09年學生會部門工作計畫

2022-11-09 19:27:05 字數 1578 閱讀 5426

我係學生會是學生實施自我管理、自我服務、自我教育的組織機構,同時又是學生鍛鍊自我、展示自我、表現自我的舞台,是全面落實全國高等院校育人工作的乙個重要的補充。學生會成員是本著甘心為同學服務為根,以實幹精神為本的目的投身本會的工作中。在新的學期為進一步提高學生會各成員的工作能力和管理水平,促進我係學生活動工作的落實,學生會特擬定以下工作計畫:

一、加**部素質的培養。

學生會幹部素質的高低,直接決定了學生活動的效率、影響到學生會常規工作的最終落實,可以說,加**部素質的培養,是學生會成長壯大的關鍵。在新的學期,學生會計畫採取如下措施,培養幹部素質:

1、集中培養。在本學期第6、第12周,學生會將召開全體學生會成員大會,進行集中培訓,讓學生會幹部幹事明確:做好本職工作是符合學生會發展需求,我係發展的需要,要克服認為作為學生幹部吃虧的思想,要真正意識到,正是我們學生會幹部無私的奉獻,才使得我們的旅遊管理系的系風建設更加喜人,也正是有這種奉獻,才能真正鍛鍊,提高展示自我。

要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。

2、深入工作。學生會的主要負責人應深入到學生會的工作中去,指導各部幹事的工作,培養他們的管理能力。部長、副部長更應深入到具體工作中。

3、個別談話。學生會的主要幹部應不定期的與學生會成員交流、談心,掌握他們的思想動態,大家共同**工作方法。主席、副主席、秘書長應不定期地與其他幹部交流談心;部長、副部長則更應多與幹部幹事交流,掌握他們的思想狀況,做好他們的思想工作,並及時反饋到系團總支老師那裡。

4、培養學生會成員的團隊精神。在學生會內部開展藝體形式的競賽。第七周:

舉辦一場06級學生會成員vs05級學生會成員的籃球賽;第十一周:舉辦一場以部為單位的卡拉ok大賽,通過以上活動的開展,讓幹部幹事時刻想到自己是學生會的一員,個人榮辱涉及整個集體,從而關心這個集體、愛護這個集體,進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。

二、日常工作應常抓不懈。

學生會的管理職能就體現在日常的組織工作中。學生會日常工作的好壞,直接關係到我係學生活動工作能否正常進行。因此,我們學生會要狠抓學生會日常工作。

1、學生會定期於單週星期日晚7:00召開常委會例會,總結前兩周的工作,布置後兩周的工作,並對一些工作做出調整(如需要加開會議,會提前三天通知)。

2、在學生會常委會工作例會後,學生會各部負責人應及時召開部門例會(碰頭會),落實學生會的安排與調整,並對部門的工作做出相應調整。

3、學生會各部應在每週召開一次工作例會,總結本部前一周的工作,布置下一周的工作,並針對上一周的問題,在新的工作中做出調整和修正。

4、學生會各部門分管的副主席應參加部門的各次例會,對工作做出指導。

5、學生會各級各次大會(例會)均應有人做出相應記錄,學生會任期屆滿前交我會秘書處存檔。

6、各部門應組織本部成員認真學習各部工作職責,檢查標準,並落實到工作中,學生會主要幹部要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。

7、學生會各部門分工不分家,在具體工作上,各部門工作範圍不同,但在工作中,大家應相互協作、配合。

8、各部應制定出本部的工作計畫,並上交秘書處存檔,並在工作中加以落實。

三、力求舉辦更多的豐富多彩的文體活動,豐富同學們的課餘生活。

1、第2周協助系學生工作辦公室開展迎接我係07級新生的工作;

2、第2-3周針對07級新生入學教育與軍訓開展相應的主題活動;

09年學生會學期工作計畫

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09年學生會主席工作計畫

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