安全生產講座知識大全

2021-08-03 10:54:05 字數 4772 閱讀 4555

一、施工組織設計與專項安全施工方案編審制度

一、 施工組織設計的編制由公司工程部、單位工程施工技術負責人等有關人員進行。

二、 施工組織設計的審核、審批工作,由工程技術人員負責人審批。

三、 管理內容與要求

1、編制施工組織設計的意義和原則

施工組織設計是指導施工準備、組織施工的全面性的技術、經濟檔案。編制施工組織設計必須貫徹的原則是:統籌規劃,科學地組織施工,建立正常的生產秩序,充分利用空間,爭取縮短時間,推廣採用先進施工技術,制定確保工程質量和安全施工的技術措施,用少量的人力、財力取得優良的工程質量和最佳的經濟效果。

2、施工組織設計編制的深度和要求

施工組織設計一般應根據工程規模大小、結構特點和技術繁簡程度及施工條件,編制深度不同的施工組織總設計和單位工程施工組織設計(或施工方案)。

(1)中型以上建設專案和建築群體應編制施工組織總設計:小型專案和一般工程編制施工組織設計或施工方案。

(2)大面積加固工程、重要的擴建、改建工程,應視工程繁簡編制相應的施工組織設計。

(3)工業裝置安裝和機械化施工,應單獨編制專業施工組織設計。

(4)較大規模的拆除工程,疑難結構的拆除分項工程,必須編制施工方案。

3、編制施工組織設計的基本要求

(1) 貫徹執行基本建設程式和施工程式,根據合同精神和計畫要求,科學地安排施工。

(2) 貫徹施工技術規程,操作規程,確保工程質量和安全生產,降低工程成本,提高機械化施工程度,提高勞動生產率。

(3)運用科學方法,組織立體交叉,平行流水作業,運用網路技術,確定最好的施工組織方案。

(4)落實季節性施工措施,確保全年連續施工

(5)盡量利用正式工程、現場、原有建築物、就近已有的設施,減少現場臨時設施搭設工程量。

(6)按實際條件,作人力,物力的綜合平衡,組織均衡施工,盡量利用當地資源,減少物資運輸量,節約能源。

(7)精心地進行施工總平面布置,節約施工用地,力爭不佔、少占用地,做好文明施工。

4、施工組織設計編制的許可權。

施工組織設計編制、審核和審批,單位工程施工組織設計由工程施工技術負責人編制,公司技術負責人審核和審批。

5、施工組織設計檔案發放和管理。

施工組織設計或施工方案一式六份,工程部、質安部、材料裝置部、專案經理、工程施工技術負責人各乙份,另乙份公司存檔。

工程施工技術負責人是施工組織設計的實施者,在安排檢查施工計畫,組織施工活動時,必須嚴格按設計部署執行。

二、安全技術措施計畫執行制度

為了防止工傷、**事故的發生,創造良好的勞動條件所採取的各種技術措施。

1、參加編制、審查、批准安全技術措施的工程技術人員,應對所編、審、批的安全技術措施的施工技術責任,根據工程專案的劃分,逐級編制,逐級上報審批,經審定批准安全技術措施(連同施工組織設計、施工方案)由公司技術部門報公司技術負責人審批,工程部質安部備案。工程部不得下達無安全技術措施的生產計畫或工程專案。

2、各專案部應在每年十一月份向公司質安部提出下一年度的安全技術措施計畫,由公司質安部負責彙總。

3、安全技術措施必須根據工程特點,施工季節及施工條件編制 ,要有針對性,能真正起到指導安全防護,確保安全生產的作用。

4、分部(分項)工程施工方案中的安全技術措施。由承包專案部組織工程技術人員負責編制,由專案經理負責審核,由公司技術負責人批准,報質安部備案。

5、單位工程施工方案中的安全技術措施部分,由公司工程部編制,由技術負責人審定,公司經理批准,由質安部門備案。

6、自製大型工具(包括起重工具)機械裝置的技術設計中,必須同時提出製作及用時的安全技術措施。報技術負責人審定,經理批准。

7、安全技術措施費,由公司工程部會同質安部審查,財務科統一平衡,報主管經理批准後列入計畫,經費**按照國家規定辦理。

8、安全技術措施由技術負責人、工程部、質量安全部負責檢查與考核。在檢查施工現場安全生產的同時,檢查所屬專案的安全技術措施執**況,若發現不按本標準編制的安全技術措施或安全措施不落實時,將根據公司制定的獎罰條例進行經濟處罰。

三、安全技術交底制度

一、安全技術交底必須與下達施工任務同時進行,各工種各分部(分項)工程的安全技術交底,固定作業場所的工種可定期交底,非固定作業場所的工種對不同作業部位,不同作業內容,進行分單位、分部、分項工程定期交底,並要有交底人簽字。

二、安全技術交底內容應包括工作場所的安全防護設施,安全操作規程,安全注意事項等,既要針對性,又要簡單明瞭。

三、班組長每天的班前會根據當天的施工任務、特點,做好針對性的書面安全交底,並要有書面記錄。

四、新進場班組必須先進行安全技術交底再上崗。

四、架體、裝置安裝驗收制度

1、構成架體的各種材料,施工中所使用的裝置必須有產品生產許可證和質量合格證以及建築安全監督管理部門發放的准用證等,嚴禁使用無證不合格產品。

2、施工裝置安裝後由專案部自檢,企業安全管理部門檢查合格後掛牌使用。

3、所有搭設、檢查、驗收責任人員均應在驗收單上簽字認可。驗收單中對各項檢查專案均應有結論,資料量化。

4、架體、裝置每月應定期檢查一次,由有關部門和人員參加;日常檢查由作業司機在班前進行,在確認其正常時,方可投入使用。

5、對檢查,驗收中發現的問題應採取定人、定時間、定措施進行整改,並記錄在案。

6、驗收資料中應有各種准用證與合格證,裝置試運轉記錄,用電裝置有電阻測試記錄, 作業人員及其身份證的影印件。

五、施工機具進場驗收與保養維修制度

1、進場施工機具必須有廠家生產許可證,合格證或當地建築安全監督部門頒發的准用證,否則不准入場。

2、施工機具安裝後必須經企業安全管理部門驗收,合格後方可使用,做好驗收記錄,驗收人員履行簽字手續,嚴禁使用倒順開關控制機具。

3、日常檢查:機械裝置每次執行都要進行逐點檢查,主要由操作人員進行,可與日常保養結合起來,如果發現較大問題,應立即報告,及時組織修理。

4、定期檢查:由專業的維修工人負責,操作工人參與檢查,按計畫規定的時間,全面檢查裝置的效能及實際磨損程度,以確定修理的時間及修理的種類

5、對於施工機具的修理,一般可由現場施工隊建立維修組,全面負責各施工工地的機械裝置的維修工作,對於技術複雜的大修理工作由專業的機修部門負責。

6、每次的檢查情況及修理情況均應做好記錄,並有檢查或維修人員簽字。

六、安全檢查制度

1、公司按《建築施工安全檢查標準》(jgj59-99)組織定期和不定期的安全,文明施工大檢查,每月至少一次,施工專案部半日至少一次,班組一周不少於一次。對特殊施工專案,煙囪、水塔、梁、基礎、大型砼、預製構件吊裝等安全措施落實情況,安全部門要經常深入現場巡迴檢查。

2、各種安全檢查做到每次有記錄,對查出的事故隱患應做到定人、定時、定措施,落實資金全面整改。

3、施工員和安全員應對整改結果進行複查,合格後才可繼續施工。一時難以整改的,簽發整改通知單,限期整改並進行複查。

4、檢查結果及整改情況的有關資料應及時歸檔。

七、安全教育培訓制度

為了進一步提專案工人的安全意識,提高安全技能,掌握安全操作技術規範,提高工人的自我保護意識,杜絕各類**事故的發生,各專案部根據如下原則制訂安全教育培訓制度:

1、嚴格執行國家、市特種作業人員上崗作業的有關規定,適時組織特種作業人員的培訓工作,並向安全部門或主管部門通報情況;認真落實國家和市有關勞動保護的法規,及有關人員的勞動保護待遇,並監督實施情況;

2、專案部建立**安全教育檔案:

規定新入公司工人的教育,調換新工種,採用新技術、新工藝、新裝置、新材料的工人的安全教育和特種行業人員的安全培訓、考核及發證。建立現場職工安全教育卡、對新進場工人必須進行安全施工基本知識、安全紀律和操作規程的**安全教育。

一級安全教育由工程處會同質安部門對新入公司的人員進行勞動保護,安全生產法規、方針、政策、安全規章制度、安全紀律和遵章守紀教育,時間累計為15學時。

二級安全教育由專案部負責,對經過教育的人員進行現場安全知識,結合施工性質進行安全規章制度、高空作業、現場安全用電、事故報告、勞動紀律教育,時間累計為15學時。

**安全教育由班組負責,教育內容是現場安全注意事項、安全技術操作規程、本工種使用的機械裝置、工具的效能和安全管理使用的知識、個人防護用品的正確使用方法、時間累計為20學時。

職工「三項」安全教育經考核合格後才能進入操作崗位;並將考核內容列為工人考工、評級內容之一,並附考試卷;

3、特殊工種培訓:

電工、電焊工、起重機械作業人員、塔吊司機、登高架設作業人員由培訓中心(或培訓班)進行專業安全教育和操作技能培訓,上述特殊作業人員都必須經市勞動部門考試發證,持證上崗。無證上崗者,按安全生產獎懲條例罰款;

4、採用新的施工(生產)方法、新裝置、新材料時,各專案部要組織制訂新的安全措施、新的安全操作方法和新的崗位安全知識教育。

5、調換新工種必須進行現場安全注意事項,安全技術操作規程,本工種使用的機械裝置工具效能和安全管理使用知識的教育。

6、本制度由專案部實施,公司質安部負責解釋。

八、安全生產獎罰制度

為了貫徹執行部頒安全生產驗評標準,切實搞好安全生產,認真做好預防工作,確保職工人身和集體財物的安全,杜絕重大**事故的發生。特制定現場安全生產獎罰制度。

一、獎勵

參照公司二oo一年度對工程質量獲得優質獎的獎勵辦法。

二、處罰

1、開工前,工地必須向公司送報安全組織設計和持證人員履歷表及證件,經公司審核後方可開工,如不執行規定擅自開工,按下列規定罰款。

為了加強工地安全工作,工地必須配備執證專職人員。如發現沒有配備持證專職安全員或專職安全員不到位,處以100元罰款。專案部必須在半個月內調有證安全員到位,如專案部無法抽調有證專職安全員,應向公司提出申請,公司根據具體情況調有證專職安全員到工地工作,工資由工地負責。

工地需要的特殊工種必須持證上崗。如發現缺一名持證人員或持證人員不到位,處以500元罰款,同時工地必須設法在半個月內選派人員去有關單位培訓,如工地拒不執行,由公司派人員去有關單位培訓,培訓結業後到工地工作,除培訓費由工地負責加罰500元,到工地工作的人員工資由工地負責。

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