誘導式的語言陷阱
這類問題的特點是，面試考官往往設定乙個特定的背景條件，誘導對方做出錯誤的回答，因為也許任何一種回答都不能讓對方滿意。這時候，你的回答就需要用模糊語言來表示。對這類問題可以先用不可一日而論作為開頭，把乙個「模糊」的答案拋還給了面試考官。
另外一種誘導式的語言陷阱是，對方的提問似乎是一道單項選擇題，如果你選了，就會掉進陷阱。這時候切不可中了對方的圈套，必須冷靜分析，你可以首先明確指出這個前提條件是不存在的，再解釋三者對我們的重要性及其統一性。
挑戰式的語言陷阱
」對於女大學生，面試考官也許會設問：「女性常常會對自己的能力缺乏自信，你怎麼看?」面試考官有時還會故意提出讓應考者尷尬的問題。
如：「你的學習成績並不很優秀，這是怎麼回事?」「從簡歷看，大學期間你沒有擔任學生幹部的經歷，這會不會影響你的工作能力」等等。
碰到這樣的問題，有的應考者常會不由自主地擺出防禦姿態，甚至狠狠反擊對方。這樣做，只會誤入過分自信的陷阱，招致「狂妄自大」的評價。而最好的回答方式應該是，既不掩飾迴避，也不要太直截了當，用明談缺點實論優點的方式巧妙地繞過去。
文章**：陝西招生考試資訊網（
2019陝西事業單位招聘面試技巧 二
二 面試當天的細節準備 1 對考點進行熟悉 面試前一天，考生可以到考點去看一下，起到對考點熟悉的作用，在一定程度上可以緩解考生的緊張。如果離考點遠的考生，可以提前一天在考點附近找個合適的賓館，這樣就會防止考生出現遲到的情況。面試的考生在前一天晚上，準備好必要的證件放在檔案袋裡。把第二天面試的服裝準備...
2019陝西事業單位招聘面試技巧 面試如何準備
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2019安慶市及部分區事業單位招聘面試時間
八 成績合成 一 14101 14134崗位 報考人員考試最終成績依筆試成績 含加分 的50 與面試成績的50 合成確定。根據有效招聘崗位數與應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1 1的比例等額確定進入考察 體檢人員。如出現合成總成績相同，則筆試成績高者 含加分 優先 筆試成績相同 含加分 的，按...