2、督促好業代的工作目標
1、陳列（20分）：常規陳列 10分（按公司要求陳列，滿分）
堆箱、形象化陳列；利用已有資源的見光陳列。10分
2、報表（10分）：線路圖、一店一表、拜訪登記表、銷售佔比表。
3、訂單（10分）：300張為10分，250至300張為9分，220至250張為8分，
200至220張為7分，180至200張為6分，低於180張不計分。
4、考核品項（15分）：費用點重點店要求80%以上的店必須全品項銷售。
費用點重點店只有70%得8分，60%以下為0分。
5、銷費佔比（10分）：指對固定投入費用產出比。
6、業績（35分）：完成量低於60%（0分），70%（20分），80%（25分），90%（30分），90%以上（35分）。
2、關於季度獎勵
1、終端：80分（含）有資格評季度獎：分
一、二、三名，獎金為800、600、400元。
2、優秀組：完成任務90%（該組）有資格評比：優秀組1000元。
3、每月業績最好前五名（任務量完成80%以上才評比）：第一名：500元；第二名400元；第三名300元；第四名200元；第五名100元。
4、業績最好組（任務量完成80%以上才評比）：優秀組500元。
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一實測流量 懸移質輸沙率計算 25分 一 根據表1提供的資料，計算垂線平均流速 垂線平均含沙量。表1 垂線測速測沙記錄表 二 用表2提供的資料，計算下列數值。測流開始時的水位為45.27m 結束時水位為45.24m 岸邊係數採用0.7 表2實測流量 懸移質輸沙率計算表 三 由以上計算結果，推求 1 ...