入園所及定期健康檢查制度

一、兒童健康檢查制度

（一）兒童入園必須到所屬區婦幼保健院進行健康檢查，檢查合格者，方可入園。入園時要收取03歲小結卡、兒童健康檔案、預防接種證。

（二）B肝表面抗原陽性兼e抗原陽性者或谷丙轉氨酶增高者暫不予以入園,經**後,3個月做肝功能檢查一次,連續3次正常方可入園。

（三）兒童轉園\從托兒所進入幼兒園\或離開幼兒園乙個月以上的兒童須重新體檢後方可入園,有肝炎接種史的兒童須檢疫42天,體檢證實其健康後方可入園。

（四）入園兒童應定期體檢,3歲以上每年一次,並做好疾病矯治工作.每季度

測體重身高一次。

二、工作人員健康檢查制度

（一）幼兒園工作人員新入園時須到所屬區婦保院進行體檢，合格者放可調入上崗，以後每年到區婦保院進行一次健康檢查，檢查合格後，由檢查單位簽發統一印製的《浙江省托兒所、幼兒園工作人員健康證明書》

持證上崗。

（二）患有國家法定傳染病、滴蟲性及黴菌性**炎、化膿性**病、精神病的保教人員、炊事員、未**前不得從事保健、炊事員工作。

（三）發現痢疾、傷寒、病毒性肝炎等傳染病（包括病源攜帶者）必須離職**，疑似肝炎病例未確診前應暫時調離。肝炎患者取得醫院痊癒證明後，須觀察半年，其間每隔3個月做肝功能檢查，連續3次正常恢復工作，菌痢患者症狀消失，停藥後3天，大便培養連續3次陰性，方可恢復工作。

（四）工作人員離崗1個月以上，應再次經區婦保院體檢合格者方可恢復工作。

三、食堂工作人員健康管理制度

（一）食堂工作人員按《中華人民共和國食品衛生法》的規定，每年至少進行一次健康檢查。凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者)、活動性肺結核、化膿性或者滲出性**病及其他有礙食品衛生疾病的，不得從事接觸直接入口食品的工作。

（二）食堂工作人員有發熱、腹瀉、**傷口感染、咽部炎症等有礙食品衛生病症的，應立即脫離工作崗位，待查明原因，排除有礙食品衛生的病症或**後，方可重新上崗。

（三）建立食堂工作人員健康檔案。

（四）新參加工作的食堂工作人員進行衛生知識培訓，培訓合格後方能上崗；

食堂工作人員進行衛生培訓，培訓情況應記錄。

（五）應保持良好的個人衛生，操作時間應穿戴清潔的工作服、工作帽(專間操作人員還需戴口罩)，頭髮不得外露，不得留長指甲、塗指甲油、佩帶飾物。

（六）操作前手應洗淨，操作時手應保持清潔，接觸直接入口食品時，手應進行消毒。

（七）接觸直接入口食品的操作人員在有下列情形時應洗手：

1.開始工作前，上廁所後；

2.處理食物前，處理生食物後；

3.處理弄汙的裝置或飲食用具的後；

4.咳嗽、打噴嚏、或擤鼻子後；

5.處理動物或廢物後；

6.觸控耳朵、鼻子、頭髮、口腔或身體其他部位後；

7.從事任何可能會汙染雙手的活動後。

（八）個人衣物及私人物品不得帶入食品處理區，食品處理區內不得有抽菸、飲食及其它可能汙染食品的行為。