方案一：
你覺得自己的部長應該是怎樣的？
你為什麼會對外聯部感興趣?
請你說說對外聯部的了解？
你覺得我會錄用你嗎？你的特長？
你為什麼要來這個部
你認為外聯部的人要有些什麼品質
你入了外聯部後準備接下來怎麼做
怎麼處理工作和學習的關係
你認為這部門怎樣？
你覺得自己相對於其他人有什麼優勢？
如果部長一直為難你，你會怎樣？
你自我覺得口才怎麼樣？
簡單介紹一下自己，你在以前的經歷中感到最自豪的一件事是什麼？
你想在外聯得到什麼樣的鍛鍊？
你為什麼會對外聯部感興趣?
方案二：
1.如果你加入了學生會，當你和你的部長的意見不統一的時候你怎麼辦？
2.你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？
3.在學生會裡，有時因工作協調，會讓你去做非相關技術類的苦力工作，你如何看待？
4.對於一項工作，你願意個人完成還是團體合作？
5.如果部門內部出現你不喜歡的人，你如何處理？
6。對這項工作，你有哪些可預見的困難？
7.你對學生會是怎麼看的？對於學生會你有什麼想法?
8.假如這次失敗了，你會怎麼做？
9.對你影響最深的一句話！
10.如果你沒有選上，而是調到其它部門去，你會怎麼做？
11.談談你的缺點
12.怎樣理解「責任心」這個詞？
13.如果您想招聘人，你想怎樣的人？你做到了麼？
14.在過去與人共事的經歷中，最有啟發性的是什麼？（考察團隊精神）15.
在外聯部的宣傳資料中，你發現了什麼要點？（考察概括力）16.喜歡外聯部的哪一點？
哪些方面？
17.部長給你留下任務（活動規劃書、場地申請、工作計畫）在3天內完成，但是隨後的3天裡你無法聯絡到他，並且此時你也不能完全理解這項工作，你將怎麼做？(處事藝術)
18.上大學已經乙個多月了，總結以下你對大學的認識，你對大學的印象。
19. 假設你被招入學生會後，感覺同為幹事的他們很受部長們的重視，而你卻被冷落，這時你會怎麼做？
外聯部面試問題
如果本次招募活動中你被錄用了，可是過些時間你發現自己並不適合當志願者時，你會怎麼辦？1 你有過參與志願者服務的經歷嗎？2 在服務的過程中遇到突發事情你會怎麼解決?3 請問您參加本次志願者招募是出於什麼考慮呢？4 你覺得在這麼多的競爭對手中，你有何突出優勢能讓我們留下你呢？5 志願者工作可能都是些枯糙...
廣大外聯部面試問題
1.你為什麼要來這個部 2.你認為外聯部的人要有些什麼品質 3.你入了外聯部後準備接下來怎麼做 4.你認為外聯部是做什麼的 5.現在只有部長和副部長的職位你要競爭哪個?為什麼?6.你想來這裡你認為與別人相比你有什麼優勢 7.你以前有過什麼相關的經歷麼?8.怎麼處理工作和學習的關係 問題一 請你自我介...
青年志願者協會外聯部面試問題
1.你對青年志願者協會是怎麼看的?對於青年志願者協會你有什麼想法?青協是乙個集體,我們青協每乙個成員都要時刻維護青協的優良形象,做好模範帶好頭.要時時以身作則,處處樹立榜樣,秉公辦理各類事情,不能有絲毫的私心,要敢於批評與自我批評,善於聽取不同意見,完善自己,促進工作.不但在同學們中樹立自己的良好形...