寧夏醫科大學勤工助學服務中心
愛心傳遞站執行管理辦法
一總則1、寧夏醫科大學勤工助學服務中心愛心傳遞站（以下簡稱「傳遞站」）是在學校學生工作部（處）指導下，由勤工助學服務中心具體負責，學生自主管理，主要面向全校家庭經濟困難學生的非盈利性物品流通機構。
2、傳遞站的創辦宗旨是：「愛心傳遞，真情無限；幫困解難，助人成長」全心全意服務全校廣大家庭經濟困難學生，切實幫助廣大家庭經濟困難的大學生克服學習和生活的困難，順利完成學業。
3、為進一步規範傳遞站的執行管理工作，促進傳遞站的建設與發展，特制訂本辦法。
二人員管理
4、招聘：根據傳遞站執行所需設定具體工作崗位，並面向全校發布招聘資訊，主要針對大三年級以下家庭經濟困難學生。
5、培訓：新進人員需由傳遞站組織進行統一的上崗培訓，培訓內容包括：崗位職責、工作技能、誠信感恩教育等方面，培訓考核合格後方可上崗。
6、上崗：根據培訓結果，按照具體工作需求組織人員上崗。
7、待遇：對於上崗工作人員進行義務奉獻積分認定，表現突出的進行表彰獎勵。
8、辭退：對於工作當中每學期累計無故曠班兩次或擅自離崗、早退三次者；或工作懈怠，不積極，不認真，不能勝任相關工作者可由傳遞站人力資源管理部門提出辭退建議，經傳遞站領導批准後辭退。
第三章物品管理
9、募捐訂購：定期或不定期向全校師生發出募捐倡議，募捐物品包括：衣物、學習用品和書籍等，由傳遞站進行挑選、分類、入庫；對於傳遞站暫時沒有，且家庭經濟困難學生所急需的物品，經站領導批准後統一訂購。
10、入庫登記：對於所需入庫物品必須由入庫登記人員或值班人員進行及時分類、定價、登記工作，定價要主要把握「物價相符，讓利學生，略有盈餘，扶貧助困」的原則。
11、出庫管理：值班員在值班銷售過程中要做好傳遞站物品的出庫管理工作，出庫數量在定期或不定期的物品盤點工作中應與入庫數量相符。
12、盤點清庫：每學期要根據實際情況對庫存物品和銷售物品進行盤點清庫工作。
第四章財務管理
13、審批流程：站長是傳遞站具體財務負責人，對於傳遞站日常執行需要所發生的購買、支付行為，經站長審批後即可由記賬員詳實登記支付；對於一次性伍佰元以上的大額支付行為，由傳遞站向學生處勤工助學服務中心事先遞交支付申請，經批准後方可支付。
14、財務監督：每學期末由學生處勤工助學服務中心組織相關人員對傳遞站執行所發生的收入及支付行為進行統一監督審查。
第五章附則
15、本辦法由學生處勤工助學服務中心負責解釋，自公布之日起執行。
寧夏醫科大學學生處勤工助學服務中心
寧夏醫科大學勤工助學服務中心愛心傳遞站
2023年3月6日
傳遞窗管理制度
目的 保證與之連線潔淨室不受汙染 適應範圍 各生產車間傳遞窗的管理 責任者 生產部操作工 1 傳遞窗 1.1 傳遞窗按與之相連的較高階別的潔淨級別來管理。1.2 傳遞窗內不能放任何物料或雜物。1.3 由潔淨區操作人員負責管理。2 傳遞窗分類 2.1 全不鏽鋼製造的，帶互鎖，帶紫外滅菌的，使用於一般物...
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