環安稽查制度

2022-01-10 03:33:43 字數 1011 閱讀 1990

1、 目的:為加大環安衛稽查力度,確保大家擁有乙個安全舒適的生活、生產環境,促進安全生產,不斷滿足各品牌客戶之需求,使環安衛工作逐步邁向明朗化、規範化、習慣化,特制定本制度;

2、 適用範圍:本制度適用於公司下轄所有單位;

3、 稽查標準:依據公司環安衛工作《稽查表》;

4、 稽查內容:工作環境、消防安全、急救設施、化學品安全、作業安全及其它六項;

5、 作業流程圖:

六、作業程式:

1. 成立環安衛稽查小組,小組成員由權益會人員擔任;

2. 對環安衛工作稽查標準與各品牌客戶的要求進行初期宣導,讓全員了解環安衛工作的重要性;

3. 制定環安衛稽查標準,作為各單位自檢與達標的依據;

4. 依照《環安衛稽查工作計畫》稽查小組每月定期對各生產單位進行稽查(1次/月),並將稽查記錄備案;

5. 依據環安衛稽查表,對各單位環安衛執**況進行打分(以課為單位),分數達到80的為及格,以下的為不及格;分數達到90分以上的單位為良好;達到95分以上的為優秀;每次評比獲最高分者為全廠先進楷模;

6. 對各單位所存在的缺失專案,稽查小組將開立《權益工作矯正通知單》責令限期進行改善;

七、獎懲辦法:

1. 稽查評比中連續三次獲先進楷模的單位(根據評分標準:取每次評比的最高分數),該單位副班長至課長級幹部加發績效獎30元,年終績效考評加1分 ;

2. 稽查評比中連續三次不及格者(根據評分標準,取每次評比的最低分數),對該單位副班長至課長級幹部扣發績效獎30元,年終績效考評扣1分;

3. 對於稽查中的缺失點,各單位未按稽查人員的要求整改或延期整改的, 給予該單位副班長至課長級幹部半年之內不予調薪或公升遷,造成事故者,給予記大過或解除勞動合同之處分;

7. 考核最優的單位,公司另給予頒發紅旗並通告表揚;最差的單位,公司給予頒發黑旗並通告批評;

八、本制度經公司最高主管核准後生效,修訂時亦同;

九、本制度的制訂權與解釋權歸員工權益委員會所有;

十、本制度自公告之日起正式實施;

員工權益委員會

2023年3月17日修訂

安環管理制度

修改記錄 目錄安全管理的基本要求 5 安全奮鬥目標 5 安全生產保證體系 6 安全生產監督體系 9 安全教育及培訓工作規定 11 安全檔案管理制度 15 各級人員的安全職責 17 安環工作會議管理制度 23 安環檢查管理辦法 24 安監部例行工作 28 班組安全日活動管理制度 30 工作票使用和管理...

安環科職責

17.建立各種作業許可證的管理和審批制度。負責動火 高處 罐內等作業許可證 票 的審批。監督檢查各票 證貫徹執 況。18.根據國家有關規定,組織各車間制訂安全技改專案方案,經審 平衡 彙總編制年度安全技術改造措施計畫,由總工程師審定,經總經理批准頒發後,認真貫徹執行。19.安全技術改造措施工程專案在...

安環部職責

安環部安全生產職責 1.為貫 安全第 一 預防為主 綜合治理 的安全生產方針 政策和法律法規,在副總經理領導和指導下開展安全生產管理工作。2.組織制定或修訂公司的安全生產職責 安全生產管理制度 安全技術操作規程,並督促檢查執 況。3.編制實施公司的生產安全事故應急預案,並組織演練 包括對消防演練 4...