十六日來到華東大區靖江總部。說是話，剛來時是失落的。乙個國企的總部竟然在這麼偏遠的地方，很難接受。
不過後來也慢慢適應了。在大區培訓的日子裡讓我進一步了解了公司各部門，也逐漸明確了以後的職業發展方向。也是在宣布分配方案的上午，我無比緊張。
和大多數同事一樣，我也希望被分配到專案上，畢竟都渴望專案上的自由。當聽到自己被分配到專案上時是很激動的，但好景不長，我這也太短了，還沒出報告廳就被告知被調到技術部了，整個人都懵逼了，這是什麼跟什麼啊！技術部，我一本科生什麼技術都不會啊！
我是那種既來之則安之的人，既然無法改變，不如積極適應。好在技術部的領導及同事都很友好，不然我感覺轉變心態的時間要更長一點。這幾天我和技術部以及研究院的新入職的同事一起培訓學習，也學會了很多東西。
我相信，等我帶著技術部學到的東西到專案中的時候，我會發展的更好。聽說除了經常加班，前途還是一片光明啊。
未來一年的工作計畫：
在新的一年即將開始，作為乙個剛從學校畢業，新近入職的新員工。我將優先完成三件事：
1.又好又快的完成領導交給的工作，在工作中學習提公升自己的工作能力。將自己在學校所學的知識進行提公升，盡快達到公司生產施工的要求，形成生產力。
2.融入團隊，我們的公司是乙個完整的工作團隊。沒有團隊的協作不可能有良好的收益。要了解公司的辦事流程，和其他員工的工作內容。積極配合團隊完成工作。
因為正如我了解的那樣，中建鋼構是關心自己的每乙個員工，給每乙個員工足夠的空間展現自己!在中建鋼構，我喜歡技術員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰性，能讓我把十多年的知識學以致用，並能很好的發揮我制定計畫、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。
為了做好施工這項工作，我正用心的做著領導交給我的每一項任務。對於我來說，鋼構是乙個區別於以往學校生活的新環境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環境，同時也要將自己優越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關係。
除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。社會在發展，資訊在增長，挑戰也在加劇。
我不僅要發揮自身的優勢，更要通過學習他人的經驗，來提高自身的素質。中建鋼構公司的發展目標是巨集偉而長遠的，公司的發展就是我們每個人的發展，我相信我有能力把握機遇，與中建鋼構一起迎接明天的輝煌。
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