總務處臨時聘用人員勞動紀律管理辦法

秀山高階中學總務處臨時聘用人員

勞動紀律管理辦法

為了加強學校後勤工作管理力度，提高從業人員服務意識和切實搞好後勤保障，建立長效的用人機制，特制定本管理辦法。

(一) 凡被我部門聘用的臨時人員，必須認真履行人事合同的職責和義務，服從學校後勤工作安排。

(二) 嚴格遵守和執行請假制度（詳見附頁：秀山高階中學總務處臨時聘用人員請假條例）。

(三) 為了確保食堂飲食衛生安全，杜絕閒雜人員進入食堂。食堂工作人員嚴禁在操作間會客，只能選在工作之餘和其他地點會客。否則，違反一次，扣發津貼100元。

(四) 凡涉及子女在本校讀書的食堂工作人員或超市工作人員必須上報服務中心備案。學生就餐或購物必須刷卡，若售餐或購物時，發現刷卡員殉私情對子女與親戚用餐或購物不刷卡，一經查實，作辭退處理。

(五) 食堂從業人員必須在每餐開餐前20分鐘內統一打（樓上安排一人，樓下安排二人統一打餐）學生餐就餐。不得炒私菜就餐，否則直接處罰該組師傅，第一次違反扣100元，第二次違反作辭退處理。

(六) 每兩個星期打掃食堂大廳（樓下沖洗，樓上拖洗）一次，食堂保潔員和廚房人員參加。若未參加者作曠工處理。

(七) 嚴禁食堂從業人員向食堂銷售蔬菜等物品。各組師傅（組長），每天中午前開好第二天所需物品清單，交服務中心辦公室審批，統一購買。購進的蔬菜等物品，只能由組長到收稱區驗收領取。

(八) 加強自身政治思想素質的提公升，注重個人品德修養。不佔小便宜，不盜竊學校和他人的財物。發現一例，作辭退處理。

(九) 注重從業形象和個人儀表，穿戴整潔大方，文明用語，不在公眾場合大聲喧嘩，嬉鬧，嚴禁在操作間吸菸等。違反一條，一次扣津貼20元。

(一十) 嚴格上下班制度。上班遲到一次扣10元，早退一次扣10元，曠工一天扣100元。開會請假一次扣5元，遲到一次扣10元，早退一次扣10元，曠會一次扣40元。

乙個學期遲到早退總數達8次，作辭退處理；曠會三次，作辭退處理；曠工兩次作辭退處理。上班期間擅離工作崗位作曠工論處，造成嚴重後果者（出現安全事故或誤餐），對責任人學校將按有關規定追究其責任，並進行嚴肅處理。

（十一）保持通訊暢通。水電工必須24小時開通手機，其他部門組長手機必須保證在早上6點至晚上9點開通。

（十二）積極處理突發事件和臨時安排的工作。

秀山高階中學總務處

2023年4月30日

附：秀山高階中學總務處臨時聘用人員請假制度

請假半天至二天的由服務中心辦公室批假；請假三天及以上由總務處負責人批假；請假時應交請假條說明請假事由。若特殊情況不能完善相關手續的，回來上班後應及時補請假條。廚房工作人員在曾志平處請假，其他總務處聘請人員到黃波處請假。

一般工作人員病事假半天扣除工資20元，病事假每天扣除工資40元，喪假在三天內不扣錢，超出三天後的每天扣除工資40元。師傅或技工病事假半天扣除工資25元，病事假每天扣除工資50元，喪假在三天內不扣錢，超出三天後的每天扣除工資50元。每月請假10天及以上者不享受績效部分津貼。

每期累計請假10天以上不能參加評優。每年請假30天以上者不能再聘用。上班期間擅離工作崗位發現一次扣20元，造成嚴重後果者（出現安全事故或誤餐），對責任人學校將按有關規定追究其責任，並進行嚴肅處理。

若有特殊情況報學校辦公會研究決定。

附請假程式：1、寫好假條到組長處簽字。

2、找相關的管理人員簽字。

3、將假條交服務中心辦公室。

2023年4月