，所以運營商在招聘有些職位時會有年齡和性別的要求。如中國移動景德鎮分公司在招聘動力維護支撐、傳輸網路維護支撐、資料維護支撐、基站維護崗位時就寫要求為：
1. 全日制本科及以上學歷的應屆或往屆畢業生；
2. 年齡28周歲以下，男性；
3. 所學專業為計算機及通訊類相關專業；
4. 責任心強、吃苦耐勞、品行良好、身心健康；
5. 本地生源優先；
6. 國家重點本科及以上院校畢業，有相關工作經驗者優先。
監理職位的工作內容
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