技能鑑定問卷調查表

2022-07-01 05:21:03 字數 1736 閱讀 1965

2023年技能鑑定調查問卷

部門崗位

為加強技能鑑定工作,結合人力科2012對標課題調研方案,現開展問卷調查,請在題目後的答題框內填寫選項。

調查物件:欽州菸草全體在崗員工。

調查問卷為匿名調查,請根據實際情況認真填寫。

真誠感謝您在百忙中對我們的支援!

1、您認為培訓對提公升您的工作績效、促進個人職業生涯發展是否起到實際幫助作用?[單選][, , ]

a很有用處 b不好說 c有一點用處 d沒有用處

2、您個人參加培訓的目的是?[多選][, , ]

a增長見識 b公升職 c轉變思維觀念 d改進工作業績

e公司規定 f保持和加強自我競爭力 g更好的解決工作中的問題

3、您認為目前阻礙您工作績效的主要因素是什麼?[多選][, , ]

a公司政策與運作程式 b工作分配不合理 c工作被動,缺乏熱情

d工作溝通有障礙 e得不到上級的指導與輔導

f個人工作能力水平不夠

g其它4、下列哪些培訓課程對您最合適並有助於您的發展?[多選][, , ]

a通用管理知識 b專業管理知識 c業務技能

d法律知識 e客戶服務知識 f技能鑑定

g職業素養 h個人發展 i其它

5、您認為企業內組織的培訓應該[單選][, , , , ]

a聘請外部教師培訓 b由內訓師培訓

c由崗位的優秀員工進行案例培訓 d其他

6、您樂於接受的學習方式有:[可多選][, , , ]

a授課式培訓 b模擬演練 c案例分析 d專題研討

e優秀典型引導 f崗位技能競賽 g網上學習 h自學

7、影響您參加公司組織的培訓的原因有 [可多選][, , , , , ]

a培訓內容不適應需要b課程設定缺乏吸引力

c無法滿足自己實際的培訓需求 d與工作時間經常衝突,無法協調

e經常占用休息時間,無法得到充分休息,影響正常工作進行

f其他8、您認為在日常工作方面應加強的培訓專案是[可多選][, , , , , ]

a管理知識技巧 b規章制度、流程管理 c 工作技能

d計畫目標管理 e時間管理其他

9、二、技能鑑定類

1、您認為技能鑑定考前培訓的作用[, , , , , , ]

a很大 b較大 c一般 d不大 e沒有作用

2、您認為技能鑑定應採取的培訓方式是[可多選][, , , , , , ]

a課堂講授 b模擬測驗 c實操演練

d自學e網路學習

3、您認為影響技能鑑定通過率的原因主要是[, , , , , , ]

a鑑定培訓力度不大 b鑑定培訓沒有效果 c培訓師缺乏培訓技巧

d鑑定考前學習時間不夠 e鑑定考試難度太大 f個人缺乏學習動力

4、您對企業目前技能鑑定培訓工作[, , , , , , ]

a滿意 b比較滿意 c一般 d不滿意 e很不滿意

13、您希望通過培訓提公升哪方面能力

14、您在日常工作中有哪些經常遇到的問題使您感到困惑並希望通過培訓來提出解決方案?

15、您對公司2023年培訓安排有哪些建議和期望

16、您認為公司目前培訓工作最需要改善的是

17、您對公司培訓工作的建議及意見是

家長問卷調查表問卷調查表

xx小學家長問卷調查表 尊敬的家長 孩子的健康成長和順利成才是我們共同的願望。我們學校的工作離不開您的支援和關心。為了加強家長和學校的交流,及時了解您對學校和孩子發展的意見和建議,進一步提高學校的辦學水平,學校決定向家長進行調查。本次調查採用無記名方式,您只需填寫年級和班級即可。我們真誠希望您能如實...

員工問卷調查表

尊敬的員工填表日期 感謝您為公司經營管理所做出的貢獻!公司正處於變革和調整時間,許多深層次的矛盾需要解決,請您真實地填寫公司存在的問題和你的看法,你的意見對公司的發展至關重要,問卷將於2011年11月 25日 問卷請認真填寫,填好後請單獨交於行政人事部,您的真實回答將會對公司發展貢獻巨大的力量,再次...

離職問卷調查表

首先感謝您為公司的發展貢獻自己的乙份力量,由於各方面原因的影響,我們之間的合作出現一些變化,為此我們向您表示抱歉,同時懇請您提一些寶貴的意見,以便改善我們的工作,謝謝!您的 或 號碼 姓名工號部門工種填表日期 1 您對目前的工資感到滿意嗎?滿意 不滿意 無所謂 您的待遇要求 2 您滿意公司目前的住宿...