如何構建火災隱患排查整治長效機制

2022-03-12 18:17:46 字數 932 閱讀 4240

摘要:搞好火災隱患排查整治,防患於未然是做好消防安全穩定工作的有效途徑,排查整治就需要有統一的認識、行之有效的方法和深入實際的行動,將隱患徹底**。

關鍵詞:構建;火災隱患;排查整治;機制

近年來,從部局到總隊,每年都根據火災規律,結合階段性火災突發型別,在全國、全省範圍內有針對性地安排部署,組織開展了各種形式的火災隱患排查整治等專項治理工作,切實消除了一大批火災隱患,取得了顯著成效,有力地維護了社會消防安全。但如何確保這種機制長久保持呢,針對這些問題,筆者結合實際工作和個人的思考,提出以下幾點意見:

一、建立火災隱患排查整治工作「責任化」

《消防法》明確了「**統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與」的消防工作原則。雖然對**及其職能部門、各型別單位的消防安全職責作出了比較詳細的規定,但是缺乏相應的制約機制、強有力的處罰措施和保障條款,消防工作與關係密切的**職能部門的工作也存在脫節現象。

在部署安排火災隱患排查整治工作時,要進一步明確相關職能部門的責任,分別建立相應的工作制度,明確工作任務目標,全面推行「三分三定」(分部門、分區域、分重點,定人、定崗、定量)消防監管模式,將消防安全責任「回歸」到社會單位自身,真正落實**及其職能部門、各類社會單位的消防安全責任。

二、運用綜合行政管理措施推動火災隱患整治工作「常態化」

在社會單位實行消防安全承諾制,將消防安全信用資訊納入社會信用體系。通過消防監督檢查情況,單位「四個能力」建設情況,火災隱患情況,對整個單位的消防安全風險進行評估,對整治物件實行消防安全綜合評定。根據單位履行消防安全承諾的結果,對社會單位進行信用評價,並將消防安全信用資訊納入社會信用體系。

通過與工商、稅務、文化、保險、銀行等部門行業的聯動,制訂相關優惠政策,使其在社會單位的稅收、證照年檢、設施檢測、保險、信貸等方面發揮影響,激勵社會單位開展消防工作。並通過實行信用分類監管實現科學分配消防監督警力,提高消防監督的針對性和有效性,提公升社會單位對自身消防安全責任和消防安全信用的關注度。

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