富利鎮九年一貫制學校
值周工作是學校管理工作的重要組成部分，為進一步明確值周工作任務，落實值周教師職責，現將值周工作職責及考核細則明確如下：
一、值周工作職責
（一）行政值周職責
1、組織本週值周教師、值周班級研究、安排值周工作，妥善分工，落實到人頭；
2、佩戴好「行政值周」標誌，按時到崗，保持常規工作的正常開展；
3、帶領值周教師、執勤學生督促、檢查本週班級常規工作，具體任務如下：
（1）帶隊檢查本週公升旗儀式及其他所有集會活動
（2）帶隊檢查本週班會
（3）至少兩次不定時帶隊檢查各班衛生
（4）至少兩次不定時帶隊檢查各班課間操
（5）至少兩次不定時帶隊檢查各班早（朝）讀、午自習、晚自習
（6）每天檢查各班放學路隊
4、考核值周教師到崗及工作情況；
5、記錄好行政值周記錄；
6、堅持課間巡查，對各種不文明、不安全的言行進行教育和登記；親自處理重大偶發事件，並向校長匯報；
7、提供本週校園資訊、喜訊及通知內容；
8、領導值周教師一起總結本週工作，評選本週紅旗班級，並負責解釋；
9、組織本週值周教師、執勤班級、下週行政值周、值周教師、執勤班級召開週末例會，進行值周工作交接。（週末例會時間為每週星期五下午第二節課。如遇重大活動或放假，應提前進行。）
（二）值周教師職責
1、佩戴好「值周教師」標誌，按時到崗，保持常規工作的正常開展；
2、在行政值周的領導下，帶領執勤學生幹部，負責按《班級常規工作考核細則》標準指導、督促、檢查、考核各班級本週常規工作，具體任務如下：
（1）與行政值周一起檢查本週公升旗儀式及其他所有集會活動
（2）與行政值周一起檢查本週班會
（3）每天上學時，在校門口檢查學生出勤和標誌佩戴，在樓梯口維護檢查學生上樓秩序
（4）與行政值周一起檢查各班衛生
（5）每天檢查各班課間操
（6）除有早讀輔導外，必須每天檢查各班早讀、午自習
（7）每天早晚、上下午檢查各班放學路隊
（8）堅持課間巡查，對各種不文明、不安全的言行進行教育和登記；及時處理偶發事件，維持正常秩序，發現重大事件及時向行政值周匯報；
（9）及時公布或反饋各班扣分資訊
3、根據檢查情況填寫好《校務日誌》；
4、根據檢查情況，及時記錄好各班集體和學生個人違規登記；
5、與行政值周一起評選本週紅旗班級；
6、寫一篇關於本週學校亮點工作的報道稿；
7、按時參加本週週末例會；
8、寫好本週工作的全面總結，並在下週集會上作總結；
9、本週工作結束後，將校務日誌、值周記錄本、違規登記本等交給行政值周。
二、值周工作考核細則
（一）公升降國旗（15分）
1、值周教師每週星期一預備鈴前10分鐘組織師生舉行公升旗儀式，並寫好國旗下講話材料，於集會前20分鐘交行政值周領導，記10分。雨天無法公升旗不扣分。
2、一周內逢雨天要降旗記2分，未降旗者扣2分。
3、星期五下午放學時由值周教師降旗，並交辦公室，記3分。降旗後隨意亂放者扣1分，不降旗者扣3分。
（二）值周日常工作（85分）
1、值周工作計畫及安排（12分）
（1）、值周教師每週星期天晚主動在辦公室領取《校務日誌》、口哨、班主任考核評比表、流動紅旗等，星期五放假前將《校務日誌》、口哨、班主任考核評比表、流動紅旗等交回辦公室。完成好記7分，不按時領取或交回扣3分。
（2）、星期一值周教師利用公升國旗對學生進行愛國主義教育，並對本週工作作好安排，提出要點，記5分，若敷衍塞責無具體計畫和安排扣1——5分。
2、安全教育與紀律檢查（20分）
（1）、加強對學生的安全教育，有記載，且一周內無責任事故發生記10分，若因值周教師失職造成重大責任事故，本週值周考核一票否決。
（2）、一周內對學生在課餘時間追逐打鬧、起鬨、亂扔紙屑、零食袋的，要及時制止，並查清其人，落實到班級，作好記載，記10分，否則一次扣2分，扣完為止。
3、認真組織早操、課間操，學生出操紀律好，集合迅速，佇列整齊，做操認真。結束後，離開操場不擁擠，有秩序。（10分）
4、清潔衛生（15分）
（1）、負責組織每天清潔掃除，完成好記6分，缺一次扣2分。
（2）、會同行政值周領導、值周學生、認真對教室、寢室、公區進行檢查，填寫好《校務日誌》、班主任考核評比表，並公布上牆。完成好記9分，每缺一次或不認真扣3分。
5、晚上學生下自習後認真組織學生就寢，滅燈鈴響後維持好各寢室學生睡覺紀律。完成情況好記15分，否則適當扣分。
6、起床、滅燈鈴響後按時開關學生寢室的燈，白天關好校園內的路燈，督查各個教室在白天時段關好燈。（3分）
7、認真寫好值周總結，書寫工整，內容完整。（2分）
8、客觀公正評價各班衛生、紀律情況，評選出本週獲得流動紅旗的班級及寢室，於下周一授予流動紅旗。（2分）
9、維持一日三餐學生就餐秩序，根據工作完成情況記5分、3分、1分。
10、認真監管班主任的查寢簽字。（3分）
三、值周補貼及獎懲
1、行政值周由校長考核，值周教師由行政值周考核，其他行政領導及全校教師監督；
2、值周教師每週所得補貼：100元×考核得分百分比。
3、必須佩戴「行政值周」或「值周教師」標誌，不佩戴每次扣值周津貼2元；
4、未履行職責或不按要求履行，每條次扣值周津貼1—5元；
5、如值週遇公事或特殊原因，必須事先找好代替人，無代替人或代替人不盡職，扣值周本人津貼1—5元；
南部縣富利鎮九年一貫制學校
2013-9-23
值周制度及值周職責
始陽鎮中心校值周制度及值周職責 為增強全體教師在學校的主人翁意識，更充分發揮教師參與學校管理的積極性而制定本制度及職責。一 值周制度 1 值周工作由學校行政值周及教師值周組輪流負責。2 全體行政值周和教師值周組都有認真做好值周工作的義務，任何人不得以任何理由拒絕接受值周工作。3 遇特殊情況，暫無法履...
值周工作職責及安排
為進一步加強學校內部管理，確保師生安全，保證穩定的教學秩序，對學生進行全方位管理，根據本校實際，制訂教師值周制度，以明確職責，貫徹執行。一 值周行政職責 1 值周行政必須佩戴標誌，模範帶頭落實好值周行政職責。2 做好值周教師的分工工作。3 檢查值周老師到崗 到位情況。4 完成相關表冊的如實填報工作。...
值周教師工作考評細則
二 值周工作津貼 上龕中學值周工作考評細則 一 指導思想 為了充分調動值周教師工作的積極性，提高值周教師的實效性和質量，特定此制度。1 考核方式 全校所有參與值周的教師拉通考核。2 考核津貼 每個值周教師每輪 五天 50元。3 所扣津貼進入學校收入賬目。三 具體考核細則 1 值周教師每天的工作從早上...