***公司
女：尊敬的各位領導，各位來賓：
男：親愛的同事們，朋友們：
合：大家下午好！
女：激盪企業之魂，分享文化盛宴，這裡是2023年全州縣水利電業****《企業文化知識競賽》的比賽現場。我是主持人***
男：我是***x
女：企業文化是企業的靈魂，沒有強大的企業文化，再高明的經營戰略也無法獲得巨大成功。企業文化是企業生存的基礎、發展的動力、行為的準則、成功的核心。
男:乙個企業要想快速發展並立於不敗之地，關鍵的一點就是要能夠成功的創造具有自身特色的企業文化。近幾年,集團公司成功地獨創具有自己特色的企業文化內容，通過完善管理制度和道德規範,約束和規範我們的行為，強化團體意識，增強企業凝聚力，形成共同的價值觀，促進企業快速、持續的向深層發展，並在社會上產生了廣泛的良好的影響。
女：我公司在***總經理的帶領下，堅持文化治理，廉政治理的原則，將企業文化、廉政文化溶入到日常工作中，使企業文化落地生根，為將這項工作開展得更加深入紮實有效，全州縣水利電業****企業文化知識競賽在這裡開賽了。
男：今天，公司全體領導班子成員親臨我們的比賽現場，給我們的競賽以指導和鼓勵，對此，讓我們以熱烈的掌聲表示歡迎和衷心的感謝！
女：下面為大家介紹擔任本次競賽的仲裁委員會評委成員，他們分別是：***、***x、***x，掌聲謝謝他們！
男：接下來，讓我們掌聲有請公司總經理***x同志為我們的競賽致辭！
女：感謝***x的精彩發言！為了充分體現「公平、公開、公正」的原則，今天所有參賽隊的臺號都是由各隊代表臨時抽籤決定的。
今天，坐在下面的8支代表隊都是通過層層選拔的姣姣者，下面給大家介紹參加此次競賽的隊伍：
1號代表隊是由***x派出的代表隊；
男：2號代表隊是由***派出的代表隊；
女：3號代表隊是由***派出的代表隊；
男：4號代表隊是由***供電所以及***變電站派出的代表隊；
女：5號代表隊是由***x派出的代表隊；
男：6號代表隊是由***x派出的代表隊；
女：7號代表隊是由***x派出的代表隊；
男：8號代表隊是由***x派出的代表隊；讓我們以熱烈的掌聲，預祝各代表隊賽出水平，賽出風格，取得優異成績！
女：看看在座的各代表隊都是朝氣蓬勃的年青人，每個人都充滿自信！看誰最有實力，冠軍花落誰家，就看你們的表現了！
今天的競賽總共分為四個環節：第乙個環節，個人必答題。第二環節，團體必答題，第三個環節，搶答題。
第四個環節，風險題。另外，我們還準備了現場觀眾答題，答對了會送上紀念品。
男：本次比賽採取積分制。根據各團隊的筆試總成績確定各參賽隊的基礎分，在答題過程中累積得分，比賽結束後由計分小組統計各隊的最後得分，按積分排名。
取一等獎1名，二等獎2名，三等獎2名，優秀獎3名。
女：接下來，宣布此次競賽的注意事項，請各位選手仔細聽好：
男：1、各參賽選手均不准夾帶競賽相關資料進場，比賽開始前選手應關閉攜帶的通訊工具，保持現場安靜 ，比賽進行中，未答題選手要保持安靜，不得影響其他隊做答。違反規定者由仲裁組決定取消其競賽資格；
女：2、原則上主持人只念一遍題目，選手們要仔細認真聽清楚，主持人念完後不再重複；
男：3、選手在答題時應該用普通話回答問題；
女：4、參賽隊員回答或補充回答完畢後，應說明「回答完畢」； 此後不得再進行補充和修改。
男：5、第四環節風險題結束後，如果有兩支或以上代表隊積分相等而影響獲獎名次評定時，積分相等的代表隊進行附加賽。 附加賽題型為搶答題，直到決出最後名次為止。
女：6、競賽過程中要以主持人或評委裁定為準，各代表隊要服從和尊重主持人及評委的裁定；
男：7、競賽的具體規則在各比賽環節中詳細說明。
女：各代表隊對競賽規則還有不清楚的，請舉手。
男：好的，都清楚了，企業文化知識競賽，
合：現在開始！
女：首先我們進行第乙個環節，個人必答題的比賽，個人必答題主要是考驗每位選手對企業文化知識的掌握程度。它的比賽規則是：
各參賽隊每個隊員都必須回答一道題，由主持人按順序指定隊員回答，答題時間為1分鐘。其它隊員不得補充和提示。在選手回答完後要說「回答完畢」，此後不得再進行補充和修改答案。
答對一題加10分，答錯不得分、不扣分。
男：請一號代表隊的一號選手聽題：……請回答，
女：請二號代表隊一號選手聽題：……請回答
男：請三號代表隊一號選手聽題：……請回答
女：請四號代表隊一號選手聽題：……請回答
男：請五號代表隊一號選手聽題：……請回答
女：請六號代表隊一號選手聽題：……請回答
男：請七号代表隊一號選手聽題：……請回答
女：請八號代表隊一號選手聽題：……請回答
第二輪，第三輪
女：好，競賽第一輪的比賽進行完了。讓我們看一下各代表隊的得分情況：
一號代表隊分，二號代表隊分，三號代表隊分，四號代表隊分，五號代表隊分，六號代表隊分，七号代表隊分，八號代表隊分。看來各位選手都是做足功課，實力相當呀
男：希望各代表隊在接下來的比賽中再接再勵！下面進行的是團體必答題，比賽規則是：
各參賽隊可選派一名選手進行答題，其它隊員可補充和修改，選手在說完「回答完畢」後，不得再進行補充和修改，答對一題加10分，答錯不得分、不扣分。
男：請一號代表隊聽題：……請回答，
女：請二號代表隊聽題：……請回答
男：請三號代表隊聽題：……請回答
女：請四號代表隊聽題：……請回答
男：請五號代表隊聽題：……請回答
女：請六號代表隊聽題：……請回答
男：請七号代表隊聽題：……請回答
女：請八號代表隊聽題：……請回答
女：看到場上選手激烈的競爭，場下不少觀眾也坐不住了，別著急，現在就是你們大顯身手的機會。現在是現場觀眾答題環節，由主持人讀完題目，說:
開始!現場觀眾舉手搶答，由工作人員確認誰先舉手誰就獲得答題資格，答對者當場領取乙份小禮品。
男：請各位現場的觀眾聽題
男：好，言歸正轉，觀眾答題先告一段落。接下來我們將進行最緊張最激烈的搶答題環節。
女：各參賽隊員一定要仔細聽好比賽規則：搶答題是由每隊搶答按鈴的快慢決定哪個隊回答。
當主持人宣讀完題目，說完開始後，選手方可搶答，如提前按鈴的視為違規，將倒扣該題的分數，本題作廢，進行下一題搶答。搶到答題的隊員可自己回答，也可讓隊友回答，答題時間為1分鐘。每一題10分，答對計10分，答錯扣10分。
男：搶答被確認後，超過20秒不回答或回答錯誤時，倒扣該題分數。達到規定答題時間後應停止答題。
主持人讀完題目宣布開始後，超過20秒沒有任何參賽隊響應將進行下一題。各代表隊對本環節的競賽規則都聽清楚了嗎？如果沒有疑問，我們就開始搶答題的比賽。
女：現在請各代表隊試一下各隊桌面上的搶答器的按紐，1號，2號，3號。。。。。，好，搶答器都沒有問題，激烈的搶答環節現在開始，請注意了，各代表隊請聽題開始！！
男：經過緊張激烈的角逐，我們再來看看各隊的得分情況：一號代表隊分，二號代表隊分，三號代表隊分，四號代表隊分，五號代表隊分，六號代表隊分，七号代表隊分，八號代表隊分，
女：暫時領先的是： 代表隊， 代表隊還稍微落後一點，沒關係繼續加油。
後面還有機會。接下來將要進入風險題環節。各參賽隊在這個環節要好好把握，它可能會讓你的分數有乙個戲劇性的變化，說不定就能反敗為勝。
男：我來宣讀一下競賽規則：風險題分：
20分題、30分題、40分題三種。每種10題，每隊必答一題，各參賽隊可根據情況自行選擇分值，並在選定的分值題中選擇題號，由一名隊員主答，其他隊員可以提示、補充，時間為1分半鐘，答對加對應分值，答錯、超時將倒扣相應分值。
下面請一號代表隊選擇分值，題號？
下面請二號代表隊選擇分值，題號？
下面請三號代表隊選擇分值，題號？
下面請四號代表隊選擇分值，現在還剩下題號，請選擇。
下面請五號代表隊選擇分值，現在還剩下題號，請選擇。
下面請六號代表隊選擇分值，現在還剩下題號，請選擇。
下面請七号代表隊選擇分值，現在還剩下題號，請選擇。
下面請八號代表隊選擇分值，現在還剩下題號，請選擇。
女：風險題的環節到此就結束了，我們來看看場上各隊的得分情況：一號代表隊分。
男：二號代表隊分。
女：按照比賽規則，兩支或以上代表隊積分相等而影響獲獎名次評定時，積分相等的代表隊進行附加賽。 附加賽題型為搶答題，根據現場情況，以三道題目決定勝負，比賽規則仍按照剛才搶答的規則進行。
男：請號、 號代表隊聽題
女：好，現在場上的四個環節比賽都結束了，我看觀眾還意猶未盡啊，這樣吧，我們再出5道題考考大家，還是由主持人讀完題目說:開始後，現場觀眾舉手搶答。
男：請各位觀眾聽題了
女：好，觀眾答題環節到此告一段落，感謝現場觀眾的熱情參與。那麼我們的競賽環節到這裡也全部結束了，下面讓我們掌聲有請公司***同志對本次比賽進行點評。
男：感謝***的精彩點評，有耕耘才會有收穫，春天的辛勤勞作才能換得秋天的碩果累累。經過評委組的最後審核認定，獲得本次「電業杯」安全知識競賽鼓勵獎的代表隊分別是：
號代表隊號代表隊號代表隊。
女：獲得三等獎的是： 號代表隊， 號代表隊，
男：獲得二等獎的是： 號代表隊， 號代表隊，
女：獲得一等獎的是： 號代表隊，讓我們以熱烈的掌聲向獲獎代表隊表示祝賀！
男：下面進行頒獎，有請公司***x為獲得鼓勵獎的代表隊頒獎。
女：有請公司***為獲得三等獎的代表隊頒獎。
男：有請公司***為獲得二等獎的代表隊頒獎。
女：有請公司總經理***同志為獲得一等獎的代表隊頒獎。
男：請各位領導到前面來與我們的選手們合影留念。有請
女：讓我們再次用熱烈的掌聲祝賀獲獎的代表隊！
男：企業文化是企業的核心競爭力，是員工智慧型的源泉，是團隊成功的精神支柱。xx公司企業文化知識競賽的舉辦，旨在弘揚公司的文化精髓，引領我們朝著更加積極的道路不斷前進和成長。
廣匯企業文化知識競賽主持詞
合 尊敬的李總 各位同仁 大家下午好 男 企業文化是企業的靈魂，是推動企業發展的不竭動力。女 企業文化是我們共同的價值觀念和行為規範。男 為了更好的宣傳廣匯企業文化，培養員工對企業責任意識，豐富員工業餘文化生活，響應廣匯企業文化大使的評選活動，西寧邯海汽車銷售 組織開展了本次知識競賽。通過各部門推薦...
企業文化知識競賽試題
總分100分 單位姓名得分 一 填空題 每題2分，共20分 1 我們企業的企業精神是 2 企業文化分為企業文化 企業文化 企業文化三個層次。3 企業標誌在各種底色上的應用比較常見，必須嚴格按照標誌結構 尺寸等比例放大或者縮小，以保證標誌整體在任何情況下不變形。集團公司標誌圖長寬比為字長寬比為標誌最小...
企業文化知識競賽流程
一 活動目的 2 競賽主題 3 競賽地點 4 競賽時間 5 參賽隊伍 主持人 6 評委 7 監督委員 8 工作人員安排 活動流程 1 進場 1.暖場 8 30 9 00 2.觀眾進場 門口安排兩個迎賓人員 觀眾進場後按照指定區域就坐。二 開場 9 00 9 30 1.主持人上場，開場白，2.介紹到會...