事業單位公開招聘應杜絕「人情化」

2022-04-08 20:11:59 字數 708 閱讀 1996

北京訊息人力資源社會保障部日前在其官方**發布通知,擬於今年9月在全國集中開展「2023年高校畢業生就業服務月」活動(以下簡稱服務月活動)。通知強調,在公務員考錄和事業單位公開招聘工作中,要嚴格遵守有關法律法規關於公平、公正的相關規定,杜絕「內部招錄」、「人情招錄」等現象,為高校畢業生就業營造公平就業環境。

此次活動的主題是,落實就業政策強化就業服務積極促進高校畢業生就業。服務月活動時間為9月1日至9月30日。重點是2011屆以及往屆離校未就業高校畢業生,各類基層就業專案服務期滿高校畢業生。

通知指出,各地要大力開發適合高校畢業生就業的崗位,加強崗位資訊收集,採取現場和網路、常規和專場相結合等方式,開展形式多樣的招聘活動。服務月活動期間,各地至少要組織一次大型公益性招聘活動,並在招聘現場設立就業政策諮詢、職業指導、就業資訊發布、就業見習和職業培訓、創業專案推薦、權益維護等服務平台。

通知提出,服務月活動期間,各地要收集、審核、發布一批符合要求的就業見習崗位,通過網路、現場或其他方式開展見習崗位對接活動,將有見習意願的未就業高校畢業生組織到相應的見習單位進行見習。

通知強調,努力營造公平就業環境。各地在組織開展各類招聘活動過程中,要加強對用人單位、公共就業人才服務機構、職業中介機構的指導和監督,不得設定民族、性別、年齡、戶籍等限制性條件,在就業體檢中不得進行B肝專案檢測。在公務員考錄和事業單位公開招聘工作中,要嚴格遵守有關法律法規關於公平、公正的相關規定,杜絕「內部招錄」、「人情招錄」等現象,為高校畢業生就業營造公平就業環境。

事業單位公開招聘教育試題

一 單項選擇題 下列各題備選答案中只有一項是正確的,請將正確答案選出,並用2b鉛筆填塗在答題卡相應的位置上。本大題共65小題,每小題0.6分,共39分 1.c我國教育領域的根本 是 a.中華人民共和國義務教育法b.中華人民共和國高等教育法 c.中華人民共和國教育法d.中華人民共和國教師法 2.a一般...

事業單位全部實現公開招聘

中國網1月20日訊 記者史文芳 人力資源和社會保障部今天召開新聞發布會,介紹2011年第四季度人力資源和社會保障工作進展情況。人力資源和社會保障部發言人尹成基表示,2011年第四季度 和國家機關崗位設定工作基本完成,事業單位公開招聘範圍進一步擴大,2012年人社部將大力推行公開招聘制度,基本實現公開...

事業單位公開招聘面試考生守則

一 考生應按照面試通知的要求,按規定時間到達指定地點。不得穿著帶有明顯標誌的服裝或 入場。未按規定時間到達的視為自動放棄面試資格。二 考生必須在指定的候考室,按先後順序憑准考證和有效身份證抽籤,按抽籤順序參加面試。三 因故不能參加面試或面試時因疾病等原因不能繼續面試的,視為自願放棄面試。四 面試期間...