2019湖南銀行招聘考試 招考常見問題解答十三

2022-09-04 19:36:02 字數 865 閱讀 5791

q:銀行一般試用期多久?

a:校園招聘與銀行簽訂正式合同的員工一般是6個月的試用期。

q:勞動合同如何簽訂?一般都籤幾年?毀約會怎麼樣?

a:銀行會在筆試、面試、體檢合格後與錄用人員簽訂合同。合同一般是1-3年,這個按各個銀行的具體情況來定的,沒有統一的年限。

進入銀行後,經過正常手續離職是不算毀約的。具體的要看各個銀行合同條約。

q: 進入銀行後會根據報名的崗位直接定崗還是會先培訓再定崗?

a:多數情況下,在報名時填寫的是什麼崗位,考試通過後就會從事某崗位的工作,而管理培訓生則是先不定崗,經過培養,根據具體的情況分配到相應適合的崗位。

q: 進入銀行後調崗的可能性大嗎?

a: 進入銀行後會有調崗的機會,但也要分情況而論。一方面會有時間的限制,即在某崗位上幹滿多長時間可以調到其他崗位;一方面會根據員工的具體表現而定。

q:銀行薪酬福利都有哪些構成部分?

a:銀行的總收入=基本工資(按級別發放)+福利待遇(五險一金、節日慰問)+補貼(交通、通訊、中餐、住房)+績效獎金(季度獎、年終獎、銷售獎)。這是一般銀行的收入構成,具體的銀行之間還是有一定的差別。

q:銀行裡的技術部門會不會有業務規定?

a:一般的銀行員工都會有一定的業務要求,即使是技術部門。

q:銀行校園招聘對文科或是理科有沒有偏向?

a:銀行校園招聘不會具體會偏向文科生或理科生,在招聘時,銀行對招聘職位的專業要求都有說明。但由於銀行自身一些發展的需要,銀行近兩年會願意多招聘一些工科的學生。

q:考上北京的銀行,銀行會解決戶口嗎?

a:銀行不能保證解決每位進入員工的戶口問題,但會盡力解決,銀行在為進入員工辦理戶口時,不會因為報考崗位不同而有偏向。

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