中學值周工作制度

2021-05-26 03:08:47 字數 846 閱讀 7555

1、 值周人員由值周督導員、值周組長和值周教師組成。

2、 職責:

值周督導員:(1)統領值周工作,負責組織全體教職工做好值周工作,並對值周人員按a、b、c、d四個檔次進行進行評定。(2)做好教師上早操的點名工作。

(3)每週在全體教師會上進行總結。(4)、抽查監督值周打分情況和流動紅旗的評比情況.

值周組長:(1)負責值周的具體工作,根據各班每天的值周情況或記錄進行具體的打分。(2)認真填寫好週總結表,在周一的課間操對全體師生進行總結。

(3)做好課間操的點名工作。(4)放學時把當天的值周情況對全體學生進行總結。

值周教師:(1)負責填寫每天各班的情況(不能打分)。 (2)協助值周組長做好值周總分的統計工作。

要求:1、 值周人員必需每天到位,對各班從思想、紀律、學習、衛生、體育等各方面檢查,特別要檢查學生的早上入學、「兩操一活動」、自習課、放學(查人數、總結)、就寢等情況,及時填寫檢查情況。

2、 值周人員做好全校師生的安全工作,防止意外事故的發生。

3、 值周人員維護大型集會會場秩序;協助體育教師做好學生的集合站隊;協助體育教師做好學生的放學工作。

4、 值周人員必須佩帶值周牌。

5、 周一總結時全體教師必須保持安靜聽總結。班主任站在自己班級後面認真聽取自己班級中出現的問題,及時進行處理解決。

值周人員考核依據:

1、 全面到位,客觀公正地認真檢查為a

2、 一到兩次不到位或不佩帶值周牌為b

3、 值周工作中三到四次不到位,不投入,敷衍應付為c

4、 值周工作懶散,不問不管,多次不到位,不負責任為d

5、 受到領導批評或出現重大意外事故不得值周工作分。

值周工作得分取平均分直接計入教師考核總

值周工作制度

2 每天至少一次 不定時 對各班上課紀律情況進行巡查打分。未巡查每天扣2元。未巡查一天扣2元。3 計算本週各班紀律總分,評出紀律先進班一名,向值周行政匯報本週學校衛生情況。未完成以上工作扣5元。4 周二負責食堂秩序維護。不到崗扣2元。兩操 1 負責學生出場過程中的秩序維護。未到崗一次扣2元。2 負責...

學校值周工作制度

指導思想 為進一步加強學生紀律管理和德育工作,切實抓好小學生日常行為規範的養成教育,建立優美 規範的校園環境,促進學校教育教學質量的提高,培養廣大師生的主人翁意識和集體主義思想,增進師生的勞動紀律觀念和社會責任感,不斷提高師生的自我服務和自我管理能力,加強值周工作,增強德育的針對性 實效性。值周要求...

教師值周工作制度

為了進一步加強我校常規管理工作,切實有效地提高教師值周工作,增強全體教職工的主人翁意識和責任感。特制定朝九小學教師值周工作制度 1 值周教師為一周的常規工作的總負責人,發現問題及時協調處理。2 值周教師在下一周的早會上負責總結上週工作和授文明班級活動紅旗。3 值周教師中午在校期間確保學生的安全管理,...