台州招聘網年會主持人選拔賽策劃書

一、活動背景

2015已經到來，新年新氣象。年會作為企業裡一年一度的大型家庭盛宴，通過年會這種形式來組織形式多樣的集體活動，在很大程度上能夠激發員工鬥志，激揚員工士氣，激勵員工進取。年會的準備工作已經拉開了序幕，而主持人的選拔賽也必將是年會籌畫中的重頭戲。

二、活動目的及意義

為了豐富員工的業餘文化生活，培養員工的語言表達能力，鍛鍊員工的突發應變能力，為從全體工作人員中選拔出能夠滿足年會需求，符合年會風格的主持人才，特舉辦此次台州招聘網年會主持人選拔賽，為廣大主持愛好者提供乙個展示才藝的舞台，提供乙個提公升自我的平台。希望大家為年會出謀獻計，踴躍參與。

三、報名時間：2023年1月4日-2023年1月8日

四、報名條件

1、五官端正，形象氣質佳

2、自信大方、性格活潑開朗

3、普通話標準

五、參賽物件：台州招聘網全體員工

六、參賽原則：自願為主、強迫為輔

七、比賽時間：暫定2023年1月10日（如有變數，另行通知）

八、比賽地點：公司大會議室

九、主持人需求人數：4人（2男2女）

一十、比賽規則

整場年會主持人選拔賽秉承公平公正公開的原則，設賽程一輪，直接選拔出優秀年會主持人。

一十一、評審方式

由4名部門經理組成的評委團對參賽人選手的表現進行綜合評審，以10分制為評分標準，特設記分員1名。同時進行現場觀眾投票，得分計入評審最終結果，按得分高低和男率比例選出2男2女評定為年會主持人。

一十二、賽程安排（比賽順序按報名先後順序參賽）

1、參賽選手自我介紹+參賽宣言，充分展示個人魅力。

2、標準普通話考核，採用朗讀或繞口令的考核方式。

3、抽題即興演講，考核參賽選手的現場反應能力及資訊整合能力。

4、陳詞總結，對今天自己的表現進行簡要的總結，考核參賽選手的現場語言組織能力。

一十三、賽場物資準備

報名表、打分牌、普通話考核題型、即興演講考核題型、原子筆、選手報名先後順序表。