（一）第一次接診的醫師或科室為首診醫師和首診科室，首診醫師對患者的檢查、診斷、**、搶救、轉院和轉科等工作負責。
（二）首診醫師必須詳細詢問病史，進行體格檢查、必要的輔助檢查和處理，並認真記錄病歷。對診斷明確的患者應積極**或提出處理意見；對診斷尚未明確的患者應在對症**的同時，應及時請上級醫師或有關科室醫師會診。
（三）首診醫師下班前，應將患者移交**醫師，把患者的病情及需注意的事項交待清楚，並認真做好交**記錄。
（四）對急、危、重患者，首診醫師應採取積極措施負責實施搶救。如為非所屬專業疾病或多科疾病，應組織相關科室會診或報告醫院主管部門組織會診。危重症患者如需檢查、住院或轉院者，首診醫師應陪同或安排醫務人員陪同護送；如接診醫院條件所限，需轉院者，首診醫師應與所轉醫院聯絡安排後再予轉院。
（五）首診醫師在處理患者，特別是急、危、重患者時，有組織相關人員會診、決定患者收住科室等醫療行為的決定權，任何科室、任何個人不得以任何理由推諉或拒絕。
首診醫師和首診科室負責制度
1.為門診病人或住院病人第一次接診的醫生或科室為首次醫師或首診科室。2.首診醫師和首診科室應對該患者的本次就診過程進行負責。3.首診醫師應詳細詢問病史，認真查體，及時書寫病歷，並開出相應得輔助檢查單，待輔助檢查結果報告後及時做出診斷 及時為患者採取 措施。負責向病人解釋就醫的程式和各醫療環節的銜接，...
公司首問首接責任制度
為規範公司後勤機關人員辦事程式，明確工作責任，杜絕辦事拖拉 推諉現象，保證領導交辦工作事項能按時按質完成以及來我司辦事人員能得到及時 高效 優質的服務，根據我司實際，特制定本制度。一 首問 接 責任人 來我司辦事者先找到或首先接到 和第乙個接到領導交辦工作事項的後勤機關人員為首問 接 責任人。二 首...
首診負責制度
1 第一次接診的醫師或科室為首診醫師和首診科室，首診醫師對患者的檢查 診斷 搶救 轉院和轉科等工作負責。2 首診醫師必須詳細詢問病史，進行體格檢查 必要的輔助檢查和處理，並認真記錄病歷。對診斷明確的患者應積極 或提出處理意見 對診斷尚未明確的患者應在對症 的同時，應及時請上級醫師或有關科室醫師會診。...