黨委發〔2011〕31號簽發人：張開銀
中共定寧鎮委員會
關於上報定寧鎮廉潔從政自查自糾
情況的報告
縣紀委：
現將《定寧鎮廉潔從政自查自糾情況報告》報來，請審示
二о一一年八月二十八日
主題詞：廉潔從政自查報告
定寧鎮黨政辦公室2023年8月28日印
定寧鎮廉潔從政自查自糾情況報告
按照武威市紀委《關於開展《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則＞貫徹執**況專項檢查工作的通知》精神，鎮黨委高度重視，對照檢查內容，認真開展了自查自糾工作。現將自查自糾情況匯報如下：
一、加強學習，提高認識。
在黨風廉政建設工作中，我鎮全體幹部認真學習和貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，向每個領導幹部印發了「八個嚴禁「、「52個不准」工作手冊，並在幹部職工會議上進行了傳達學習，以實際行動帶動了本單位廉潔自律工作的開展，為我鎮持續、穩定和健康發展，提供了有力保障。
二、拒絕賄賂，反對腐敗
收**賂是腐敗的根基，是嚴重的違法亂紀行為，我鎮黨員幹部高築拒腐防變牆，認真踐**為民所繫、權為民所用、利為民所謀的廉潔從政準則，為有效杜絕行賄**等行為發生，班子成員集體約定，公事不上家，私事不上辦公室，做到了公私分明，今年以來，本單位沒有行賄**的事件發生。
三、清廉為官，任人為賢
鎮班子成員和全體幹部在實際工作中不斷改造自己的權利觀、利益觀、政績觀，自覺抵制不良風氣發生，在鎮黨委、人大換屆工作中，嚴格按照中紀委、中組部下發的「5個嚴禁，17個不准，5個一律」和市委 「兩條紀律」的要求，做到了警示在先、預防在先、教育在先。時刻提醒和告誡幹部，要認認真真地工作，踏踏實實地做事，要相信組織，相信領導，自覺抵制跑官要官、買官賣官的不正之風，確保了換屆工作風清氣正。同時，在本單位的人事調整和工作人員的安排上，堅持按政策辦事，該安排的無條件安排，不該安排的堅決拒收，對於新安排人員，始終堅持了先培訓再上崗的工作程式，在人事調整上，嚴格執行德才兼備的原則，該提拔的無條件提拔重用，不該提拔的，堅決不予提拔。
為了提高民主決策能力，我鎮對人事調整和工作人員安排首先要經黨委擴大會議研究通過，確認無疑議後，才做最後決定。
四、約束權力，規範行為
為了有效杜絕腐敗行為，班子成員經常教育自已的親屬和身邊工作人員，不准利用黨賦予的權力從事謀取私利行為，同時告誡他們，黨給予的權力，是為人民服務的。通過全體班子成員的以身作則，使親屬及其身邊工作人員的行為得到了規範，阻斷了腐敗產生的媒介。
五、樹立正氣避免毒害
全鎮上下形成了勤學習、比技術的熱潮，通過理論學習，武裝了幹部職工的頭腦，提高了工作人員的思想覺悟和政治敏銳性，以正氣占領了工作人員的思想陣地，通過學習，改造了幹部職工的世界觀、人生觀和價值觀，提高了工作人員自覺抵制不良風氣的能力。
六、謝絕宴請，拒收饋贈
在工作過程中，難免出現打**、找熟人等說情行為，對於此類現象，鎮班子成員始終做到了管住自己的嘴，不參加影響執行公務的宴請，管住自己的手，不接受妨礙工作的饋贈，同時出台規定，對於有吃、拿、卡、要的工作人員，堅決處理。
七、嚴格報帳，重查造假
對於因公支出，本單位嚴格執行一把手把關簽字制度，一般性支出實行一把手把關，數額較大的支出，實行班子集體討論通過，並定期對帳目進行審核，對於不合理支出，堅決予以清理，從而杜絕了虛報、瞞報、不合理報銷的現象發生。
八、嚴格管理，控制超標
今年以來，鎮全體幹部除參加上級正常的會議及業務培訓外，沒有組織過任何形式的旅遊或考察活動，對於公務來客，制訂了嚴格的招待標準，公務用車按標準配備車輛，無超標現象。
九、民主推薦，公平競爭
在今年的先進工作者、優秀共產黨員以及後備幹部推薦活動中，我鎮採取民主推薦、個別談話與黨委集體討論相結合的方式進行，杜絕了暗箱操作，體現了民主公平。
總之，我鎮的廉潔自律工作，在黨委的領導下，取得了階段性的成果，全鎮無違紀行為發生，為全縣廉政建設工作和社會大局的穩定，做出了應有的貢獻。
2黨員領導幹部廉潔從政自查自糾情況匯報
按照市委關於開展 黨員領導幹部廉潔從政若干準則 以下簡稱 廉政準則 貫徹執 況專項檢查工作的通知要求，切實加強領導，認真組織學習，對照 廉政準則 的 八個嚴禁 52個不准 逐次排查自查自糾，現將有關自查自糾情況匯報如下 一 加強領導，組織學習宣傳 認真貫徹執行 廉政準則 對於加強領導幹部廉潔自律工作...
xx鎮落實黨員發展細則工作自查情況專題報告
根據省市區委組織部關於發展黨員工作進行自查的通知要求，對照 中國共產黨發展黨員工作細則 對我鎮近兩年來的發展黨員和預備黨員轉正工作進行認真的自我檢查。現將自查情況報告如下 一 發展黨員工作的基本情況 目前xx鎮黨委下設xx個黨支部，現有黨員xx名。ss鎮組織辦公室在鎮黨委的領導下，認真貫徹執行 中國...
關於每日上報出勤情況的通知
各部門負責人及全體員工 從即日開始，各部門負責人每天在本群上報本部門當日人員出勤情況，具體要求如下 一 上報時間 1 人員當日出勤情況 上傳完晨練 後，不晚於9 00 秩序維護部中班 夜班上班後半小時內，即18 00 01 30。2 人員明日到崗情況 上報時間不得晚於當日17 00。二 上報內容 1...