只要我們持之以恆，我相信，乾涸的蓄水池一定會清水長流，斷開的電閘一定會再度合上。 歷史和現實告訴我們，乙個沒有勤儉節約、艱苦奮鬥精神支撐的國家是難以繁榮昌盛的，乙個沒有勤儉節約、艱苦奮鬥精神支撐的社會是難以長治久安的，乙個沒有勤儉節約、艱苦奮鬥精神支撐的的民族是難以自立自強的，乙個沒有勤儉節約、艱苦奮鬥精神支撐的企業是難以持續發展的。 勤儉節約的美德如甘霖，能讓貧窮的土地開出富裕的花;勤儉節約的美德似雨露，能讓富有的土地結下智慧型的果。
讓我們牢固樹立勤儉節約的思想觀念，把建設節約型社會，建設節約型企業的熱門話題變成永恆的主題，讓艱苦樸素成為最流行的時尚，讓節約成為最有品位的生活方式和生活習慣。 建立節約型企業演講稿我國能源緊缺，人口眾多，生產效率偏低的基本國情決定了必須走建設節約型社會的道路。這就需要全社會合理利用和保護各種資源，以盡可能少的消耗，獲得最大的經濟效益和社會效益。
國家如此，作為乙個自主經營，自負盈虧的企業來講，就更應該在節約上下工夫，俗話說：「不省不成家」，企業就是乙個「大家」，只有這個「大家」發展了，我們各自的「小家」才能夠殷實。，也就是印證了「大河有水小河滿，大合無水小河後幹」的這句話。
雖然大家都知道「節約光榮，浪費可恥」，但在實際工作中卻存在長明燈，白晝燈，水長流，長待機等現象;雖然在工作業績考核中加大了對各項費用的考核，但仍存在丟乙個無所謂，廢了就換的思想。勤儉節約是中華民族的傳統美德，而美德為什麼在如今就不能充分發揚呢?關鍵是人們心中缺少節約理念，缺乏節約意識，缺乏主人翁責任感。
要使每位員工增強責任心，樹立正確的節約理念，需要從節約制度建設，建立節約文化氛圍等方面進行培訓。 企業文化是企業持續發展的;靈魂，構建節約型的企業文化，同樣要從領導，幹部，黨員等管理人員做起，培養每位員工的節約意識，養成良好的節約習慣。人人都要講節約，事事都要講節約。
企業演講稿
夕陽紅閃爍著xx精神 大家好！我是xx公司的員工xx。今天，我演講的題目是 夕陽紅閃爍著xx精神。我2009年11月9日加盟xx，當第一次參加晨會，高唱 xx之歌 的時候，我的腦海遍浮現出乙個問題，什麼才是xx精神呢？一年來的日日夜夜，耳濡目染，是一位老共產黨員的身體力行回答了這個問題。他的一言一行...
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人最寶貴的是生命。只有生命才會創造奇蹟。沒有生命，一切無從談起。安全責任，就是生命的保護神 責任讓家庭寧靜安全 愛意盈盈 責任讓工作更有戰鬥力和競爭力 責任讓社會平安穩健發展 一句話 安全工作需要責任，責任讓美麗的生命健康永恆 讓我們手牽著手共建安全堡壘，肩並著肩共鑄鋼鐵長城 安全繫於責任，責任重於...
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企業管理演講稿 21世紀是乙個知識經濟的時代，更是乙個管理創新的時代。財力 物力 人力是企業生存和發展的基礎，但是擁有多少資源並不能說明什麼，俗話說鋼用在刀刃上，這就看我們怎樣使用以及怎麼使用，這才是其中的關鍵，而這個關鍵就在於企業的管理創新。管理創新作為經濟全球化時代的標誌，它推動了企業的不斷發展...