2023年國家公務員面試技巧 把國家重大方針答入考題

2021-05-08 04:57:44 字數 1809 閱讀 6807

公務員面試的實質是素質和能力的考察,近年來,在國家公務員面試中,越來越加重了「反模式」的側重點,即不斷強化對考生實際工作能力的測試。通俗來講,面試考察的並非「答好題」,而是一種展現自己工作能力的契機。正是在這種大的背景和趨勢下,專家發現:

計畫組織協調能力作為一種實際工作能力考察和「反模式」的題型,在國家公務員面試中的比重越來越重要!同時這也顯現出國家對於綜合人才的要求和重視。下面以計畫組織協調題型為例,專家帶領廣大考生分析解讀此種考察傾向:

1.題型概述:

計畫組織協調能力:指具備在活動開展前,可以順利、合理的對活動進行計畫,並將人、財、物等要素合理、高效的配置。同時,在實現活動目標過程中遇到的矛盾衝突也能夠進行有效的協調。

此類能力的考察主要通過情境性問題及行為性問題來實現。

2.具體例項:

很多考生非常喜歡答考察計畫組織協調能力的題型,認為「三步走」(事前、事中、事後),可以很快的答出很多內容。但是,結合我們從考官手中蒐集來的資料顯示:最難拿分,平均分最低的卻是此類題。

原因何在?

其實,原因非常簡單。給大家舉個例子就明白了。

例題:組織上派你到基層協助貫徹十八屆三中全會精神,你如何做?

拿到這樣一道題,很多同學心裡都樂開了花,撿了個大便宜。於是,迫不及待的開始作答了:首先這是領導對我能力的考驗和肯定,也是對我的一種鼓舞和磨礪,更是給我一次鍛鍊提高計畫、組織協調能力的機會。

我會充分利用這次機會鍛鍊我的計畫組織協調能力。我會按以下幾方面實施:1、根據領導的指示制定會議日程。

2、召開籌備會。統籌規劃、分解任務,明確分工、負責到人,科學調配,有機安排,主動協調,有效溝通。3、向有關參會單位或人員發放通知或邀請函。

4、做好會議善後工作。會後寫出總結,向領導匯報,既為自己積累經驗,又使領導及時了解會議情況,把握工作動態,以利於今後更好的開展工作。

3.誤區分析:

其實上面的答題思路就是最明顯的套路化答法,也是作為考官「反模式」考察方法的答題大忌!也是考生最容易陷入的答題思路。隨著公****越來越體現對機關工作能力考察的要求、「反模式」的呼聲在公****領域越來越成為「最強音」!

專家結合近年來公務員面試題型的研究,認為「專業專項」才是應對此類題型的不二法門。是應對國考靈活化、個性化的最新要求。所謂的「專業專項」指的是考生作答一定要結合自己所報考的崗位部門、崗位職責,做出有針對性的專業回答,以此體現自己的崗位匹配度和實際工作能力。

下面專家給出考生對於該類題型的作答思路,予以對比。

十八屆三中全會精神的主要內容是全面深化改革,對改革開放以來的經濟社會發展提出了與時俱進的新意見、新思想,要使十八屆三中全會精神得到真正的貫徹落實,心須從基層抓起,只有做好了基層工作,才能使真正地使十八屆三中全會精神落到了實處。

第一,自己要認真學習領會十八屆三中全會精神。特別是對經濟社會發展改革的內容,一定要結合本單位具體工作詳細調研,以群眾需求為出發點,將全會精神與本崗位工作無縫銜接,目的是爭取讓本部門人員和群眾領悟好全會精神。

第二,根據基層情況擬定相應計畫,準備相應的輔導材料。以群眾喜聞樂見的形式認真做好此次精神的貫徹工作。

第三,在學習過程中注意處理協調好各方面的關係。具體活動由基層來組織,參加學習活動,對學習活動進行指導,在學習活動過程中遇到疑難問題要向指派單位或領導請示。同時依靠群眾、發動群眾,激發群眾學習熱情。

最後,活動結束後要向指派單位寫出匯報材料。認真總結好此次活動的整個過程,為以後開展類似活動提供經驗支援。

重點在於我們能否給考官一種感覺,即能夠在工作崗位上真正為領導分憂、真正有此工作能力勝任此項工作,這才是我們要展現的關鍵。在2014國家公務員面試中,將會更加側重於考查這種組織協調能力,所以廣大考生們在複習過程中一定要有針對性。最後,預祝各位考生能夠順利通過面試。

文章**:中公教育北京分校西客站學習中心

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