參考範本
______年______月______日
部門 一、請假制度
1、學生在校因病、因事外出或回家應履行下列手續。
①向班主任說明請假原因，經允許後學生通知家長到校，班主任給學生開請假條，請假條中寫明請假原因及時間，班主任要簽字。
②學生離校時要在家長的陪同下到寄宿部值班室登記，家長因故不能到校接學生，應與班主任聯絡委託他人接學生離校，委託人應持本人身份證到寄宿部值班室履行登記手續。
③學生和家長持寄宿部出門證離校，並將出門證交門衛。
2、學生放假離校，家長應到校接學生，不能接學生的家長應事先與班主任聯絡做好各項安全工作，保證學生按時回家。
3、學生在家因病、因事不能按時回校應履行下列手續。
① 家長到校或打**向班主任請假
② 班主任到值班室登記
4、學生因交通問題需提前回校應履行下列手續
① 家長或學生事前向班主任說明學生返校的具體時間。
② 家長或委託人送學生到校登記後，學生方可回教室或宿舍，並要按要求從事各項活動。
③學生進校後不允許再離校。
5、學生請假返校後要到值班室銷假
二、日常管理
1、課堂教學管理
① 任課教師課前要核對班級人數，要嚴格要求學生，遵守課堂紀律、實驗操作程式。
② 自習課班主任要安排班級幹部做好學生考勤工作，認真組織和管理學生，保證課堂秩序和學生人身安全，遇到意外事件要在第一時間內向班主任及有關部門匯報。
③活動課任課教師要安排負責的同學做好考勤工作，教師要講清活動要求，安全注意事項，資訊科技課要禁止學生玩遊戲，上網聊天、進兒童不宜**。
④學生在上課期間應禁止學生請假外出，特殊情況給假教師要認真做好記錄和各項保障措施，確保學生人身安全。
⑤課間學生不要到有安全隱患的場所活動，不要從事各種有安全隱患的活動。
2、行為規範管理
①午休和晚休期間，管理人員要按時到崗，堅守崗位，加強巡視，把住重點認真負責。及時發現制止學生聚眾、打鬧現象，及時、調查和處理學生打架，破壞環境和損壞公物等現象，及時將校外人員清除校園。
②午睡期間，管理人員要清點班級（宿舍）人數，並將缺席人數向值班領導匯報，要督促學生按要求午睡，不准從事其他活動。
③就餐要組織學生按序排隊打飯，不打鬧、不插排。文明就餐，合理飲食，講究衛生，飯前洗手，提倡不剩飯菜，不允許亂扔飯菜。
④檢查指導學生打水，避免燙傷。
3、舍務管理
①晚休期間，舍務教師要堅守崗位，加強巡視、認真負責，發現和制止學生各種違紀事件，做好學生財物和公物的保護工作。
②晚就寢前，舍務教師要督促學生洗漱、**、搞好舍內衛生、按時熄燈，統計各舍人數，發現和制止學生各種違紀事件工作。
③ 熄燈後，要認真巡視，及時發現和制止學生談話、吃零食及其他各項有可能影響他人休息的活動。
④ 每晚舍務教師都要在零時至2時查宿一次，幫助學生蓋好被，關好門窗，消除安全隱患。
⑤ 每週舍務教師都要把自己所負責宿舍的學生床、箱、門、窗、燈認真檢查一次並向主管領導匯報。
4、飲食管理
①、食堂管理人員要把好食品採購關，嚴禁「三無」食品或過期變質食品進入。蔬菜要充分浸泡、洗淨，防止食物中毒。
②、食堂從業人員要持健康證上崗，不准帶病堅持工作。食品加工過程要按程式進行。
③、餐具要做到餐餐消毒，避免交叉感染。
四、責任追究
（1）學生沒有請假私自離校，白天第一次批評教育，第二次警告，第三次取消住宿資格，夜間私自離校一律清退。
（2）學生請假沒有按規定程式辦理手續，按私自離校處理。
（3）學生返校後，對不遵守學校要求的學生將取消其提前返校資格，學生發生意外，學生和家長承擔全部責任。
（4）家長或委託人沒有到校，家長也沒有與班主任聯絡，班主任給假的，學生發生意外由班主任承擔全部責任。
（5）學生私自離校，日累計三次或周累計五次，扣除班主任津貼。
（6）上課期間，任課教師給假學生外出，或學生缺席任課教師沒有及時報告，學生發生意外由任課教師承擔相應的責任。
（7）提前下課除給班級通報批評外，並納入任課教師日常考核，造成後果追究任課教師相應責任。
（8）由於教師不負責任課堂秩序混亂、漏課，將視情節給教師相應處理。
（9）管理人員、舍務人員由於工作不到位或有明顯漏洞造成學生違紀事件，將給予其一定的經濟處罰。
（10）管理人員、舍務人員工作不負責任，不能履行相應職責將予以辭退，造成損失的自己承擔相應責任。
（11）由於學生違紀或違反實驗操作規程、活動要求，造成意外事件發生，按《傷害事故處理辦法》有關規定處理。
（12）食堂有「三無」食品或過期變質食品學校將預以沒收，並給予一定的經濟處罰，由於管理不當或違規操作引起學生中毒的，管理員承擔全部責任。
安全生產獎懲及責任追究制度
第一章總則 1 根據國家有關安全生產法律法規和規定，為加強公司安全管理，增強員工的安全責任感，提高員工遵章守紀的自覺性，維護正常的生產工作秩序，保證員工的安全與健康，特制定本制度。2 本制度所作規定，是公司在安全生產和勞動保護工作方面，執行 企業員工獎懲條例 的具體實施辦法。3 公司員工必須遵守國家...
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