胡新根我市召開「蚌埠要崛起，我該怎麼辦」大討論活動動員大會，標誌著全市大討論活動正式啟動。當前,蚌埠經濟社會發展正處於公升級提速、跨越趕超的關鍵時期。為進一步貫徹落實大會精神，凝聚加快發展的共識，點燃幹事創業的熱情，充分調動各方面的積極性、主動性和創造性，推進蚌埠更好更快發展，打造皖北振興核心增長極，建設美好幸福的皖北中心城市。
1、強化創新意識
創新意識是一種與時俱進、勇於探索、開拓進取的思想狀態和精神風貌，體現在實際工作的方方面面。超越前人是創新，推陳出新是創新，創造性地解決難題狠抓落實也是創新。強化創新意識，是增強事業心責任感的題中應有之義。
推進、加快我縣水利事業現代化建設跨越式發展，必然會遇到許多新情況、新問題。只有不斷強化創新意識，才能自覺地把思想認識從那些不合時宜的陳舊思想觀念、領導方式和工作套路中解放出來，以創新的精神積極研究新情況、解決新問題。
面對新形勢新任務，有些同志創新意識不濃，創新勁頭不足；有的精神萎靡不振，因循守舊守攤子，「當一天和尚撞一天鐘」，遇到問題繞道走，對水利建設中的「老大難」問題熟視無睹，對涉及基層水利建設中的熱點問題不聞不問；有的機械地執行上級指示，布置工作「上下一般粗」。凡此種種，無不妨礙水利建設的健康發展。
創新意識不強，關鍵是「怕」字當頭。有的認為，創新難免會遇到困難與挫折，因而怕吃苦，怕受累；有的認為，創新有風險，因而怕擔責任；有的認為，創新需要領異標新，因而怕遭非議；有的認為，創新可能失敗，因而患得患失，怕影響個人榮辱公升遷。總之，前怕狼後怕虎，縮手縮腳，不敢打破常規大膽探索，沒有一點闖的精神，沒有一點「冒」的精神，沒有一股氣呀、勁呀，就走不出一條好路，走不出一條新路，就幹不出新的事業。
缺乏創新意識，精神狀態萎靡不振，工作就不會出成績，水利全面建設就很難上台階，自身成長進步也無從談起。
懶惰是創新的大敵。有的同志工作中習慣於用固定的思維模式想問題、辦事情，遇事不是思考「應該怎麼辦」，而是看「過去怎麼辦」，懶得下苦功夫研究新情況、探索解決問題的新辦法。這種思想和作風，與「堅持勤奮工作，兢兢業業地創造一流的工作業績」的要求相差甚遠。
當前，水利建設任務很重，需要我們爭分奪秒，夜以繼日，兢兢業業幹好本職工作。如果精神不振奮，工作不勤奮，拖拖拉拉，遇到問題不願探索和創新，就不會有超越和突破，又怎能開創水利建設的新局面？
工作浮躁，驕傲自滿，是創新意識不強的另乙個原因。有的取得一點成績就沾沾自喜，不思進取；有的久居乙個崗位，工作輕車熟路，就覺得沒什麼可創新的。事實上，實踐無止境，創新也沒有止境。
謙虛使人進步，驕傲使人落後。水利建設如逆水行舟，不進則退。對單位的現狀自我感覺良好，工作自滿自足，就會停滯不前，水利建設勢必失去生機與活力。
創新意識不強，說到底是事業心責任感的問題。落實上級指示精神，必須精心做好具體化的工作，把上級的共性要求與本單位本部門的實際結合起來，把上級的原則規定變為可操作性措施，把上級指示精神創造性地落實到水利建設的方方面面。對上級指示精神生吞活剝、照抄照轉，或作一般號召，缺乏具體指導，看似對上級指示精神執行得很堅決、「不走樣」，實際上是形式主義，無異於消極怠工。
創造性地開展工作，就要認真學好上級的指示精神，正確領會其精神實質，在深入調查研究、摸清本單位本部門的實際情況上下功夫，理清工作思路，找準結合點，不斷進行探索和創新，找出解決問題的新路子、新辦法，取得實實在在的成效。從這個意義上講，這不僅僅是一種思想方法和工作方法，更是一種責任意識和事業追求。
強化創新意識,要堅持以科學理論為指導。只有抓住理論武裝這個根本，創新才會有「魂」和「綱」。因此，我們應該堅持不懈地學習貫徹「****」重要思想，切實打牢開拓創新的思想基礎。
應該勤於研究積累，不斷提高素質能力，培養寬廣的視野、科學的思維、紮實的作風。創新是乙個與時俱進、艱苦奮鬥、不斷進取的過程。創新意識只有體現在工作中，落實到不斷研究新情況、解決新問題的行動上，才能轉化為積極推進水利建設的巨大物質力量。
2、切實強化責任意識
強化責任意識，前提是要明確責任。責任是一種義務，是一種使命，是推動發展的原動力。責任只有輕重之分，而無敷衍推卻之理。
每一名黨員幹部都有不同的工作崗位，崗位賦予責任。有責要有為，有為才有位。要常思量自己工作崗位的來之不易，常掂量自己肩負的責任之重，以此增強榮譽感和責任感，愛崗敬業，兢兢業業，在其位謀其政，履其職盡其責。
《左傳》雲：「政如農功，日夜思之。」我們對待自己的職責，要像農夫耕種一樣，白天幹事晚上想事，一日三省，如履薄冰，「臨事而栗」,殫精竭慮。
3、強化標桿意識
發揮黨員先鋒模範作用,是由黨的性質決定的，是黨章對黨員的要求，是黨員必須履行的義務，在新的形勢下，要更好的體現共產黨員的先鋒模範作用，應從以下五個方面入手。
一、做有理想的模範
二、做有道德的模範
三、做勤奮學習、努力工作的模範
四、做深化改革，勇於創新的模範
五、做遵紀守法，同不正之風，腐敗現象和違法犯罪行為作鬥爭的模範
有幸能來到這個世界上做一遭人，應該把自已有限的生命與黨的事業緊緊地結合在一起，這才是人生價值之所在啊！」
4、強化服務意識，提高服務能力
弘揚優良作風，促進科學發展。加強自身治庸提能、治懶增效、治奢促廉作風建設，多了解一些群眾觀點，走群眾路線，增強水利服務民生、推進重點工程建設、讓群眾滿意的意識，進一步倡導求真務實、廉潔高效的優良作風。不斷強化自身管理，改進工作作風，自覺接受黨組織和群眾的監督，與基層加強交流；嚴守政治紀律和工作紀律，熟悉工作程式，提高業務水平，努力塑造水利幹部服務群眾良好的形象。
5、強化發展意識，增強科學發展的責任感和緊迫感
強化發展意識，勇於創新突破，解放思想求跨越，客觀、冷靜、科學、全面的分析水利戰線中的現狀和不足，為水利的「轉型發展、創新發展、跨越發展」獻計獻策，努力實現在管理模式和新業務拓展上的雙突破，大膽創新工作思路和工作方法，提高工作效率，突出工作亮點，積極打造水利人的形象。強化全體員工的發展意識，加快水利工程建設，進一步完善水利工程管理體系，提公升管理水平，以工作檢驗能力，以任務鍛鍊隊伍，打造職業、專業、敬業的一流團隊。
6、強化宗旨意識，以人為本，執政為民
全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨，是黨的全部政策的出發點和歸宿，是無產階級政黨的根本標誌，也是黨的先進性的集中體現。作為水利人應當學習貫徹黨的宗旨意識，深入進行黨的宗旨教育，著力解決「為誰掌權、為誰服務」這個根本問題，使幹部牢固樹立「權為民所用、情為民所繫、利為民所謀」的思想，把黨的方針和政策不折不扣地貫徹落實，實現水利建設和社會的和諧發展。
「蚌埠要崛起，我該怎麼辦？」應從以上六個方面加強自身建設，努力提高各方面的能力，為振興水利事業做出自己應有的貢獻。
要透析該怎麼辦
很多尿毒症患者沒有找到有效的 方法，迫於無奈，選擇了透析。由於透析沒有 作用，後期透析頻率增加，併發症增多，產生貧血 腎萎縮 心力衰竭 肌肉痙攣 少尿甚至無尿等 患者的生存質量嚴重下降，被迫走上換腎道路。腎透析的早期怎麼治?腎透析簡稱血透，通俗的說法也稱之為人工腎 洗腎，是血液淨化技術的一種，在生活...
振興渠縣教育我該怎麼辦
渠縣教育大發展，我該怎麼辦？渠縣土溪鎮第二中心學校簡小平 百年大計教育為本 面對渠縣教育質量的下降，眼下,我縣 振興教育 的戰鼓已經擂響，我們秣馬厲兵，鬥志高昂！在這喜人而又逼人的新形勢下，作為一名共產黨員 年輕教育工作者，我止不住思想潮水的放縱奔流，我該怎麼做?如果說，我們渠縣教育猶如一方千舟競發...
振興渠縣教育,我該怎麼辦
振興渠縣教育，我該怎麼辦？湧興一小王小龍 教育，國之根本，民族興旺發達的不朽動力，人類社會進步發展的階梯。無論是從人類的出現 文字的發明到學校的誕生，還是孩子啼破天驚 牙牙學語到生命結束，都無時無刻昭示著 教育扮演著重要角色，發揮著至關重要的作用。我國領導人更是強力關注，大力支援，然我國教育現狀卻還...