在礦團委優秀大中專畢業生事蹟報告會上的講話

2 同志們：

今天，礦團委組織優秀大中專、技校畢業生在此舉辦事蹟報告會，具有十分重要的意義。這不僅是一次團的先摸事蹟報告會，也是一次「六月安全生產月」決戰推進會，更是一次生動的大團課。剛才，先後有名同志作了典型發言，他們的事蹟非常生動、非常感人，也很具有代表性和典型性，集中體現了我礦青年良好的精神風貌，為廣大青年職工樹立了榜樣。

相信這次會議的召開，對於鼓舞和動員廣大青工在企業生產經營、改革發展的實踐中進一步發揮作用、建功立業，必將起到積極的推動作用。下面，我講兩個方面的問題。

一、認清形勢，明確任務，勇挑重擔，再創佳績

今年以來，我礦生產經營任務十分繁重，各項指標都需要付出很大的努力才能完成。尤其是我們應當正確地看到，煤炭市場很不穩定，市場競爭日趨激烈，形勢不容樂觀。面對這樣的形勢，我礦數千名青年職工始終保持一種頑強拼搏的精神狀態，經受住了種種鍛鍊和考驗，各項工作按照礦黨政要求有條不紊地進行。

剛才發言的幾名青年同志就是其中的佼佼者：有的專業不對口，卻能扎根本職、適應環境，取得了較好成績；有的剛參加工作，堅持出滿勤、幹滿點，時時處處爭標兵、站排頭；有的長期扎根採煤一線，不怕苦、不叫累，發揮了模範帶頭作用；有的技校畢業不服輸，鑽研業務學本領，成長為技術過硬的崗位能手。這些典型都是我們學習的標兵和榜樣。

我礦改革發展的新形勢、新任務，為廣大青年職工提供了展示才華、大顯身手的廣闊舞台。只要廣大青年認清形勢，明確任務，圍繞中心，發揮作用，發揚煤礦工人特別能吃苦、特別能戰鬥的精神，堅定信心，下定決心，發揚成績，再接再厲，就一定能夠在我礦兩個文明建設中做出不平凡的業績。

二、加強學習，提高素質，鍛鍊成長，再建新功

第一，要不斷學習。對每個青年人來講，要成長進步，要成才，除了組織的培養教育外，主要靠自己不斷學習和實踐鍛鍊。現在，我礦的人才資源外部環境很好，對我們青年人來講，既是建功立業的機會，也是促進大家加強學習、成長成才的良好機遇。

企業發展靠什麼？靠人才和管理。沒有人才，有了的東西也可能丟掉；有了人才，沒有的東西可以創造。

對此，礦黨委、礦行政十分重視，加大了人才結構調整的力度，提倡並採用公開招聘的方式，為各類人才的脫穎而出創造了公平競爭的機制和建功立業的平台；團組織也充分發揮「雙推」工作優勢，在基層團員青年中發現和培養了一大批優秀人才。作為青年同志，能不能把握住

這個機遇，關鍵在自己。機遇面前人人平等，機遇偏愛有準備的人。所謂「有準備」，就是知識和技能的準備，這都需要堅持不懈地學習和實踐。

誰先學一步，比別人學得更好一點，掌握得更多一點，誰就能夠搶占先機。集團公司梁董事長經常在各重要會議上提出這樣乙個觀點：今天的努力就是明天的希望。

作為廣大青年人，我們具有比其它年齡段的同志更多的學習優勢，為了自己的成長進步，就要自覺堅持學習，加強學習，改善學習，做到學以致用。一定要珍惜時間，不要把時間花費在打撲克、搓麻將上，花費在沒有實際價值的上網聊天上，甚至是漫無目標整日閒逛上。當前，最根本的是適應企業改革發展的需要，學習技術業務知識，學習市場經濟知識，向我礦「十大青年學習標兵」學習，在本職崗位上爭當「小能手」、「小博士」，把所學的知識運用到安全生產、經營管理中，創造更多更大的價值。

第二，要堅定信念。乙個年輕人的真正希望體現在其正確的理想和信念上。沒有理想，就象沒有方向，沒有信念，就象沒有力量。

這兩樣是人們知難而進、走向成功的重要支柱，是乙個人世界觀、人生觀和價值觀的綜合體現。特別是當前的市場經濟條件下，作為青年人能不能樹立正確的理想和信念，對自身的成長進步至關重要。新時代的青年礦工，一定要保持堅定正確的理想信念，決不能被燈紅酒綠所迷惑，被享樂主義所侵蝕，被混天度日所蠱惑，被消極思想所腐蝕。

前段時間召開的整頓會議，就是處理的這樣一批職工，究其原因，就是思想的滑坡、信念的動搖。所以，我們就要進行思想、作風、紀律的整頓，以此教育職工。青年同志們，作為一名煤礦礦工，就是要把自己愛黨、愛國、愛社會主義的熾熱情感化為「愛礦山、建礦山、興礦山」的雄心壯志，變為扎扎實實的工作動力，立足本職，敬業愛崗，努力工作，在各自的崗位上創造不凡的業績。

這是最具體也是最根本的體現。

第三，要解放思想。年輕人思維敏捷，最易接受新事物，也最具有奮發進取精神和創造力。但一些事實表明：

有一部分青年人的思想仍然停留在計畫經濟時代，「等、靠、要」、「因循守舊」的思想仍然根深蒂固。這是錯誤的。青年人最應該走在改革發展的最前列，要敢於開拓創新，圍繞企業發展動腦筋、想辦法、獻計獻策，敢於提出一些有利於企業發展、有利於安全生產、有利於職工生活的合理化建議，為領導決策提供可靠依據。

要帶頭解放思想、更新觀念，帶頭樹立市場觀念、競爭觀念、效益觀念、成本觀念、法制觀念、創新觀念等新思想

想、新觀念；帶頭支援改革、擁護改革、參與改革，而且要通過自己的模範行動引導和帶動身邊的同志自覺服從和維護大局；帶頭正規操作、按章作業，堅持原則，在各種錯誤思想、不良行為面前，敢於抵制，敢於說教，敢於進行針鋒相對的鬥爭，以實際行動維護安全生產和礦區穩定。

第四，要爭當模範。要象今天會議作報告的同志那樣，雖然他們沒有做出什麼驚天動地的大事業，但卻能立足本職，幹一行，愛一行，精一行；腳踏實地，努力工作，不叫苦喊累，認真完成各項工作任務，在我礦的改革發展穩定中建功立業。要象前段時間「五四表彰大會」上的優秀崗團員、優秀崗位能手們學習，學習他們帶頭搞好安全，時刻牢記「安全第一」的方針，按章作業，正規操作，以實際行動做安全生產的帶頭人。

要向「双奪雙爭」活動中湧現的先進個人學習，學習他們積極投身企業生產經營主戰場，敢於迎著急難險重任務上，敢於負責，敢打硬仗，頑強拼搏，艱苦奮鬥，撲下身子，真抓實幹。另外，各級團組織也要積極圍繞企業中心任務，深入紮實的開展建功實踐活動，比如創崗建區活動、青年突擊隊競賽等，為廣大青年職工更好地成長成才、發揮聰明才智鋪路搭橋，創造有利條件。

總之，青年是企業的未來和希望。各單位黨政領導一定要一如既往地加強對團的工作的領導，一如既往的關心青年人的成長進步，調動他們的積極性、創造性，並保護好，發展好，發揮他們的生力軍作用。要強化青年思想政治工作，積極探索做好青年工作的新途徑、新方法，努力解決新形勢下青年思想、工作和學習中的新問題、新矛盾。

在這一點上，採一區黨支部做得很到位。礦團委要重視團幹部隊伍建設和團員管理工作，要按照「****」的要求，熱忱服務青年，真誠關心青年，傾聽青年心聲，反映青年要求，團結帶領廣大青年建功立業。

同志們，今年是建團80周年，不斷弘揚革命精神，發揮黨的助手和後備軍作用是團組織的光榮傳統。礦黨委、礦行政相信，廣大青年職工、崗團員一定能夠按照上級要求，切實擔負起各項目標任務。 2相關公文: