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保安部存在問題彙總如下
一、 保安工資：
目前根據市場調研我公司保安工資處於中等偏下。
1. 現有保安人員存在不穩定現象，工作積極性不高。
2. 缺編人員難以補給，缺編嚴重（目前缺編4人，已申請辭職4人，共計：8人。）（詳細方案5月14日以書面形式上交公司）
二、保安宿舍：
人員增多25人編制同住一起，天氣炎熱空氣不易流通，容易引發疾病。
建議：公司盡快為保安部解決宿舍2間。
三、電視機：
保安工作均屬於年輕化隊伍，平時除上班外業餘文化生活單調，唯一的電視機無閉路線，電視機也處於癱瘓狀態。
建議：1.就近申請閉路線。
2.更換數字電視機與機頂盒。
四、記錄本：
目前各種記錄表單執行量較大，尤其是保安部的執勤記錄本，專案部的物品出門條執行量為最大。依靠影印已經不是解決問題的辦法了。
建議：公司集中對各部門的記錄表單進行統一設計後膠印。
五、監控設施：
長安大街三號專案，監控設施夜間部分鏡頭處於癱瘓，為此向專案負責人說了多次但至今未得到解決。
建議：1. 為癱瘓攝像頭架設500瓦碘鎢燈。
2. 將現有的攝像頭全部更換為紅外對射攝像頭。
六、用電問題：
保安宿舍這棟宿舍樓：
1. 樓上樓下用電量大且線路老化下雨天樓後佈線位置在不停的放炮，嚴重存在安全隱患。
2. 控制線路的配電箱任由非專業人員在上亂搭，亂接，
有著嚴重安全隱患。
七、生活區問題：
個生活區線路、防火措施、安全措施均存在問題
1. 亂搭亂接現象嚴重。
2. 門窗上鎖太過於簡單。
3. 滅火器材配備不到位。
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保安部2023年7月30日
交接存在問題彙總
質量部分 1，所有分項工程技術交底卡 驗收記錄表施工方應簽當時送審人員架構表裡面的人員，如技術交底卡里的李世x和陳x，驗收記錄表的陳巨能都不是架構表的人員。建議 考慮到資料本身除開簽名處並無出錯，為節省人力物力，請直接致電市或區質監站詢問是否可以在原頁面上補簽，若同意，請補簽 否則，請從新列印所有分...
物業保安部工作手冊
標題手冊編號 g2 1 手冊目錄版號 修改狀態 b 0 頁碼 第2頁 共3頁 g2 1 目錄 g2 2 護衛隊組織架構 g2 3 護衛隊紀律規定 g2 4 護衛隊正副隊長職責 g2 5 護衛隊正副隊長工作規範 g2 6 護衛隊正副班長工作職責 g2 7 護衛隊正副班長工作規範 g2 8 監控室崗位職...
物業保安部安全制度
一 預防工作作業事故 1 工作執勤人員要嚴格遵守操作規程和安全規定，按照規定路線進行，不得私自改變路線。按照規定攜帶安全裝具。2 交 應當交清險情和應該注意事項。3 工作時間不長的員工 對地型不熟悉的員工不得單獨執勤。二 預防失火事故 1 要嚴格遵守安全規定，在禁止使用煙火的地方不得違規。要經常檢查...