城南中學學校管理制度實施細節
——關於嚴禁有償補課等補充規定
為了紮實推進學校政風行風建設，進一步端正師德師風，努力提高教學質量，結合我校的實際情況，特制定如下補充制度：
一、嚴禁教師衣冠不整、奇裝怪服、濃妝豔抹進校園，不准教師在校園內言語粗野庸俗，行為不文明。
二、嚴禁教師上課不在崗，上課遲到、早退或私自調課，酒後上課，在課堂上吸菸、使用通訊工具。一經發現將按學校有關制度嚴格處分。
三、教師必須按學校的課程表上好每一節課，不准教師無教案上課，課後作業不批改或讓學生代為批改，一經發現，嚴肅查處。
四、未經批准，在職教師不准參加社會舉辦的各種以公升學為目的的培訓班、補習班等兼職補課活動。
五、嚴禁教師利用節假日以各種名義搞有償補課，一經發現或舉報屬實，除退還補課所得外，當事人兩年內不得評優評先，不得晉公升晉級。若有屢教不改者，將上報區教育局紀檢室進行按有關紀律查處或調離本單位。
六、嚴禁教師以教謀私，不准教師收受、索要學生和學生家長錢物，以及強行要求學生及其家長代辦私事。
七、嚴禁教師侮辱、歧視、體罰或變相體罰學生。
八、教師要密切「家校」聯絡，加強後進生的轉化工作，同時要關注留守孩子。
九、嚴禁教師私自向學生推銷教輔資料、學習用品和其它商品以賺取回扣。
十、嚴禁教師參與賭博，變相賭博，或參與傳銷、封建迷信、邪教及其違法、違紀活動。
嚴禁教師有償補課和收受禮金活動自查報告
為了進一步貫徹落實x教x字 201x xx號檔案精神，弘揚良好的師德師風，維護學校和教師的良好形象，我校立即召開全體教師會，傳達貫徹落實通知精神，對相關工作進行了周密部署。一 加強領導，責任到人 學校成立了專項治理工作領導小組，實行 一把手 負總責，分管負責人具體負責的工作機制，明確工作要求，落實責...
關於暑假期間嚴禁在職教師有償補課的工作情況匯報
關於暑假期間嚴禁在職教師有償補課 的工作情況匯報 關於暑假期間嚴禁在職教師有償補課 的工作情況匯報 為了進一步規範教師的從教行為，加強行風建設，根據教育部 關於進一步加強師德建設的意見 和教育部關於印發 嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定 的通知教育部 2015 5號檔案和賓縣教育局檔案精神...
學校有償補課制度規定
教師有償補課規定 有償補課是指教師對有補課或課外輔導需求的學生提供有償服務的活動或行為。教師有下列行為之一的，應當視為從事有償補課 一 在本人住房或租借房屋 含車庫 等場所進行課外輔導 補習活動並從中獲利的 二 在社會培訓機構兼課從事學科類補習活動並從中獲利的 三 利用職務之便為其他教師從事有償補課...