目的、意義：師德是乙個教師精神風貌和素質的體現，它更能展示乙個學校的面貌。師德對教育起著決定性作用，師德應是公平公正的。
學生評價教師的第一標準是：老師是否公正。老師的愛如真理的光芒應普照每一名學生，不能因人而異，不因家庭出身優劣而不一樣施愛；不因成績表現好壞而不同等對待，不因長相性別對待有差異，不因學生的現狀而不同。
學生有順從的，有頂撞的，有安靜的，有多動的，有智慧型的，有愚笨的；有不斷進步的，有裹足不前的；有體健的，有體弱的…….；教師要因材施教，揚長避短，讓每乙個學生都獲得發展。其次，師德還體現在教師的盡職盡責上。
世人都把老師喻為「蠟燭」，燃燒自己，照亮別人；把教師喻為「春蠶」，吃的是葉，吐的是絲。教師的神聖職責是為國家育好人才、多育人才。為了展示我校教師的精神風貌和素質，我們樹立了師德典型，旨在全體教師向典型學習，能夠「見賢思齊」，藉此提高自己的素質，也提公升學校的聲譽，讓我們每一位教師都能成為為學生、家長和社會所認同的好教師。
時間：9月7日
地點：四樓會議室
參加人：全體教師
師德典型的選舉程式：
1、全體師生民主測評。
2、領導班子根據民主測評結果，再通過與學生的座談，根據教師表現確定。
要求：1、宣講教師材料真實，認真準備，於9月4日前交稿。
2、與會全體教師要認真聽講，學習典型。
宣講人員：校級先進教師
師德報告會程式：1、全體起立，奏國歌。
2、宣布大會開始。
3、馬校長講話。
4、宣講教師依次演講。
5、譚書記總結講話。
報告會方案
專場報告會工作方案 為組織好 先進事蹟巡迴報告專場報告會的宣講活動，按照市委創先爭優辦公室宣講活動工作安排和要求，結合西城區實際，制定 專場報告會工作方案。一 會議時間 2010年 月 日 週三 上午9 00 二 會議地點 文化中心二層大劇場 東大街 號 三 參會人員 500人 1.區委創先爭優活動...
師德典型事蹟報告會活動方案
為了進一步貫徹落實 哈爾濱市教育年師德建設實施意見 及相關檔案精神，促進我市師德建設工作的發展，教育局決定，在全市中小學中開展一次加強師德建設 樹立師德典型的活動，根據教育局的要求，結合我校的實際情況，具體安排如下 一 活動時間 2013年5月9日下午1 00點在會議室舉辦師德典型事蹟報告會活動。二...
師德報告會的活動總結
為了進一步推動師德建設各項工作的順利開展，不斷加強我校教師職業道德建設，充分展示廣大教師愛崗敬業 無私奉獻的精神風貌，弘揚我校廣大教師教書育人 為人師表的高尚職業情操，我校5月14日舉行師德報告會。我們自感此活動教師們情感真實，效果顯著。現將該項活動的主要工作及效果總結。一 切實做好活動開展的動員活...