三一文庫（求職離職/面試技巧
三年，憂慮的三年。做為陝西「大學生村官」，我們對個人人生價值的實現尤為擔憂。「三年一簽」的服務模式同時也會讓部分「大學生村官」產生「安不下心」、「不夠穩定」等各方面的心理，農村工作不是一項短期工作，三年對很多「大學生村官」或許只能算個入門過程，也更談不上做出顯著的成績。
而三年以後，我們何去何從？這是我們最關心的問題。在大學生村官中有著最普遍的「心病」。
一是巨大的落差和「身份歧視」產生「自卑感」。80後城市生活慣了的大學生，對工作、人生有著美好的憧憬，而從農村的現實情況看，大多數村工作環境、生活條件都比較差，理想與現實產生巨大的反差。嚴峻的就業形勢下，社會上很多認為選擇當大學生村官是不得已之舉，讓部分「大學生村官」在思想上產生「低人一等」的感覺，到崗後，由於社會交往範圍小、層次低，更容易產生思想上的壓力，越是與其他同學朋友們相比，越是沒有工作的信心。
二是「孤獨感」「無助感」、「迷茫感」。農村的同齡人大多在城市裡打工或上學，沒有共同語言的同齡人交流，遠離喧囂的城市，容易產生孤獨感。大學生村官成功事蹟是有許多主客觀因素，還有更大多數的村官目前都感覺自己沒乾出成績，也不知道怎麼去發揮自己，無從下手，即使在鄉鎮上班，也只是做一些檔案收發、列印影印的簡單工作，看不到成績，得不到領導重視及應有的尊重，就是乙個任何人都可以使喚的免費勞動力（對鄉鎮財政來說），極易產生無助感和迷茫感。
三是「村官的婚姻」是「大學生村官」的心理焦點。由於男女朋友一方在農村當村官，工作不在一起、收入差距等產生矛盾、誤會，嚴重時則會分手。而單身的大學生村官到了農村任職後，接觸的「門當戶對」的異性不多，而現實的壓力（如：
收入少、工作的不穩定、人生的規劃不明確等）常會讓很多大學生村官群體不願也不敢去嘗試婚姻，其他人也不願和大學生村官談婚論嫁。三年的服務期說長不長，說短不短，由於工作的年齡起點高，三年後大家都面臨著事業與家庭兼顧的壓力，所以有的大學生村官常會後悔參與選聘大學生村官，再加上外界嚴峻的就業壓力，會讓有的大學生村官處於徘徊猶豫狀態，失去任職前的那份激情，常常會在工作中產生一些牴觸情緒，這也對他們為新農村建設貢獻力量帶去很不利的影響。
大學生村官面試技巧詳解
第一階段，構建自己的知識體系 構建自己的知識體系是很機械 無趣的過程，但卻是非常重要的乙個階段。說機械無趣是因為在這個過程中，需要我們一遍遍的熟悉答題的框架，使我們的思維由原來的天馬行空到條理清晰 富有邏輯性。這個過程需要我們先熟悉各種面試的題型，雖然枯燥但是非常有必要。有了基本的答題框架後，考生就...
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