青年志願者協會招新活動策劃
一. 活動目的：
為加強青年志願者隊伍的建設，本著「立足校園，服務社會」的青年志願者協會精神，青年志願者協會將舉行2023年招收新進青年志願者活動。此次活動本著加深我校同學奉獻意識，提高我校同學志願者精神的初衷給廣大同學提供乙個展現自我能力、提公升自我素質的志願者活動平台。
二．活動地點：
宣傳地點：校廣場
面試、複試、施政演講：學生活動中心
三．活動時間：
四．招募物件：
全校學生
五、活動內容：
1.活動前期宣傳階段
a. 宣傳彩頁與單頁（100份）
b. 報名表（10份）
c. 簡歷表（150份）
d. 學院廣播宣傳文稿
e. 圖畫海報與文字海報各乙份
2.面試、複試、演講招新階段
（1） 與活動場地負責人借用場地
（2） 布置面試場地
（3） 面試簽到本
（4） 活動過程：
《1》 計畫招募人數：150人
《2》 渠道：a初試 b複試 c施政演講 d審核
（5） 活動掃尾：清理現場，歸還場地。
附則：本次招募活動的初試面試官有：會長（1人）、副會長（2人）、秘書（1人）、各部門部長（15人）
複試面試官有：會長、副會長、秘書、各部門部長、團體部（2人）
審核方式：內部審核
六．任務分配：
1.前期準備
首先需要開例會大致擬定中州大學青年志願者協會新一年的發展方向，確定的各部門分別是外聯部、辦公室、組織部、宣傳部、文工部、網路部、社工部。各部根據自己的需要擬定要招收的人數、相關的人才、需要完善的部門制度和自己對於部門的新設想、怎樣藉此機會進一步為自己的部門工作奠定基礎。（最好以書面形式描述出以上提及的相關內容，一目了然，條理清晰。
）（1） 辦公室：以書面形式將宣傳單頁（100份）、報名表（10份）、簡歷表（150份）列印出來。
附則：任務期限：招新前
負責人：侯玉波、杜怡婕
（2） 文工部、網路部、社工部：負責現場簡歷表的發放與**，交由辦公室統計儲存。
附則：任務時間：招新當天
負責人：位榮慶、李岩軍；王夢麗、劉振鋒；慄鵬輝、陳霞、高鵬
（3） 組織部：負責寫乙份關於青年志願者協會招新活動的廣播文稿並交由學院廣播站**，早晨、中午各播一次。
附則：廣播時間：招新前
負責人：雷伶俐、趙宜婉
（4） 宣傳部：繪製圖畫海報與文字海報各乙份，文字海報須註明招募活動安排（面試地點和時間）。
附則：任務時間期限：招新前將海報繪製完成並張貼
負責人：於小莉、楊豔敏
招新職責分配簡明表
2．活動過程
（1）外聯部：負責商討借用場地
附則：任務時間期限：招新前必須確定能使用場地。
負責人：卜小芳、徐強強
（2）文工部、網路部、社工部、宣傳部、組織部：布置面試場地。
附則：任務時間：面試開始時必須布置好
負責人：位榮慶、李岩軍；王夢麗、劉振鋒、慄鵬輝、陳霞、高鵬、雷伶俐、趙宜婉、於小莉、楊豔敏
（3）辦公室：為面試準備簽到本、簡歷表，並負責整個簽到過程人員順序。
附則：任務時間：面試開場
負責人：侯玉波、杜怡婕
（4）活動開始：《1》會長秘書介紹中州大學青年志願者協會的宗旨，品牌活動，培養方向，成績等方面知識與情況。《2》各部部長介紹各個部門的職能與職責。
《3》由會長講話激勵參選人員努力展現自我
初試：準備面試所需考題，均為問答面試(見附錄)，確定本部門合格人選彙總辦公室。
參與者：參選人員
面試流程：
1. 自我介紹環節（自我介紹和才藝展示）
2. 問答環節（問答資料見附錄）
複試：活動形式主要為筆試
參與者：初試勝出者
通知方式：飛信
內容：方案1.由各部門選擇適應本部的複試方式
方案2.以「國際志願者日」為大前提設計各個部門的複試題目
文工部——安排一場文藝演出
組織部——可以讓參選者寫乙份有關策劃並到時闡述其想法或設計；可以闡明其組織方式形式，怎麼樣管理好委員的到場及活動過程
宣傳部——設計好本活動的展板或海報，想出新的宣傳方式更好
外聯部——把考官當成贊助方，嘗試說服考官，應靈活運用技巧
辦公室——闡釋怎樣合理管理辦公室的內務和配合各個部門的活動
網路部——負責對外宣傳及活動**等的製作與存檔，如何製作？
社工部——聯絡學校及社會的義工工作，如何工作？
附則：任務時間期限：面試前。
負責人：各面試官
（5）所有面試官：維持面試場地次序，為面試提供良好環境。
附則：任務時間：整個面試時段
負責人：各面試官
（6）所有面試官：活動結束後，清理所用場地。
附則：任務時間：招新大會結束
負責人：陳祥飛、張樹立、朱彥慧、韓艷霞、侯玉波、杜怡婕、位榮慶、李岩軍；王夢麗、劉振鋒、雷伶俐、趙宜婉、卜小芳、徐強強、於小莉、楊豔敏、慄鵬輝、陳霞、高鵬
（7）辦公室：統計記錄合格入選人員資訊。
附則：任務時間：面試大會結束討論商定
（8）辦公室：負責整個招募活動中的人員召集，留守面試現場等待召集人員。
附則：任務時間： 面試活動時段
負責人：侯玉波、杜怡婕
八、注意事項：
a.招募活動中所需經費向辦公室報銷。
b.實施方案根據實際情況而定。
c.有任務的協會會員，如有事不能完成任務，應及時提前向組織部反應具體情況
附錄1.你覺得我們社團怎麼樣，有這麼多的社團為何來我這面試呢（自己判斷說的是不是實話）
2.你準備怎麼給我們留個好印象呢，有什麼讓我們選你的理由嗎？（看看人家是否真心想加哈）
3.在這麼多來面試的人中，你覺得自己突出嗎？你的優勢在哪？（可以把人家嚇到，不過這個效果更好）
4.你對中州大學青年志願者協會有什麼了解？
你為什麼要進中州大學青年志願者協會？
你進了中州大學青年志願者協會會有哪些作為（具體的）？
你的愛好，現在的職務等？
還可能問你遇到什麼問題該怎麼解決 ？
5.上大學已經乙個多月了，總結以下你對大學的認識，你對大學的印象。（考察學生的語言表達能力，和對事情的總結能力。）
6.大學的豐富多彩的校園活動中，例如：協會、學生會、藝術團、團工委，你都加入了那些？
如果沒有為什麼不加入？如果加入了一些，談談你對這些活動的認識。（考察學生對集體活動的興趣程度，如果什麼都沒有參加的學生要好好考慮了。
）7.談談大學你有什麼目標，什麼計畫？（考察學生做事的目標感）
8.認識我嗎？知道我是那個部的嗎？談談你對我的認識！（考察學生的應變能力，對待領導的態度）
9.簡單地談一下你是怎麼過完過去的那個暑假的，做了一些有意義的、想做的事嗎？（考察學生的語言組織能力，可以看出學生的活潑程度）
10.進入（xx部門）你覺得你有那些優勢？（很經典面試問題）
11.當過班幹嗎？團支書或班長？你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什麼？（很多學生在面試的時候都說自己是班幹，這是乙個很好的驗證問題）
12.以前組織過什麼活動嗎？你是怎麼做的？
如果有一樣東西買價是10塊，而老闆要12，你是願意直接買這家的12的還是去其他的店看看買10塊的，還是明知道10塊老闆不買還是願意和老闆坎價試試？
13.現在有乙個贊助商和你談合作，你們的底線是他們至少出1000給你們做活動。你是願意開始就說出你們的底價，對方不合作就再找另外一家，還是願意先出1200和他商議辦？為什麼？
14.現在有兩份工作，乙份是很保險的固定工資的工作，另外乙份是風險很大的工作但如果做好了對自己很有發展前途，你會選擇哪乙個？為什麼？（考察學生的創新精神）
15.迎新晚會你看了嗎？當時你們走的時候地面很髒，有很多新生主動留下來打掃衛生，你留了嗎？如果沒有你想過留嗎？為什麼沒留下來？（考察學生的誠實態度，很少有新生會想到）
16.如果你加入了中州大學青年志願者協會，當你和你的部長的意見不統一的時候你怎麼辦？
17.「你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？」
18.「在中州大學青年志願者協會裡，有時因工作協調，會讓你去做非相關技術類的苦力工作，你如何看待？」
19.「對於一項工作，你願意個人完成還是團體合作？」
20.「如果部門內部出現你不喜歡的人，你如何處理？」
21."你進入中州大學青年志願者協會後的第一件事情會做什麼?對於中州大學青年志願者協會你有什麼想法?"
4月23日世界讀書日活動策劃方案
一 活動背景 1995年聯合國教科文組織通過決議，將每年4月23日定為 世界讀書日 並呼籲希望散居在全球各地的人們,無論是年老還是年輕,無論是貧窮還是富有,無論是患病還是健康,都能享受閱讀的樂趣,都能尊重和感謝為人類文明作出巨大貢獻的文學 文化 科學思想大師們,都能保護智財權。自那時起，這個獨樹一幟...
9月23日蜂靈活動台詞
9 00 11 00 傳播健康理念 11 00 12 30 尋求健康生活 12 30 13 30 享受健康午餐 3 30 15 30 尋求健康生活 一 幕後音 全場燈光關閉，主持人宣布 大型專題報告會準備開始，請全場安靜 後 起 牽手伴奏 a 陣陣輕風揮灑著中脈的真誠，那是對夕陽的祝福 b 片片綠葉...
4月23日世界讀書日活動策劃書
世界讀書日策劃 書 法律愛好者協會 一 活動背景 1995年,聯合國教科文組織通過決議,將每年的4月23日定為 世界讀書日 並呼籲 希望散居在全球各地的人們,無論是年老還是年輕,無論是貧窮還是富有,無論是患病還是健康,都能享受閱讀的樂趣,都能尊重和感謝為人類文明作出巨大貢獻的文學 文化 科學思想大師...