尊敬各位領導、同事、朋友們：
你們好！
我是xx年11月入司的，算算到現在已經3年了，在公司也算是老員工了。這三年我見證了公司成長的風風雨雨，自身也在不斷地變化著，成長著。
我剛入司時，公司剛開業5個月，只有十幾家店面，月營業額只有幾萬元，有的單店營業額只有幾千元。說實話，那時候，真沒敢想過公司會有今天這樣的規模：有33家連鎖店，月銷售收入達到近200萬元。
而且那時候我們在南京一沒有知名度，二沒有經驗，只有一切靠自己：到處扒**，打**約房主客戶，帶看約看，到馬路上散發傳單，到小區去掃樓，跟小區保安套近乎撈**，每天跑下來一身臭汗不說，還沒什麼效果，那時候，很多人堅持不下來，離開了，但也有人留了下來，因為當時我們都憋著一股勁兒：要做南京最有價值的不動產商，同時要為公司為自己創造財富。
在這樣的理想信念驅動下，我們堅持到了今天。
理想是什麼？理想是人生的奮鬥目標，是對美好未來的設想，也是人們前進的動力的源泉。我們都有自己的理想，有了理想，我們的生活才有方向，奮鬥才有目標。
人類有了理想，才使世界不斷向前發展。實現理想，需要執行力。包括行動和行動的能力。
為了實現理想，我們要付諸行動，身體力行，如果不實施於行動，那就是幻想，空想和妄想。是在虛度光陰，浪費生命，因為時間就是生命。實現理想，還要借助軟環境，那就是乙個好的平台。
它可以是你成功的鋪墊，也可以是你成功的乙個跳板，充分發揮光與熱的舞台。為你展示自我才能，實現自身價值創造必備條件。
如今我們公司，*******，就是我們發揮自我才能的平台。我們企業口號是： 沒有任何人任何事，能夠阻擋我們。
這句話讓我們堅持到了現在，讓我們從弱小走向壯大，從幼稚走向沉穩。我們一路走來，始終走著穩紮穩打的步伐，保持著敢想敢做的作風，開拓著南京市場。現在1+2聯合不動產這個品牌已經逐步深入南京市民的內心，這是離不開在公司工作的每一位同事同仁的貢獻，是由我們的優質服務與專業水平創造出來的。
當然還有以往的工作前輩。
現在，公司正處在乙個發展的階段，在發展的過程中會有這樣那樣的問題產生，這是乙個企業在發展過程中必須要經歷的，面對問題，我們要積極地應對，去解決，去堅持。質變是要靠量變的積累的。
我們來到公司的目的無非有兩個：第一是賺取更多的money;第二是鍛鍊提公升自己的能力。我想，在坐的每一位同事同仁，應該都有此兩目的，包括我本人。
為了此兩目的，以及在公司同事間激勵和融洽的工作氛圍下，我工作到現在。
所以作為一名一線銷售人員，對於公司，我個人想提出幾點意見：第一,店面團隊的穩定性是要盡快解決，個別員工的提公升，是要在保證店面整體發力的前提下的。第二，在公司盈利的前提下，每年的年底，公司應該給予全年銷售的優秀員工獎勵，並通過各種渠道來表彰先進，激勵員工。
激勵的力量是不可估量的，這會促使其他的員工更加努力地工作，也會激發全體員工的榮譽感。物質和精神的雙滿足，才會使我們與公司一起攜手並進，實現雙贏。我想，這也是大家的心聲，全體銷售員工的呼聲。
在此我想送各位一段話，是世界偉大作家梭羅說的：「我不知道有什麼比乙個人能下定決心改善他的生活能力更令人振奮了，……要是乙個人能充滿信心地朝他理想的方向去做，下定決心過他所想過的生活，他就一定會得到意外的成功。」
最後，祝願我們的公司業績蒸蒸日上，創造乙個又乙個輝煌；也祝願每一位同事同仁，在人生的理想道路上獲得成功，走得更遠。
優秀員工發言稿
尊敬的酒店各位領導和全體同事 大家好！我是來自保安部的蔡琪，非常榮幸地能代表酒店的優秀員工發言，這是對我和我們保安部最大的褒獎和鼓勵。我和在坐的許多同事一樣，能夠成為一名優秀員工，這不但得益於酒店領導的栽培，更得益於各位同事的默契配合。在這裡，我代表所有的優秀員工對酒店的各位領導及全體同事表示衷心地...
優秀員工發言稿
每一次接收新的任務，自己盡力的去完成，不斷的總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人請教，盡量讓自己的工作完成的比上一次更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖無大績，卻時有小勞。本月，工作得到了各位同事的認可，我深感無比的榮幸，我想這次優秀員工評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只...
優秀員工發言稿
個人的進步不算成功，團隊進步才是最大的成功。為了提高整體化學分析水平，我經常深入各化驗室進行分析作業指導。遇到問題時，及時幫助各化驗室改進和整改，使全公司整體檢驗分析質量得到了保證。此外，我還帶頭組織各類技術交流和培訓。連續多年，公司化驗室分析組在全國化學分析大對比競賽中多次獲得 全優單位 稱號。睿...