(三) 在實施中完善準則，從而更好地引導實施
實踐是認識的**，是認識發展的動力，是檢驗真理的唯一標準。因此《小企業會計準則》的正確與否，還需要通過實施過程進行檢驗，需要在實踐中發展，在實施中發現問題，從而得到不斷的完善，進而更好地為小企業服務。正如《中小主體國際財務報告》在南非與土耳其等國的實施過程中，發現該準則並不具有充分適用性，因此又為微型企業新增了應用指南。
另外2023年2月4-5日舉行的會議也將對其進行修訂，我國的《小企業會計準則》也是如此，在實施中完善發展。
二、企業層面措施
(一) 提公升小企業會計人員素質
小企業應提高認識，自覺響應《小企業會計準則》，小企業負責人也應提高會計工作管理的自覺性，增加會計人員培訓經費，以提高會計人員的業務水平和工作技能為目標， 加強財務管理，提高會計資訊質量，從而全面提公升企業內部管理水平，促進企業健康可持續發展。
小企業高素質會計人才相對缺乏，尤其是中高階會計人才，而這些人才又往往是制約小企業發展的關鍵因素。而快速提公升小企業會計人員素質的有效途徑之一就是吸引和留住高素質會計人才。要留住這些人才首先要使他們認可企業的價值文化，給他們提供良好的竟公升空間，公平的競爭環境，彈性的工作時間，積極向上，充滿正能量的組織精神。
另外，用傳統的高報酬激勵方式來吸引高階人才對於小企業來說來不具備經濟實力的優勢吸，其實小企業可以換個思路，比如可採用股權激勵的辦法，讓員工持一定數量的企業股權並進行一定期限的鎖定，讓他們的所得與公司績效掛鉤，促使他們提高主觀能動性，與企業共擔風險、共享收益，成為利益的共同體，從而建立一種長效激勵機制。
(二) 加強內部管理與控制
產權不明是小企業的乙個弱點。小企業要想持續健康發展就必須建立健全有效的內部會計控制制度，從而規範會計行為、提高財務資訊質量、防止錯誤和舞弊從而降低經營風險。具體完善內部會計系統時，可以從以下幾方面入手：
明確職責劃分，做好預算控制管理，明確專項財產保全，建立風險預警，盡可能使用計算機資訊系統減少和消除人為控制因素，確保內部會計控制系統的有效實施。
小企業會計準則課後考試
課後考試 第一章緒論 四 窗體頂端 一 單項選擇題 每小題備選答案中，只有乙個符合題意的正確答案，請選擇正確選項。1.由指定的備用金負責人按照規定的數額領取，支用後按規定手續報銷，補足原定額。這種備用金的管理方式稱為 a 臨時性備用金 b 一次性備用金 c 定額備用金 d 非定額備用金 二 多項選擇...
《小企業會計準則》與《小企業會計制度》的比較
作者 晏曉波 財經界 學術版 2013年第07期 摘要 為了規範小企業的會計行為，促進小企業健康發展，財政部制定了 小企業會計準則 原 小企業會計制度 同時廢止。新發布的 小企業會計準則 與原 小企業會計制度 到底有哪些變化，本文將就此進行分析。通過二者的比較，可以使小企業的會計人員快速高效地掌握 ...
小企業會計準則與原小企業會計制度的差異
一 主要內容變化 1 在資產方面 小企業會計準則按照成本計量，不計提資產減值準備，而資產實際損失的確定參照了稅法中有關資產損失所得稅稅前扣除標準。存貨計價取消發出存貨後進先出法，短期投資持有期間所取得的股利 利息等，確認投資收益，不再衝減投資成本處理。固定資產的折舊和後續支出與稅法一致。長期股權投資...