局控煙工作總結

2022-10-25 17:27:15 字數 3095 閱讀 5036

總結一:局控煙工作總結

本年度,按照××市愛委辦的控菸計畫和要求,我們通過健康教育、黑板報、開展各種活動等多種形式,向全域性幹部職工和出租區積極宣傳吸菸有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,充分認識吸菸的危害和控菸的意義,嚴格執行控菸規定,辦公區、單位家屬區吸菸人極少,住戶禁菸、控菸意識增強。我局控菸領導小組主要開展了以下工作。

一、領導重視、制度健全

在我局創衛控菸領導小組的統一組織下,局長親自負責,辦公室制訂計畫,組織實施,進一步完善控菸制度,並責成辦公室主任專程負責,不定期的巡視、檢查。

二、 出台控菸措施

(一)成立以局長為組長的控菸小組。控菸小組負責辦公區、單位家屬區建立無菸單位、無菸環境工作。

(二)提倡不吸菸、不相互敬菸。

(三)辦公室、樓道等公共場所嚴禁吸菸。

(四)凡貼有禁菸標誌的禁菸區,撤去菸具,嚴禁吸菸。如發現有違反者,禁菸小組有權對其進行勸阻、教育。

(五)控菸領導小組成員有義務對其他人員宣傳吸菸對健康的危害。

三、加大宣傳力度,收效顯著

充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式,開展吸菸有害健康的宣傳教育,提高全體幹部職工和單位家屬區的控菸知識,培養不吸菸行為的好習慣,增強自我保健意識和能力。同時,辦公室還利用政治學習及各種活動,開展幹部職工的控菸、戒菸教育,進一步提**部職工的控菸能力。

四、領導帶頭,人人參與控菸活動

局領導帶頭控菸,齊抓共管控菸工作。在全體幹部職工共同參與控菸活動,人人爭做控菸的主人,相互監督。有力地提高了辦公區、單位家屬區的控菸責任感,增強了控菸能力。

五、控菸宣傳遍及單位和家庭

在5月31日世界無菸日,出專欄積極宣傳吸菸有害健康的科學知識和國家對控菸工作有關法規,倡導規勸辦公區、出租區戒菸、控菸。同時宣傳茶葉局的控菸措施、吸菸危害等,建議全體幹部職工及家屬區控菸、戒菸,以身作則養成不吸菸的習慣做表率。

經過努力,全體幹部職工和單位家屬區進一步明確了控菸的意義,為創造良好的無菸環境,確保良好的健康習慣,促進良好的心態,為××市創衛控菸健康工作做出了一定的成績。我們將茶葉局打造成無菸影之家,為建立文明單位、無吸菸單位攜手共努力。

總結二:局控煙工作總結

7月19日上午,我院在13樓會議室召開了2011—2023年控菸工作總結表彰會,會議由馮虎翼院長主持,參加會議的人員有部分醫院領導、臨床科室科主任、行政職能科室主任及全院**長。

會議首先由醫院控菸辦公室主任高龍惠同志對2011—2023年全院控菸工作進行了總結:一 、控菸工作領導重視:成立了醫院控菸領導小組,馮虎翼院長任組長。

二、完善和落實了控菸管理制度。三、醫院控菸工作實行科主任負責下的屬地化管理。四、控菸工作進行了全員培訓。

五、開展了多種形式的控菸宣傳。六、加強了控菸督導檢查。七、控菸效果顯著:

1、清潔衛生質量明顯改善:菸頭、菸灰少了。2、火災隱患減少了,增加了安全感。

3、室內吸菸明顯減少,吸二手菸的機會明顯減少。4、戒菸成功職工7人:鍾斌(心內科)、陳英全(心內科)、胡方波(中醫科)、張雷(普外科)、李錚(藥劑科)、全理樹(藥劑科)、孫喻民(南湖社群)。

5、圓滿完成市區控菸工作任務。八、評出控菸先進科室7個:老年科、呼吸內科、消化內科、兒科、眼耳鼻喉科、門診部、急診科。

隨後高龍惠組織大家討論了2023年控菸考核辦法、考核標準、獎懲標準。

接著組織大家學習衛生部(2014版)《無菸醫療衛生機構評分標準 》,重點強調以下幾個方面的內容:

1、控菸工作實施科主任、科長負責下的屬地化管理。2、醫院內場所完全禁止吸菸,醫務人員穿著工作服在室外吸菸區也嚴禁吸菸。

3、全院職工人人皆有勸阻吸菸的義務和責任。

4、醫院內設有控菸監督員和巡查員,掛牌上崗,有規範的監督和巡查記錄,開展多種形式的控菸宣傳活動。

5、控菸工作嚴格落實獎懲制度。

6、對吸菸的病人進行戒菸干預,並有明確的干預記錄。

7、堅持戒菸門診的開診;保障戒菸諮詢**的按時開通,做好諮詢記錄。

最後院長馮虎翼作了總結性的發言:控菸工作是「創衛」與「三甲」複評的重要內容之一,請各科引起高度重視,嚴格按照《無菸醫療衛生機構評分標準 》和控

煙辦公室的要求做好,醫院在人力、物力、財力上給予支援,堅決落實獎懲制度。

總結三:局控煙工作總結

本年度,按照我縣年初制定的控菸工作盤算,咱們通過健康教導、黑板報、發展各種運動等多種情勢,向影院居民及觀映的觀眾踴躍宣傳抽菸有害健康等常識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,觀眾充足意識到吸菸的危害跟控菸的意思,嚴格實行控菸規定,影院內、公共場合無人吸菸,住戶禁菸、控菸意識加強。咱們主要做了以下多少項工作。

一、領導重視、制度健全

在創衛控菸引導小組的統一組織下,公司書記親自負責,辦公室制訂計畫,組織履行,進一步完善控菸軌制,並責成辦公室主任專程負責,不定期的巡視、檢查。

二、 出台控菸措施

1、成破控菸小組,組長:保--、副組長:傑--、成員:永--、建--、華--、康--。控菸小組負責公司、影院及職工宿舍區創立無菸單位、無菸環境工作。

2、提倡不吸菸、不彼此敬菸。

3、影院、辦公室、候影廳、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸菸。

4、凡貼有禁菸標誌的禁菸區,撤去菸具,嚴禁吸菸。如發現有違反者,禁菸小組有權對其進行勸阻、教育。

5、公司人員有義務對其餘職員宣傳吸菸對健康的損害。

三、加大宣揚力度,收效顯明

充分應用學習、發展活動、宣傳欄、會議等多種形式,對院內居民開展吸菸有害健康的宣傳教育,進步影院內居民的控菸常識,培養各住戶不吸菸舉動的好習慣,增強自我保健意識跟才幹。同時,辦公室還利用政治學習及各種活動,開展幹部職工的控菸、戒菸教誨,進一步提**部職工的控菸才能。

四、領導帶頭,人人加入控菸活動

公司領導帶頭控菸,齊抓共管控菸工作。在全部幹部職工奇特參與控菸活動,人人爭做控菸的主人,相互監督。有力地提高了公司、影院幹部職工的控菸任務感,面試自我介紹,增強了控菸能力。

五、控菸宣傳遍布單位和家庭

在5月31日世界無菸日,出專欄踴躍宣傳吸菸有害健康的科學知識和國家對控菸工作有關法規,倡導勸告影劇院內**節目的觀眾及單位居民戒菸、控菸。同時宣傳影院的控菸辦法、吸菸**等,倡導單位職工及住戶控菸、戒菸,現身說法養成不吸菸的習慣做模範。

總之,經過努力,全體幹部職工進一步清楚了控菸的意思,為創造良好的無菸環境,和居住條件,確保居民好的健康習慣,增進良好的心態,為我縣創衛控菸健康做出了一定的成績。我們將新城影劇院打造成無菸影視城,為建立文明單位、無吸菸單位攜手共盡力。

控菸工作總結

長安區衛生監督所 本年度,按照本單位制定的控菸工作計畫,我們通過健康教育 中層領導會 職工大會 宣傳欄等多種形式,向全所職工宣傳吸菸有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,使全體職工充分認識到吸菸的危害和控菸的意義,嚴格執行本單位的控菸規定。作到單位公共場所無人吸菸,職工控菸。歸納起來我...

控菸工作總結

本年度,按照我院年初制定的控菸工作計畫,我們通過健康教育 專欄 開展各種活動等多種形式,向全院幹部職工積極宣傳吸菸有害健康等知識,認真學習有關衛生常識和健康促進知識,全院幹部職工充分認識到吸菸的危害和控菸的意義,嚴格執行控菸規定,院公共場所無人吸菸,控菸意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。一...

控菸工作總結

劉集中心衛生院控菸工作總結 吸菸是危害人類健康的重要因素之一,2011年,隨著鄭州市建立國家衛生城市工作的不斷深入,人們對吸菸的危害有了更深的認識,對健康 文明的生活方式有了新的理解,在貫徹落實上級檔案精神的同時,採取人性管理和剛性制度相結合的辦法。營造無菸環境,樹立健康理念,使部分菸民盡早擺脫菸害...