********科技學院團委組織部關於2023年納新的面試題目
1、你是怎麼知道我們招聘這個職位的呢？
2、 我們為什麼要聘請你呢？
3、 你認為自己最大的弱點是什麼？
4、你能為我們組織部帶來什麼呢？
5、你為什麼來應聘這份學生工作？（或為什麼你想到這裡來工作？）
6、你參加過什麼業餘活動？
7、你的業餘愛好？
8、你認為做好團委組織部的工作最重要的是什麼？
9、加入這個組織你想得到什麼？
10、如何看待乙個組織的規章制度和紀律？
11、除了團委組織部外，還報了那些學生組織？
12、談談你的人際關係？
13、如果給你乙個機會來當我們組織部長或者是團委秘書長，你有信心幹好嗎？
14、組織部是團委與各組織的協調聯絡部門，假如一件事情各家有多種不同意見，你如何聽取和處理各種不同意見呢？
15、在什麼樣的條件下你工作最有效？
16、你認為你給別人的第一印象與乙個真實的你有何差別？非常了解你的朋友是怎樣描述你的？你的知識能力和應變能力如何？你的歸納總結能力如何？
17、如果這次你沒有被聘用怎麼辦？
18、你認為如何才能最快和陌生人談話拉短距離？
19、 如何與性格怪異、品行不端的人協調完成一件事。
20、 你願意做大池裡的小魚還是小池裡的大魚。
21、 你認為做人最重要的乙個原則是什麼？做事呢？
22、 如果你在一家公司工作，上級交你一項工作，你不會做，但上級只說了「這事很急幾天內給我答覆」就走了，你會怎麼辦？
23、 一場馬拉松比賽中，原先跑在第100名的你，經過努力你超過了乙個，那麼你是第幾名？
24、 你哪方面比較擅長？你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？
25、 你怎麼處理原部門與組織部的工作？
26、 各個部門有活動都需要組織部成員參與協調工作，你覺得你能勝任嗎？
27、 你覺得你做事能讓別人放心嗎？遇到技術問題怎麼辦?人手不夠怎麼辦?發生糾紛怎麼辦？
28、 現在有兩份工作，乙份是很保險的固定工資的工作，另外乙份是風險很大的工作但如果做好了對自己很有發展前途，你會選擇哪乙個？為什麼？
29、 成為組織部的一員不會有想象中的光榮，反而幹的事學生會最苦最累最煩人的活，分不清哪個部門該做的活就交給組織部做，而且絲毫沒有好處，你會繼續選擇進入組織部嗎？你認為組織部該不該幹這麼多雜事？
30、 你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？
31、 說出你們部門你最不滿意的一點。
32、 你自己部門的同事怎樣評價你。你覺得對嗎？分析一下自己的優缺。
33、 你有什麼問題要問？
34、 你覺得你怎樣的同事是你無法容忍的？
35、 你希望在團隊中處於怎樣的位置？
36、 你願意受到打擊還是受到表揚？
37、 工作中什麼事會讓你失望？你該怎樣避免？
38、 團隊和個人能力，你更注重哪乙個？
39、 你會拒絕和什麼樣的人一起做事？
40、 如果這次面試你沒進入組織部，你會感到沮喪嗎？接下來怎麼做？
41、 你認為自己這次面試相對於別人的優勢是什麼？
1. 你初中階段有沒有擔任什麼職務，這些工作對你影響？（看是不是撒謊，有沒有實在有用的認識，測定其工作能力）
2. 你想要入學生會組織部，同學知道了，但她不了解組織部，不知道你為什麼要去，你怎麼解釋給她聽? （實際問題是：你對學生會的理解和認識？你進學生會的目的是什麼？ ）
3. 當學生會活動與你的學習時間發生了衝突，你會怎麼處理？（你會怎樣協調學習時間和工作時間？）
4. 有過社會實踐經驗嗎？比如參加一些活動之類的。
5. 一場長跑比賽中，原先倒數第二的你，經過努力你超過了乙個，那麼你是第幾名？
6. 你哪方面比較擅長？你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？
7. 在學生會裡，有時因工作協調，會讓你去做體力類的工作，你如何看待？
8. 你不喜歡的人是什麼樣子的，如果部門內部出現這樣的人，你如何處理？
9. 如果你現在是一名學生會幹部，當你發現學生會內部出現你無法接受的事情，你將如何處理，並且如何將你所發現的問題匯報給你的上級？若發生問題的人或者組織是你所在部門或你的同班（系）同學，你又會怎樣解決？
10. 你對學生會有什麼了解？你為什麼要進學生會？
11. 談談大學你有什麼目標，什麼計畫？
12. 簡單地談一下你是怎麼過完過去的那個暑假的，做了一些有意義的、想做的事嗎？（考察學生的語言組織能力，可以看出學生的活潑程度）
13. 進入組織部你覺得你有那些優勢？（很經典的學生會面試問題）
14. 當過班幹嗎？團支書或班長？你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什麼？（很多學生在面試的時候都說自己是班幹，這是乙個很好的驗證問題）
15. 迎新晚會你看了嗎？當時你們走的時候地面很髒，有很多新生主動留下來打掃衛生，你留了嗎？如果沒有你想過留嗎？為什麼沒留下來？（考察學生的誠實態度，很少有新生會想到）
16. 如果你加入了學生會，當你和你的部長的意見不統一的時候你怎麼辦？
17. 「你覺得你在這個部門，可以負責哪方面的工作？」「如果部門內部出現你不喜歡的人，你如何處理？」
第六屆組織部職責範圍
1、團員團籍的管理、團員證的補辦、檔案材料的收集審核等。
2、推優入黨工作。
3、院學生會幹部以及成員的工作考核。
4、五四學生幹部推優。
5、協助主席團處理內部事物，如幹部培訓、內部聯誼等。
6、組織一些有意義的活動，如交流會、競賽類、講座等。
7、督促支部過好組織生活，對各班團支部組織生活、團隊活動的指導和評估， 負責完成院團總支交辦的其它事務等。
紀檢部面試題目
9 你心目中的大學生活是怎麼樣的？這樣的問題較為偏不易做準備可以考出新人的臨場發揮能力 10 你是如何打算接受上級對你的批評？那麼如果你覺得他是錯的呢？11 假如你值班的時候。遇到同學的強烈抵制，你會如何對待？12 進入這個部門，你要學習什麼東西？你為什麼要進紀檢部呢？13 說說你的有點。或者你的缺...
生活部面試題目
電氣系生活部招新面試問題 1.為什麼你希望來生活部工作？你覺得這個部門最吸引你的地方是什麼？如果你成功的進入了生活部你覺得自己能為部門做些什麼？2.你意識中的生活部是做什麼的？3.談談你的優點和缺點？4.假如你知道你在學生會所學的知識到了社會工作時全沒有用你有何感想？你會選擇退出嗎？5.你希望你加入...
紀檢部面試題目
9 你心目中的大學生活是怎麼樣的？這樣的問題較為偏不易做準備可以考出新人的臨場發揮能力 10 你是如何打算接受上級對你的批評？那麼如果你覺得他是錯的呢？11 假如你值班的時候。遇到同學的強烈抵制，你會如何對待？12 進入這個部門，你要學習什麼東西？你為什麼要進紀檢部呢？13 說說你的有點。或者你的缺...